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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島津製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全42件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津製作所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島津製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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4.2
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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4.8
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

島津製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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島津製作所の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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42件中1〜25件表示

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

真面目で誠実な社員が多い印象で、技術や品質に対する姿勢が真摯だと感じました。続きを読む(全38文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

営業部の社員は体育系が多く、ガッツのある雰囲気である。続きを読む(全27文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

老舗企業ではあるが、人事制度が改革されたり、リモートワークが導入されたりと柔軟な側面があり、ホワイトな企業だと言える。高学歴の人が多いが、風通しはよく挑戦...続きを読む(全88文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

人柄重視採用だけあって、人間関係で苦労することは少ないようだった。穏やかで真面目な人が多い。続きを読む(全46文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

京都企業らしく、誠実で穏やかな雰囲気。社会貢献意識が非常に高く、「正しいことをコツコツと」という文化が根づいている。堅実で協調性が重んじられ、過度な競争よ...続きを読む(全94文字)

島津製作所の評判・口コミについて就活会議AIに相談

※就活QAラボの質問画面に移動します。

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

真面目な方が多いと感じるため、波長が合う場合は良いと思う。続きを読む(全29文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

穏やかながらチャレンジングな人が多い印象を受ける。また積極的に周囲に働きかけることができる方ばかりである。続きを読む(全53文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

主体的な人材を好む文化だと感じます。社員間のコミュニケーションも盛んな印象です。続きを読む(全40文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

京都に本社があるからか、品があるように感じます。続きを読む(全24文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

「お客様が求めるものは何でも作る」という顧客志向と挑戦の文化がある。CSとESが両立されている印象。続きを読む(全50文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

昔からある企業でもあるため、古い価値観が残っているように感じた続きを読む(全31文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

風通しがよく、若手でも意見が言える環境である。成果を求められることがきついという人もいるが、働きやすい環境であると感じる。続きを読む(全61文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

堅実な印象がありましたが、選考を通して挑戦的な印象に変わりました。続きを読む(全33文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ノーベル賞を受賞したことをかなりこすっている会社です。続きを読む(全27文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

技術社員がプライド持って仕事をしていると言っていたので、やる気がある人にはかなり良いと思う。続きを読む(全46文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年2月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

とにかく技術に対して、熱い思いを持っている人が多いイメージ。研究者や技術者は好きな社風だと思う。続きを読む(全48文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年2月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

お客様がいる状況であっても、時間がかかってでもそれを説明して、良い機能を追加するというエピソードなどを聞き、エンジニアの探求心が感じられた。続きを読む(全70文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

オンラインではあったものの、社員の人たちの話の中で雰囲気を理解することができた。責任感や向上心のある人が活躍している印象を受けた。海外営業ではアジア圏をは...続きを読む(全116文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

穏やかで真面目だが、仕事ができてプライベートと仕事の両立を重視する人が多い雰囲気。続きを読む(全41文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年9月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ゆったりとした雰囲気で、がつがつとした人はあまりいない
続きを読む(全29文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

関西の職人の会社というイメージで個性が強く仕事に対する熱意がある。続きを読む(全33文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年8月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

社内でも様々な部署の方と交流する機会がある。他の部署の方と交流会も多数開催されるよう。続きを読む(全43文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

失敗してもいいからどんどん挑戦していこうという社風である。続きを読む(全29文字)

42件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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島津製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社島津製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月0〜5時間と少なく、有給も取りたい時に取れます。
リモートワークは月の半分が上限ですが、育児や介護などの事由を申請すれば上限解除され...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計に従事できる部署の場合、設計力をつけることができる。優秀な方も多く、意欲的に仕事をしていれば、自然と似たようなモチベーションの方と繋がれ...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいプロジェクトや開発が佳境出ない限り、基本的に残業はない。(できない)
【気になること・改善したほうがいい点】
働きたくても残業できない...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、給料も低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・開発が後追いで、楽しさが感じられない。
・中国メーカーの登場で、シ...続きを読む(全371文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人で溢れて士気が低い。優秀な人に仕事が集まるし、優秀な人を生かすのではなく便利屋扱いする。しかし給料...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分析は面白い世界。装置を触れる技術系職種の方々にはやりがいを感じられると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー営業がいない。...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は非常に高いです。ボーナスの割合が高い。基本給はとても低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOを導入しているが、結局は年功序列。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社島津製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやる気のない人は居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業は、オールドボーイズクラブ。マネージャーはゴルフ...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチトップ。
新規の競合が参入しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IRをよく読むと、業績が伸び悩んでいることが分かる。値上...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これはすごい。転職活動をすると、島津製作所の制度が整っていることを嫌でも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。強いて言うな...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の組織体制・企業文化の口コミ

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

風通しのよさは社員の方への質問や工場見学で感じた。続きを読む(全25文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

これも人によると思うが、自分はよいと思う。明確な目標があり、それに対し無駄のない動きが求められる文化続きを読む(全50文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社風としては、長く安定して事業を継続していることから、堅実で落ち着いた雰囲気があると感じました。また、説明会や社員の方のお話から、真面目で誠実に業務へ向き...続きを読む(全94文字)

シスメックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

非常に穏やかで優しい人しかいなかった。役職が高い方も皆さん同じで、他企業と比較してもびっくりするレベルだった。続きを読む(全55文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

良くも悪くも平和な会社。出世争いなどもなく、顧客とも平和な会話をしていた。続きを読む(全37文字)

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員の方々は落ち着いており、真面目で誠実な印象を受けた。説明会や面接でも学生の話を丁寧に聞く姿勢があり、チームで協力して仕事を進める文化を感じた。続きを読む(全73文字)

株式会社ニデックの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

選考であった社員のほとんどの人が穏やかで優しそうだったので、社風はホワイトだと思います。続きを読む(全44文字)

シスメックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

風通しが良く挑戦を後押しする社風で、若手でも意見を発信しやすい環境だと感じました。続きを読む(全41文字)

株式会社ニコンの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

お互いに高めあっていき、プロフェッショナルが多い印象である。特に自分がインターンで参加した水戸製作所では部署ごとに分かれているが、仕切られているわけでなく...続きを読む(全92文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

島津製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社島津製作所
フリガナ シマヅセイサクショ
設立日 1917年9月
資本金 266億4800万円
従業員数 14,753人
売上高 5390億4700万円
決算月 3月
代表者 山本 靖則
本社所在地 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地
平均年齢 43.6歳
平均給与 901万円
電話番号 075-823-1111
URL https://www.shimadzu.co.jp/
採用URL https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html
NOKIZAL ID: 1131062

島津製作所の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。