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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーダレス・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボーダレス・ジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボーダレス・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ボーダレス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.3

ボーダレス・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ボーダレス・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新しい事業が立ち上がっており、活気があります。続きを読む(全33文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他経営企画関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SDGsやソーシャルビジネスという言葉が広く認知される前から取り組んできたリーディング企業なので成長性はとても高いと思います!続きを読む(全69文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
その他インテリア・工業製品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会問題を解決するのが目的。いわゆるソーシャルビジネスなので、社会問題がある限り、可能性は無限大。注目度もどんどん高くなっているので、やり方...続きを読む(全192文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ボーダレス・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:1998年頃

投稿日:2024年2月22日
回答者:

【良い点】
思いつかないです。忘れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に思いつかない。ジャーナリズムに憧れ、いろいろチャレンジしてみた...続きを読む(全105文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年2月5日
回答者:

【良い点】
性別関係なく仕事ができます。実力主義で評価されます。男性も女性も分け隔てない職場環境はとても素晴らしいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年4月9日
回答者:

【良い点】
本部はそれなりに充実しているようだ。残業もほぼなく、仕事も楽なので、課外活動や仕事後の活動も多いよう。
基本的な人間ドッグなどの福利厚生は充...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月19日
回答者:

【良い点】
性別を問わず、育休を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の中では育休をとる権利があるため育休を取れるが、...続きを読む(全116文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年12月19日
回答者:

【良い点】
派遣会社からお客様センターに派遣されていました。周囲は女性がほとんどで年齢も近い方が多く働きやすかった。会社の製品が社割で安く購入できたり、...続きを読む(全182文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ボーダレス・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で年収を申告できる。自分に自信があれば、それに見合った年収にできるため、上がる人は上げ幅を大きくすることができる。
新規の採用については...続きを読む(全488文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同部署の方は非常に親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時退職理由は明言していませんが、グループ会社間のトラ...続きを読む(全505文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にしてはかなり給与がいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給システムが不明瞭なことが一番の問題点だと思います。...続きを読む(全88文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれが社会貢献に対する思いを持っており、そういう人が集まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
提案しても、なかなか声が届かな...続きを読む(全107文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はいい方で、親しみやすい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がかなり曖昧な為、正しく評価されているか...続きを読む(全86文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼなく、オンオフの切り替えもしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率は店舗によりますし、人数が少ないチームのため...続きを読む(全88文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれの思う働き方に寄り添い、融通を利かせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事や管理側は、融通を利かせようとしてくれ...続きを読む(全111文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は水準として特別高いという訳ではなかったのですが、最近では大企業からそのままの年俸スライドで来ているメンバーも多いです。
【気になること...続きを読む(全137文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりながら、どんどん失敗してもいいからやってみよう、という文化がありますので、そのやり方に向いている人にとってはとても良い環境だと思います。...続きを読む(全113文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本家族を第一に考えて良いとする文化なので、子供の病気や予定などでの休みはかなりとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全119文字)

小売り(食品)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社光洋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質はよくて他の高品質スーパーより価格を安く提供している商品もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質を売りにするのか価格を売り...続きを読む(全182文字)

株式会社JR東日本クロスステーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JR東日本100%子会社で、JR駅構内に職場がある
安定した経営基盤がある
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても電車利用者対象...続きを読む(全120文字)

恵産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
調理・料理長
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく安定していると思う。
成長性は可もなく不可もなくしてる。
将来性は成長はないけれど継続はしているとおもう。続きを読む(全63文字)

群馬ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品は本当にいいものなので、お客様に商品の良さが伝わりやすく、熱意があれば結果につながりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全146文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知っている有名企業であり、ネームバリュー、知名度が高くイメージが良いです。
フランチャイズによる一定の収益があるビジネスモデルは今後も...続きを読む(全418文字)

株式会社シンプソンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がサービスをより良くしようと思っていないので成長は難しい。社員がいろいろとアイデアを提案し...続きを読む(全129文字)

株式会社高鍋食品の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高品質な食材を取り扱っているので量販店と差別化ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
PB商品とうなく他の高品質スーパーに品質で負...続きを読む(全80文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々と発展させて売り上げを出そうとしている姿勢はいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗を同時期に出しすぎ。人間が...続きを読む(全122文字)

株式会社ルピシアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前から始まったお茶/接客スペシャリスト制度。 接客スペシャリストの方と同じ店舗にいたことがあるが、普段の業務に加えて課題やスペシャリスト...続きを読む(全156文字)

株式会社エブリイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業自体の方向性がはっきりしていて、プライドを感じるので、今後も店舗などは増えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が...続きを読む(全110文字)

ボーダレス・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ボーダレス・ジャパン
フリガナ ボーダレスジャパン
設立日 2007年3月
資本金 1000万円
従業員数 103人
決算月 2月
代表者 鈴木雅剛
本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3丁目1番1号ソーシャルベンチャーPARK福岡
電話番号 03-5227-6980
URL https://www.borderless-japan.com/
NOKIZAL ID: 1393869

ボーダレス・ジャパンの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。