この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる地域限定社員たちの態度が悪すぎた。出社してくるとカバンを共有のデスクの上にボンと投げだし...続きを読む(全124文字)
株式会社リクルートライフスタイル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートライフスタイルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートライフスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる地域限定社員たちの態度が悪すぎた。出社してくるとカバンを共有のデスクの上にボンと投げだし...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
恵まれただけかもしれませんが、社員同士非常に仲が良く、退職して数年経ちますが今でも定期的に飲みに行ったりする関係性でその部分は財産です。続きを読む(全68文字)
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非常に優秀な方が多い印象
ただ頻繁に組織変更で移動があるため、チームの連携に慣れてきた頃に上長の異動が多いため、面食らうこと多々あります。
またその人の色...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優秀な方が多いと思います。役職が上がれば上がるほど、人間的にも魅力のある方がたくさんいました。
勤続年数の長い方があまりいないせいもあると思い...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
魅力的な人が多いです。尊敬できる上司もたくさんいました。
人がよいところは、この会社の魅力だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も若くやる気がない人が多く、仕事を真面目にすればするほど馬鹿にされるような雰囲気だった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
優秀な人ほど辞めてしまうので、上司ガチャ当りはレア。当りが少ないので、ハズレでも当りと思えるのは良いのかもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
マネージャー陣の多くは、リクルートグループの一員であること自体に誇りを持っている人が多かった。
プラスに作用すれば、縦横の繋がりがあり、共に成...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社員も管理職も能力面で優秀な方が多かった印象です。なにかしらトラブルが発生した際もお互いに助け合って動くという意識があり、相談をした際も快く対...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人を育てることを大切にしている文化があり、管理職の方がそれを体現している印象でした。メンバーがなにかあればどれだけ忙しくても長時間ミーティング...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何よりも自分の売り上げを上げるために時間を割き、社員教育への熱意の無さ、えこひいき、言葉遣いの悪さ、などから尊敬で...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
過去の経歴はさまざまなな社員が多く、ある意味面白い環境でした。また、責任感のある社員が多かったです。辛いことも多いけど、達成した時はみんなで喜...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
学歴も関係あるが、正直学歴ある人でも結果を出していない人出世しない。もしくは窓際部署。毎月の個人の目標、チームの目標、グループの目標にどれだけ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
飛び込み営業のためパワフルな人が多かった。とにかくノルマさえ達成すればいいので、経験もいらず経歴もバラバラでとにかく異業種出身の人たちが、集ま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仲が非常に良いです。飲み会が多いので、人付き合いが嫌いな人はしんどいかも。体育祭みたいなノリで皆でワイワイ一緒に頑張ろうという感じで、営業のス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
助けを求めればすぐにみんなが知恵を出し合ってくれる状況で、チーム全員が仲が良くコロナ前は毎週のように飲み会がありました^ ^マネージャーもいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
運良く、よい管理職ばかりでした。
これからどう成長していきたいか、何を期待されているのか、などをしっかり話す時間もありますし、日常の業務でも相...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
周囲の人材が仕事やビジネスに対して非常に積極的で、言い訳をせず、何でも楽しもうという風土がある。一方で、そういった他者との関わり方を嫌い、自分...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
派遣社員がチームをまとめていた。社員の人数
は数人で派遣で構成されていた部署だったためとてもゆるかった雰囲気。改善はされてきたが、遅刻は当たり...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事には関しては個人で勉強する事が重要になってくる。教えてもらえることもあるが全部が全部教えてもらえることはない。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の方たちは非常に優秀な方が集まっている。学歴がみなさん素晴らしい方ばかりの中で働けるので刺激がもらえる。部長の一声で全てが決まるので来週か...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
副業はできます。正社員じゃないとこれといった福利厚生はないかと思います。退職金に関しては3年半やり遂げれば100万円もらえます
【気になること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
卒業のタイミングで辞めることを決めたが、正社員を目指す人も多い
2年目から最大2回チャレンジができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
向上心のある人に関わっていると3年半を無駄にせず過ごすことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
関わる人を間違えるとぬくぬく甘い環...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
当初の提示給与よりインセンティブ次第で伸び代が大きい。退職時は100万円支給されるためモチベーションが大きい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多いので、同年代も多く働きやすい。部活のような雰囲気でみんなで切磋琢磨して競って頑張っていこう!という雰囲気がある。和気藹々とと言った感...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
大手なのである商品にネームバリューがあるので話を聞いてくれやすい。年収は高い方なんじゃないかなと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
3年半の契約社員だったので契約終了が決まっている。契約終了のときに100万円もらえる。そこで独立したりする人が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
結果が全てなので数字が取れていれば何も言われない。リモートもできるし自由度が高い。自分でお客さんとの時間をしっかり合わせれば残業なしに終われる。続きを読む(全78文字)
ホットペッパーやじゃらんといったサービスは、多くの消費者や店舗に利用されており、自分の仕事が大きな影響を与えることを実感できる。続きを読む(全64文字)
既存事業だけでなく、新たな分野への挑戦も活発であり、将来的な成長性を備えている。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
誰にでもチャンスがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1年2年位の人がリーダーになっている印象なので、人が続かないのだなと感じます続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義な空気で、協力的な人が少ない。失敗をしても上長が全くフォローしないことも多く、各所から追い詰められて頼れる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
優秀な方がきちんと管理職として活躍している。
現在は分かりませんが、評価制度は整っていると思う。
魅力的な上司が多かった
【気になること・改善...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
現場レベルはみんな仲が良くて、
プライベートでも出かけたりする場合もある。
そこに強制力などはなく良い環境。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
活動的で明るい人が多いが、静かで落ち着いている人も反面ある程度はいるため、どのような人であっても馴染みやすい環境だとは思う。デザイナーは前者が...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
人間関係は非常に良い。風通しも良い。意見を発信しやすいので。働きにくさは感じないと思う。それが理由で辞めてない人もいるくらい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社内の印象としては良くも悪くも普通といったところではあります。
困ったときには助け舟を出してくれて成長のサポートをしてくれる面は素敵な部分では...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の管理職はトラブルが起きても手を差し伸べるでもなく見て見ぬふり。根本原因を正すことよりも立場の弱い者を排除する...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
私が勤務していたアドタイムで間違いなければ、責任感のある管理者の方もおり、「私が責任をとるから」と言っていたことが記憶に残っています。
【気に...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上司や同僚とのコミュニケーションが活発で、風通しの良い職場です。管理職も成果を重視し、部下をフォローする姿勢が感じられます。続きを読む(全68文字)
会社名 | 株式会社リクルートライフスタイル |
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フリガナ | リクルートライフスタイル |
設立日 | 2012年10月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 3,313人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 淺野健 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
電話番号 | 03-6835-1000 |
URL | https://www.recruit-lifestyle.co.jp/ |
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