回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトとしては特に無理なく働くことができた。社員の方は休めなさそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりよい福利厚生で...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フォーサイド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーサイドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーサイドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトとしては特に無理なく働くことができた。社員の方は休めなさそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりよい福利厚生で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本的に自律性を求められる環境であり、住宅補助等の支援系の福利厚生はありませんでした。ただし、会社として海外研修などのイベントはあり(全員で...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
普通に福利厚生はあります。
残業ばかりということもないし、休日がつぶれることはないが、有休は使うのはあまりよしとされてません。
使ったら中々...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性男性関係なしに、役職につける。年齢も関係なく25歳で係長や課長などはざらにいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に気に入...続きを読む(全206文字)
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震災の影響で本社が福岡に移転になり、その際かなりの家賃補助を頂いて感謝しております。また、企画コンテストに採用された際には、会社持ちで豪勢な夕食をごちそ...続きを読む(全158文字)
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福利厚生といえるほど、整備されていない。
会社として最低限の保険に入ってるくらい。(厚生年金、健康保険、雇用保険)
正社員に対して残業代はなし。
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社内活動が全然なく、冷たい会社です。残業代がぜんぜんでません。人事評価がまだまだよいほう、入社2年間で2万円月給与アップしました。(年俸制)2014年に...続きを読む(全150文字)
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とりあえず最低限なものは備えられています。その他に社員のためには何もないので、期待しないでください。育児休暇は役員レベルじゃないと無理です。社内応募制度...続きを読む(全166文字)
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労働時間はどこの部署も比較的長いです。平均しても退社時間は10時くらいだと思います。福利厚生は特にないですが、新卒で入社した場合、1年目は70%2年目は...続きを読む(全173文字)
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プロパー社員ははじめに営業職に回されることが多かったですが、彼らはジョブローテーションがなされていました。
社内応募制度は特になく、部署編成の際に業務...続きを読む(全195文字)
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派遣だったにもかかわらず、福利厚生は正社員と同等な条件でした。
社長からして若い会社で、会社の雰囲気は悪くないですが、所在地を変えて間もないせいか、事...続きを読む(全152文字)
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有給休暇が非常に取りづらいです。経営者から自分の評価を考えるなら有給はなるべく取るなと言われます。要するに休暇を取っていると評価が低くなり、昇進は期待で...続きを読む(全274文字)
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創業から10年近くたっており、平均年齢は高い人ばかりでした。休暇は問題なくとれ早く仕事が終わった人が優秀という扱いだったので全然残業はなかったです。福利...続きを読む(全182文字)
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ほとんど福利厚生にかんしてはメリットがなく、会社からの説明もなく首を傾げてしまう点が多いと思います。
組織の変更は多くたくさんのことを経験できるという...続きを読む(全169文字)
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休暇制度はありませんでした。労働時間は平均だと思います。住宅補助、食事補助、レクリエーション支援など、福利厚生も特になかったと思います。出産育児支援に関...続きを読む(全159文字)
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福利厚生
海外研修;年1回〜2回海外研修を実施。参加できるメンバーは選抜。
参加資格として、商品企画資料作成が与えたれ、採用されれば参加できます。
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【良い点】
一人当たりの裁量は大きいため、ある意味かなり自由度は高いと言える。自分が仕掛けたことが成果として見えるとそれは嬉しい点もある。ただしそれが正...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
優秀な方はたくさんいたと思います。色々教わることや学ぶことも多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な方はいたものの、定...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特にいい点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が傾いてしまい、一気に人が辞めていった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
経験が浅い中自由にやらせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを持った上司がおらず、自分の技術が上がっていく実感がなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
外資に近い実力主義の雰囲気があり、女性社員でもマネジメントや管理職に就いている方が実際にいました。性別の違いで昇進等が左右される、よいうこと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナスなどはなかったが、評価されれば給与は一気に数万円上がる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎回の評価タイミングで、所定の評...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事ができ、一部を除き人柄の良い社員が多かった。当時は若い会社であったため、若くして管理者になる人も多かった。
従業員同士の仲は良いが、当時...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし。当時この会社でワークライフバランスは期待できなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の環境は分からないが、当時は残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時は社長が早出早上がりであったので、同じようにし、仕事さえできれば、残業時間をなくすことができた。ただあまり実践してる人は少ないと思います...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内での女性の割合も多く、比較的やりやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部の役員が性格が悪く、ここに目をつけら...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
福利厚生は多いと思う。マッサージなどが500円で受けれたりなど魅力的な福利厚生は多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
あらゆるサービスがあるため、かなり充実はしている。身近なものでいえばレンタカーを通常の半額で借りられることがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが利用できたと思います。確定拠出年金制度がありました。先輩がやり方など教えてくれて、対応しやすかったです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社会保険など必要最低限のものは整えられていた。健康診断も年1回受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のためあ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社用携帯が支給される点はありがたかった。仕事柄、よく電話対応があるので、仕事とプライベートで使い分けができて助かった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに登録している派遣なのか、マンパワーに雇用の派遣なのかで福利厚生は違うように思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は使いやすかった
現場の責任者も平気にどんどん使っていた。現場によると思う。商業施設などだったら無理だと思う。
残業代もちゃんと貰える。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり、福利厚生は比較的充実していると感じました。
各種社会保険はもちろん、住宅関連の補助制度や持株会制度、保養所の利用な...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
基本的に正社員になるので、最低限の福利厚生はある。また、会社都合の転勤時は住宅手当が出る事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
旅館の割引を使える様です。
申請をすれば使えるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内設備は特段に目立ったものは無い印...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社フォーサイド |
|---|---|
| フリガナ | フォーサイド |
| 設立日 | 2000年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 売上高 | 53億4000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大島 正人 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 48.1歳 |
| 平均給与 | 598万円 |
| 電話番号 | 03-6262-1056 |
| URL | https://www.forside.co.jp/ |
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