この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師に関してはほとんど女性しかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運営側に男性がいるが、物怖じしているのか女性が多すぎて物事を...続きを読む(全85文字)
一般財団法人ヤマハ音楽振興会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人ヤマハ音楽振興会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人ヤマハ音楽振興会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師に関してはほとんど女性しかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運営側に男性がいるが、物怖じしているのか女性が多すぎて物事を...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事量を調節できるので子育てしながらならやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みの時は給料がでない。育休とい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性もある程度いる職場なので、居づらいということはありませんでした。
当たり前のことですが、色々な世代の人と一緒に働くことはとても勉強にな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
好きな日数だけ働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合っていない働き方しかできないので皆どんどん講師を辞めていく。
少子化...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レッスン自体は子どもたちが帰宅してからなので拘束時間は短い。午後、夕方からの仕事に理解があれば結婚してても続けられる。
グレードを取得するこ...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休もしっかり取れ、復帰も自分が働きたい日数だけにしてもらえる。子供がまだ小さい時は週1や週2にされる先生も結構いる。
そして大きくなってき...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
楽器店によるが、受付と相談次第でライフステージに合わせて、稼働を減らしたり増やしたりすることができる。
年齢を重ねるほど、ライセンスが上がっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分で要望を出して働くことができます。週3で働きたいなど、家庭を持つ人には最適だと思いますが、レッスンは基本午後ならなので理解をしてきただく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
必然的に女性ばかりの職業なので妊娠出産、子供関連で休む事には寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながらピアノの営業は男性ば...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の完成、力がとても強い会社だと思います。休みも取りやすく大変働きやすかったです。よく同僚と旅行に行ったり、夏休みは一緒に海外に行ったりと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
出産後など、稼働日数の調整の相談ができます。子育てがひと段落したらまた稼働日数を増やすこともできます。子育ての経験があると、信頼も得やすいで...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
仕事は午後から始まることが多いので、家族の世話が必要な場合午前中に済ませることができます。
しかし午後から夜遅くまでのレッスンなので、小さな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時は頑張れば頑張るだけ、生徒が増え、収入も上がり、やりがいもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅での作業がとにかく多...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お昼からの出勤が多いため、朝の時間を有効に使えば1日がとても充実します。
主婦の先生方は夜ご飯を作って出勤したり、教材研究をしたり、時間を自...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
音楽教師は女性が多く活躍でき、スキルアップの努力によって、たくさんの生徒を受け持つことができます。女性ならではの子供たちへの対応などができ、...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場ですが、産休育休制度は整っていません。出産前後3、4ヶ月しか休まず復帰されている方がほとんどでし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が就業している頃は、上司は男性陣で占められておりましたが、最近では、女性の管理職の方が増えて、モチベーションの向上に繋がっていると思います...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性職員がかなり多かったです。音楽教室のもっとも大きなターゲットは子どもになりますが、女性職員はほぼ母親世代ということで、女性職員の意見が反...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
結婚した後、夫が転勤になっても、スキルがあれば、転勤先で仕事ができます。生活にあわせて仕事の量が調節できます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
長く勤めている方は結婚・出産等のイベントを経験した先輩が多く相談事をしやすい。マネージャーとして管理を任され活躍している女性もいたのでキャリ...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度が非常に充実していて、キャリアアップだけではなく自分の勉強になった。定年は60歳だが、多くのインストラクターは辞めずにその年まで頑張...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
専門職なので、職場の同僚と悩みの相談などの共有がしやすい。
ある意味実力主義、実力や人望があればどこまでも結果はついてくるといえます。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性でも、結婚後長く働いている方もいらっしゃいました。
一方で、結婚退職をする方もそれ以上に多かったと思います。
本人の意思次第という...続きを読む(全157文字)
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講師陣はほぼ女性なので、頑張り次第でどんどん上がっていけると思います。
産休は3ヶ月、育休はナシなので実家が近いなどなにか頼れる先がないと難しい。
...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 一般財団法人ヤマハ音楽振興会 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマハオンガクシンコウカイ |
| 従業員数 | 217人 |
| 本社所在地 | 〒153-0064 東京都目黒区下目黒3丁目24番22号 |
| 電話番号 | 03-5773-0800 |
| URL | https://www.yamaha-mf.or.jp/ |
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