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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーダレス・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボーダレス・ジャパンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボーダレス・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ボーダレス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.3

ボーダレス・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ボーダレス・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はいい方で、親しみやすい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がかなり曖昧な為、正しく評価されているか疑...続きを読む(全86文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりながら、どんどん失敗してもいいからやってみよう、という文化がありますので、そのやり方に向いている人にとってはとても良い環境だと思います。
...続きを読む(全113文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他経営企画関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上下がなくフラットな組織なので自分から学びに行けば代表とも話すことが出来ます!
学歴や経歴、性別で判断せず実力と中身を見てくれるので評価は正当...続きを読む(全118文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他飲食・フード系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社すると、スパルタな研修のようなものがあり、力がつくのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社は、教育制度のよう...続きを読む(全111文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら動けば、社長経験者など経験豊富な人が周りにいるのでかなり得るものは多い。仲良くなると人脈も広がり、広い規模で活躍したい人にとってとてもいい...続きを読む(全202文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれの事業をごく少ない人数で回しているので、挑戦するチャンスが多い。挑戦させてくれる環境もある。自分のスキルや経験を軸にしてさらに幅を広げ...続きを読む(全257文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規事業をどんどん拡大している中で、人材が不足気味。
そのため、一人一人のやることが多岐にわたることもあって、負担は他企業と比べると大きいかもしれない。...続きを読む(全314文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ボーダレス・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で年収を申告できる。自分に自信があれば、それに見合った年収にできるため、上がる人は上げ幅を大きくすることができる。
新規の採用については、...続きを読む(全488文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同部署の方は非常に親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時退職理由は明言していませんが、グループ会社間のトラブ...続きを読む(全505文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼなく、オンオフの切り替えもしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率は店舗によりますし、人数が少ないチームのため、...続きを読む(全88文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれの思う働き方に寄り添い、融通を利かせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事や管理側は、融通を利かせようとしてくれま...続きを読む(全111文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にしてはかなり給与がいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給システムが不明瞭なことが一番の問題点だと思います。評...続きを読む(全88文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれが社会貢献に対する思いを持っており、そういう人が集まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
提案しても、なかなか声が届かない...続きを読む(全107文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会に良いことを本当に目指しながらも、ビジネスとして結果を出すことにこだわれる、ユニークな会社だと思います。続きを読む(全60文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は水準として特別高いという訳ではなかったのですが、最近では大企業からそのままの年俸スライドで来ているメンバーも多いです。
【気になること・...続きを読む(全137文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新しい事業が立ち上がっており、活気があります。続きを読む(全33文字)

株式会社ボーダレス・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本家族を第一に考えて良いとする文化なので、子供の病気や予定などでの休みはかなりとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全119文字)

小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マルハチの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナーについては講師がいるが、教えている内容が古臭く参考にならない。また実際の業務も...続きを読む(全107文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningの内容も大したことはなく、毎月配信される社長からのメッセージを見なくてはならないのが苦痛。意味...続きを読む(全109文字)

株式会社ユニマットキャラバンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に面談が行われるため色々相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にこれから伸びていくかというとやはり厳しい部分がある。続きを読む(全80文字)

生活協同組合コープさっぽろの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うまくいけば本部に異動になるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、まずは三年店舗で頑張ってその後本部異動とかになる...続きを読む(全166文字)

株式会社九州屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力が高まった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTなので質問しないとわからないままでどんどんできなくなります。続きを読む(全78文字)

株式会社フォーシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
調理・料理長
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のフォローアップは充実していて新卒3年目くらいまでは1年ごとのフォローアップ研修があった。研修内容が充実してたほか、なかなか関わることの...続きを読む(全292文字)

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の試験を受けないといくら仕事が出来ても時給がふえる事がなく、逆にどんなに仕事ができなくても社内の試験にさえ通れ...続きを読む(全84文字)

株式会社かましんの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がどうかは分からないがパートなら時間の融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等はほぼないかと思います。ベーカリ...続きを読む(全180文字)

まいばすけっと株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修でしっかり教えて貰えたので初めてのバイトでもとても安心できた。
研修先の指導してくださる方は一つ一つをとても優しく丁寧に教えてくれる。
実...続きを読む(全241文字)

株式会社エコスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活をする上で必要な食についての知識が深まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
食の知識が深まるだけでキャリアアップはしないとおも...続きを読む(全94文字)

ボーダレス・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ボーダレス・ジャパン
フリガナ ボーダレスジャパン
設立日 2007年3月
資本金 1000万円
従業員数 103人
決算月 2月
代表者 鈴木雅剛
本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3丁目1番1号ソーシャルベンチャーPARK福岡
電話番号 03-5227-6980
URL https://www.borderless-japan.com/
NOKIZAL ID: 1393869

ボーダレス・ジャパンの 選考対策

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