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【良い点】
実技の部分は研修に行かされるため、無理やり叩き込まれるので、身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段、客として利用...続きを読む(全230文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ジンズホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジンズホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジンズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジンズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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3.2
- 成長・将来性
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4.3
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.7
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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ジンズホールディングスの 学生による会社の評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
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3.5
- 成長・将来性
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3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
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3.6
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ジンズホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
やはり販売のお仕事なので、基本的に1日中勤務中は立ち仕事になってしまいます。体力のある方にはオススメです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
印象通り、とてもデザイン性が高く
ファッショナブルな製品が多く、
新しいメガネに対するアイデアも素晴らしく、将来性を感じました。
社名を変更...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やりがいのある仕事。
よりお客様に魅力を伝えたい
みんな、和気あいあいと楽しみながら仕事を、している点。
また、仕事終わりにご飯に行ったり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他社にはない住居補助が会社から支給されるので単身、ご家族がいらっしゃる方に関わらず私生活は潤うのではないでしょうか。
【気になること・改善し...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
店長に近いクラス社員ともなるとマインドをたたきこまれており熱意をもって行動する。
店舗経営の効率化という意味では何を意識して動くべきかを他の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
様々な経験が積める点。
新卒として入社をしたが現場の裁量が大きい為、やろうと思えば販売に関わるほぼ全ての面で考えを具現化できると思い入社した...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
漸進的なことをしている企業だと思って入社しました。実際スピード感があるし新商品もばんばん出てくるので退屈はしません。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
眼鏡という商材に魅力と可能性を感じ入社しました。当社は既成概念にとらわれない発想と革新力で、業界のリーディングカンパニーの地位を確立できてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】やる気があれば、店長などを割と早く任せてもらえること。
【気になること・改善した方がいい点】
退職金はないので、長く勤めることに不安感はあ...続きを読む(全155文字)
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中途で入社しました。研修制度がしっかりとしているので、未経験でも安心して知識や技術を得ることが出来ます。しかし、他社で経験した人でも同様に一からの研修に...続きを読む(全167文字)
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入社前のメガネのメージはじっくり時間をかけてつくるものだと思っていましたが、入社してみるとこんなに短時間で多くのお客様のメガネを作らなければならないのか...続きを読む(全156文字)
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当時、新卒で入社しました。眼鏡が好きだったことと、会社の将来性や、風通しの良さを感じ入社しました。面接が2回と一般常識の筆記試験がありました。面接では私...続きを読む(全196文字)
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面接は店舗で店長と面接。若い店長が多い。面接の際には、プライベートの時間を勉強に使えるか、研修で県外に行くことは可能か、など勤務体系についてしっかり確認...続きを読む(全160文字)
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入社前、成長性がある、グローバル、オシャレ、教育制度、実力主義などなど。
入社後、地味な仕事、社員のストレスが高い、年収低い。残業が多い、やる気がない...続きを読む(全152文字)
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幅広い年齢の方々に接客でき、接客の幅が広がるのではないかと思い入社を決めました。実際にお客様の年齢層は幅広く、10代から70代までのお客様が来店されます...続きを読む(全190文字)
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入社してすぐの時期は、給与に含まれない拘束時間が多かったです。早朝会議は全員出席でしたが会議終了後、勤務開始時刻まで待機時間が4時間あっても無給でした。...続きを読む(全191文字)
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新しい事に挑戦したいのであればもってこいの職場。
ただ社員は実家がどこでも必ず飛ばされる。研修制度は整っているが、現場での教育は人にもよるが整っていな...続きを読む(全160文字)
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接客業であり販売職だという認識で入社しましたが、実際は技術職である面が強いです。他のアパレル業界とは違い、お客様がどのような目・視力を持っているかをわか...続きを読む(全151文字)
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入社前は始終穏やかな雰囲気で笑顔が絶えずやりがいのある仕事だと思っていましたが、
実際入社してみると、労働基本法は無視、
重労働かつ、スタッフ数が足...続きを読む(全218文字)
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面接の時はエリアマネージャーや総務の方々と話し、とても優しく、立派で、憧れる方が多かったのですが、いざ現場に行ってみると、やはりいろいろな人がいるという...続きを読む(全200文字)
