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【良い点】
若くして起業や事業の立ち上げをしたいなど何かしらの強い野心や目的がある人の集まりです。やる気集団といえば聞こえは良いですが、俯瞰してみると思...続きを読む(全251文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ボーダレス・ジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボーダレス・ジャパンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボーダレス・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ボーダレス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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4.3
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4.6
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ボーダレス・ジャパンの 学生による会社の評価
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- 3.2
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-
3.4
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-
--
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-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
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ボーダレス・ジャパンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
それぞれが社会貢献に対する思いを持っており、そういう人が集まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
提案しても、なかなか声が届かな...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
年齢や性別、経歴に関係なく仕事を任せてもらえるので、志の高い人にとって魅力があると思います！続きを読む(全52文字)
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【良い点】
基本的にはとても良い人が多い。人が良く、グループ会社間の交流も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多く、オフィスは大学の...続きを読む(全101文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ボーダレス・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 今年
- 製品開発（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
リコー、東芝テック、沖電気工業の３社からなる会社でプリンターの開発を請け負う形になっています。
統合されて間もない...続きを読む(全143文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年3月18日在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年10月16日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 9年前
- 技能工(整備・メカニック)
- その他
- 正社員
【良い点】
やりがいはある仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務のため、前番の方、後番の方がいます。
その方達が優しい人だと比較的に...続きを読む(全88文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年3月10日- 回答者：
-
- 10代前半
- 女性
- 7年前
- その他警備・清掃・設備管理関連職
- 主任クラス
- その他の雇用形態
【良い点】
この会社での勤務は非常に満足しています。まず、職場の雰囲気が非常に良く、社員同士のコミュニケーションが活発です。上司や同僚と気軽に意見を交わせ...続きを読む(全545文字)
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ボーダレス・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が酷すぎるの一言に尽きます。入社に関する書類を送ってもその後一切返答がなく、メールと社内...続きを読む(全245文字)
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回答者：
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【良い点】
子育てをしながら働いている女性も多く、理解が合ってとても働きやすいと思います。子育てを理由に打ち合わせを途中退出するなどしているかたもいまし...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社会貢献を主軸としているので、今の時代に合った会社だと感じます。
若い人が多く、元気な会社です。
国内・海外、地方問わず、色々な場所をフィー...続きを読む(全197文字)
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0
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【良い点】
自分で年収を申告できる。自分に自信があれば、それに見合った年収にできるため、上がる人は上げ幅を大きくすることができる。
新規の採用については...続きを読む(全488文字)
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回答者：
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【良い点】
同部署の方は非常に親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時退職理由は明言していませんが、グループ会社間のトラ...続きを読む(全505文字)
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小売り(食品)の社員、管理職の魅力の口コミ
回答者：
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【良い点】
いい人もいれば悪い人もいた。発注が上手い人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラっぽい人がいる。気分屋、急に怒鳴る人がいた。続きを読む(全78文字)
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- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長い。残業が当たり前の会社なため、上の立場になるほど、それが重荷になって来ると思う。続きを読む(全77文字)
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回答者：
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【良い点】
社員の方は、人とのコミュニケーションを大切にしていると感じました。
別部門のパートやアルバイトの人にも分け隔てなく接してくれます。
店長と各...続きを読む(全166文字)
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回答者：
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【良い点】
当時は若く学歴があまり高くない人でも実力次第で売り上げが良ければ給料はかなり貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多かっ...続きを読む(全131文字)
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回答者：
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
貴重な時間をこの会社に捧げるのは絶対にやめてください。仕事を頑張ると退職することになり...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係については正直店舗によりけりです。とても良好な店舗もあれば、割と揉めがちな店舗もあります。また、変わった...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
販売なため、アルバイトの方もおり学生も多くいましたが、年齢関係なく関われる良い環境でした。体調不良の場合でも、助け合い、無理せず出勤できる所...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ご自身の力を試すには非常に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの的確な指示、アドバイスは皆無に等しい為、自身で...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々も社長と同じく基本的に部下に仕事を投げている状態です。
そのため、チーフ陣などもここ数年で何人も退職...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブで稼いでた人は、管理職に上がった方がインセンティブがないので給料が下がる場合がある。それもあって優...続きを読む(全94文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ボーダレス・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ボーダレス・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ボーダレスジャパン |
| 設立日 | 2007年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 103人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 鈴木雅剛 |
| 本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3丁目1番1号ソーシャルベンチャーPARK福岡 |
| 電話番号 | 03-5227-6980 |
| URL | https://www.borderless-japan.com/ |
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