この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事量を調節できるので子育てしながらならやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みの時は給料がでない。育休という...続きを読む(全83文字)
一般財団法人ヤマハ音楽振興会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人ヤマハ音楽振興会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人ヤマハ音楽振興会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事量を調節できるので子育てしながらならやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みの時は給料がでない。育休という...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性もある程度いる職場なので、居づらいということはありませんでした。
当たり前のことですが、色々な世代の人と一緒に働くことはとても勉強になる...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
好きな日数だけ働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合っていない働き方しかできないので皆どんどん講師を辞めていく。
少子化、...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
レッスン自体は子どもたちが帰宅してからなので拘束時間は短い。午後、夕方からの仕事に理解があれば結婚してても続けられる。
グレードを取得すること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休もしっかり取れ、復帰も自分が働きたい日数だけにしてもらえる。子供がまだ小さい時は週1や週2にされる先生も結構いる。
そして大きくなってきた...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
楽器店によるが、受付と相談次第でライフステージに合わせて、稼働を減らしたり増やしたりすることができる。
年齢を重ねるほど、ライセンスが上がって...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分で要望を出して働くことができます。週3で働きたいなど、家庭を持つ人には最適だと思いますが、レッスンは基本午後ならなので理解をしてきただく必...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
必然的に女性ばかりの職業なので妊娠出産、子供関連で休む事には寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながらピアノの営業は男性ばか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の完成、力がとても強い会社だと思います。休みも取りやすく大変働きやすかったです。よく同僚と旅行に行ったり、夏休みは一緒に海外に行ったりと仲...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
出産後など、稼働日数の調整の相談ができます。子育てがひと段落したらまた稼働日数を増やすこともできます。子育ての経験があると、信頼も得やすいです...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
仕事は午後から始まることが多いので、家族の世話が必要な場合午前中に済ませることができます。
しかし午後から夜遅くまでのレッスンなので、小さなお...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時は頑張れば頑張るだけ、生徒が増え、収入も上がり、やりがいもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅での作業がとにかく多く...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お昼からの出勤が多いため、朝の時間を有効に使えば1日がとても充実します。
主婦の先生方は夜ご飯を作って出勤したり、教材研究をしたり、時間を自分...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
音楽教師は女性が多く活躍でき、スキルアップの努力によって、たくさんの生徒を受け持つことができます。女性ならではの子供たちへの対応などができ、自...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場ですが、産休育休制度は整っていません。出産前後3、4ヶ月しか休まず復帰されている方がほとんどでした...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が就業している頃は、上司は男性陣で占められておりましたが、最近では、女性の管理職の方が増えて、モチベーションの向上に繋がっていると思います。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性職員がかなり多かったです。音楽教室のもっとも大きなターゲットは子どもになりますが、女性職員はほぼ母親世代ということで、女性職員の意見が反映...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
結婚した後、夫が転勤になっても、スキルがあれば、転勤先で仕事ができます。生活にあわせて仕事の量が調節できます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
長く勤めている方は結婚・出産等のイベントを経験した先輩が多く相談事をしやすい。マネージャーとして管理を任され活躍している女性もいたのでキャリア...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修制度が非常に充実していて、キャリアアップだけではなく自分の勉強になった。定年は60歳だが、多くのインストラクターは辞めずにその年まで頑張っ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
専門職なので、職場の同僚と悩みの相談などの共有がしやすい。
ある意味実力主義、実力や人望があればどこまでも結果はついてくるといえます。
【気に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性でも、結婚後長く働いている方もいらっしゃいました。
一方で、結婚退職をする方もそれ以上に多かったと思います。
本人の意思次第というと...続きを読む(全157文字)
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講師陣はほぼ女性なので、頑張り次第でどんどん上がっていけると思います。
産休は3ヶ月、育休はナシなので実家が近いなどなにか頼れる先がないと難しい。
1...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん働きたい人には向いていません。バイトと掛け持...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
交通費は出る。研修会時のホテル代はでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい
もちろん社会保険もない
ほぼバイ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
思ったよりやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞かされていた給料と大幅に違ったこと。また、働く時間が少なす...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
子供に教えるという点ではたくさん研修や講習会があるので、役に立つと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは得られるが、仕事...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
子供達がとても可愛く、研修では丁寧に教えてくれるので、大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給料に出ないところが良く...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子供達がとにかく可愛い。発表会などがあるのでその時はやっててよかったと思わされた。曲も素敵な曲が多いのですごく楽しくレッスンをすることができる...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
長年やっていれば少しずつですがレッスンは増えていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新講師の仕事の少なすぎます。少ないと訴えても...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
受付の人はどこの店舗もとても優しく、温かい人たちで溢れています。
また、先生たちも優しくて続けたいと思うことができます。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分のワークライフバランスにそって仕事をすることができる。稼ぎに執着しないならとてもやりがいのある仕事である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
音楽教室事業としては最大手なので、多くの人に音楽を学ぶ場を提供出来るという点でやりがいは大きいと思う。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
裁量労働制のため、女性特にお子さんがいらっしゃる方には仕事をしやすいかもしれません。また、大学のポジションについても、女性が優遇された形で公募...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ハラスメント対策: 職場内でのセクハラやマタハラに対する明確なポリシーと対策があり、安全に働ける環境が整っている印象続きを読む(全64文字)
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【良い点】
看護師として働くうえで、この上ない福利厚生がそろっていたと感じる。年間休日120日以上、年末年始等の世間の休暇時に働く場合はプラスで手当の支給...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
産休・育休は比較的取りやすいと思います。実際に周りのスタッフでも何人かお子さんを産んで復帰していました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
育休産休がとりやすい環境です。男女問わずお子様のイベントにも参加されているイメージです。学部によっては忙しいところとそうでないところの差はある...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
結婚後も働きやすい職場です。産休・育休を取り、戻って来る人も多いです。しばらくは(大体小学校卒業まで)時短勤務も可能で、鍵当番や土曜出勤、リク...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休・育休は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残っているので、基本的には期間雇用職員の意見は反映されないと思っ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休とれる。時短ママナースもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前と同じ部署には配属されない。時短さんが多い部署だと常勤は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現在女性管理職を増やす取り組みを行っており、実際に増えてきている。産休や育休の取得実績もあり、時短勤務や勤務時間の調整、テレワークの取得も可能。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別、年齢問わず活躍出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンが出来ないと苦労する
結局は優秀な人が活躍出来る
パワハラ女上司が...続きを読む(全171文字)
会社名 | 一般財団法人ヤマハ音楽振興会 |
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フリガナ | ヤマハオンガクシンコウカイ |
従業員数 | 217人 |
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