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面接時には感じなかったほど、現場は体育会系でした。
エリアマネージャーや店長によるのでなんともいえませんが、当時は
サービス残業が当たり前でした。
...続きを読む(全160文字)
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サービス残業がめちゃくちゃおおいし飲み会もおおいしまあたのしくなるからいいけど・・・。予想以上に拘束時間がも長いし朝晩も遅番もけっこうすきかっていれられ...続きを読む(全166文字)
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社員になれても賞与なし。安月給の上サービス残業当たり前。今は売れて店舗も増えてるけど将来先はないと思う。なんでもかんでも笑顔でごまかそうとする。店舗によ...続きを読む(全153文字)
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ベンチャー企業で積極的に挑戦すればボトムアップで仕事ができると思って入社したが、実際に入ると、成長・拡大を遂げているために様々なルールができ、現場はトッ...続きを読む(全150文字)
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ジンズホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性の店長さんも多くいらっしゃった印象があります。その点は女性でもキャリア形成がしやすいのかなと思いました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
配属される店舗によるとはおもいますが、私が働いていた店舗はそこまで残業をすることがなかったので、仕事終わりのプライベートな時間は取れていたと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
販売業だが、個人の販売ノルマがなく、店舗目標がある形なので、働く販売員同士でお客様を取り合うことなく接客して販売できるのは良い点だと思いまし...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
準社員（契約社員）だったため、給与額はあまり良くはありませんでしたが、社員登用試験を受けて受かれば社員になれるの...続きを読む(全121文字)
回答者：
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【良い点】
時給は1450円で、アルバイト・パートとしては比較的高い水準だと思います。
業務内容は社員とほぼ同じで、接客から視力測定、メガネ作成の補助ま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ショッピングモールなどの商業施設に入っている店舗の場合、その施設内の他店舗で使える割引クーポンが配布されることがあります。
また、年末年始な...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員とほぼ同じ業務を任されるため責任はありますが、その分やりがいも大きいです。
視力測定やフレーム選びのサポートなどを通して、お客様に合った...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
賞与はなし
時給職は社内検定で時給を上げられる
社員は評価制度で上げられる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度を時給職は適...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
育休後の時短社員への待遇は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員は社員からしかなれないのでパートで入った人はほぼずっとパ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
店舗の比率は場所によって変わりますが、基本半々かなといった印象です。ヘルプで何店舗か経験しましたが、どの店舗も皆さん仲が良さそうなイメージで...続きを読む(全104文字)
小売り(メガネ・貴金属・ジュエリー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念といいながら売上よりもチームワーク優先。個人売で社員より売上していたら、マネージャーに接客を控えてフォロ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
本社勤務も視野に入れてまずは店舗で経験を、というお話で進んでいましたが、結局は売り上げ不振でそのまま倒産へ。
もう少し自分で企業のことを詳し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
単に接客だけではなく、加工や視力測定など、さまざまな業務に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強が多いのでそこがギャップに...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手だったから
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体系がコロコロ変わること、ボーナスはないに等しいことをきちんと伝えるべきだと思い...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社を決めたのは、ジュエリーを単なる商品としてではなく、お客様の夢や想いを繋ぐ特別な存在として扱っているという企業理念に共感したから。
会社...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
入社時とても良い雰囲気で会社説明会があり、フロアを見ても明るく気分良く働いている人が多い印象でした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社理由は、お客様の人生の大切な瞬間に寄り添うという仕事の意義に強く共感したからです。
ジュエリーアドバイザーとして、単に商品を売るだけでな...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも女社会。一般的な販売員よりも穏やかな人が多い傾向にあるが、相談しやすくもあり、噂好きも多いのでそこは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいかと思って入社したが、実際も女性ならではの休暇や事情には理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
メガネをファッションとして楽しむ」というブランドコンセプトに惹かれたのが最大の理由です。単なる視力矯正器具ではなく、安価でデザイン性の高い商...続きを読む(全159文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジンズホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジンズホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ジンズホールディングス |
| 設立日 | 1991年7月 |
| 資本金 | 32億200万円 |
| 従業員数 | 3,761人 |
| 売上高 | 972億1500万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 田中 亮 |
| 本社所在地 | 〒371-0046 群馬県前橋市川原町2丁目26番地4 |
| 電話番号 | 03-6890-4800 |
| URL | https://jinsholdings.com/jp/ja/ |
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