この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度がとても充実している、復職しているスタッフも多く見受けられるため女性の働きやすさは十分だと考える。続きを読む(全61文字)
株式会社NEXT CONSTRUCTION(旧:エグゼスタッフ株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEXT CONSTRUCTIONの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXT CONSTRUCTIONで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度がとても充実している、復職しているスタッフも多く見受けられるため女性の働きやすさは十分だと考える。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
展示場の方がコートを貸してくれたりお茶を出してくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩は住宅展示場の社員の方と同じ部屋で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性向けの求人が多い。(受付、売り子、ショールーム、キャンペーンなどなど)
短時間や時給の高い募集もあり色々みて選べる。
単発募集が多いため主...続きを読む(全182文字)
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社長も女性で、男性が上、女性が下、といった社風は全く無く、女性も一人の社員として前線に出て活躍していた。女性の働きやすさだとか、そういった事への理解もある...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年11月30日【良い点】
アットホームで親しみやすい雰囲気です。
男子校のノリに近いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
距離が近すぎることと若干昭...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年12月11日在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月20日在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年9月30日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月18日【良い点】
技術としては紹介すると面白いと言ってくれる。また小さい会社ながら大手とやり取りできる点はやりがいになる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
さまざまな派遣先を持っており派遣先の選択肢が多いことはよいと思う。エリアも比較的多岐にわたっており、ターミナル駅でない自宅付近でもちかめの仕事...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
時給は悪くないと感じているが、土日しか稼働してない現場だとシフトにたくさん入って稼ぐことはむずかしい続きを読む(全56文字)
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【良い点】
正社員雇用なので、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の関わりが希薄、採用・研修・労務担当から個人に連絡...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一年に一回スタッフ全員昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に提示された金額を大幅に下回ってしまった。査定もないので年収...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
キャリアアップ・希望職種に未経験で入れるという観点から入社。面接というよりは面談という形に近かった為リラックスして臨むことができ、自分のやりた...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
派遣先によってはワークライフバランスはとても取れやすく、仕事よりもプライベートを充実させたいという考えの方はとても合っていると思う。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも社員との関わりがすごく薄い。教育体制は整っておらず、教育担当も中途採用で入ったばかりの人が多いため、そもそ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
シフトを出したら基本的に仕事に入れてもらえるので隙間時間に働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入ったシフトはキャンセルが効かな...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
かなり暇な時間が多いがほとんどハウスメーカーの社員さんとの交流もエグゼスタッフの社員さんとの交流も無いので煩わしい人間関係などは無くその点は良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
のんびり稼ぎたい時にやるのに適していたが今年度の3月で住宅展示場への派遣業務は辞めるそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の方も多く管理職に登用されており男女での評価の差は感じづらいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
・女性7割以上のため、女性の方が優位な印象。
・まだまだ男性の方がキャリアアップするスピードは早いが、だんだん女性管理職も増えてきている。
【...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性特有の働きづらさや体調不良に対して管理者が男性が多いのもありなかなか言い難いが、自身では分からないから詳しいことを聞いたりとかもしないが、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
製造業のアウトソーシングがメインの為登録者は男性が圧倒的に多いが、内部社員は女性も多く活躍できる会社。
体育会系な部分がある為、その空気に馴染...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
子育てしながら働いている女性社員の方は多い。育休・産休も問題なく使用できていた。女性だからといって理由で働きにくいということは全くない。
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
男女問わず、キャリアアップの可能性がしっかりある会社です。
実力に応じてしっかり判断してくれるかとおもいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
接客業務が多いので女性のほうが仕事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のほうが優遇されている感じがある。男性がメインの仕事は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子どもがいる女性は働きやすいと思う。時短勤務や比較的に楽な部署へ移動ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に女性が少ない。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性ばかりなので働きやすいしいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計の方は手に職がついてキャリアがつきそうだが受付はレ...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社NEXT CONSTRUCTION |
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フリガナ | ネクストコンストラクション |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 1100万円 |
従業員数 | 8人 |
代表者 | 川西崇介 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
電話番号 | 03-5464-3400 |
URL | https://exestaff.co.jp/ |
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