この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。社用携帯くらいです。
パソコンの支給はないため、自費か配属先によっては支給してくれます。続きを読む(全71文字)
株式会社フォーミュレーションI.T.S. 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーミュレーションI.T.S.の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーミュレーションI.T.S.で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。社用携帯くらいです。
パソコンの支給はないため、自費か配属先によっては支給してくれます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の社会保険しか福利厚生がない。
健康診断の案内があったのも入社当時のみで、それ以降は案内すらされない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
最低限の社会保障のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やその他の福利厚生は特にないため、都内で一人暮らしをするには厳しすぎる。続きを読む(全78文字)
派遣先に一任しており、仕事面はあまり面倒を見てくれない印象続きを読む(全29文字)
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【良い点】
制作会社に派遣される形なので、それぞれに人事の方がついてくれる。
数ヶ月に一回、現状のヒアリングをしてくれるので、悩み事を相談する環境が整備さ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
副業ができます。
ただし、副業する暇と体力は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がとにかく安いので、住宅補助が欲しかった...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限の福利厚生はあるが、それ以外は何もない。勤務時間を管理していないので、残業代もでな...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社用の携帯が支給されました。電話をよくかけるので電話代節約になりとてもよかったです。
健康診断だけはしっかり受ける...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はちゃんとあるが、病気等で診断書が出て休暇を取らなければならないとなった時に最高2ヶ月しか貰えないので、1...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】サポート体制がしっかりしている。派遣の場合、本社とのつながりが薄くなってしまう印象があるが、人事が定期的に面談の機会を設けてくれる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
普通にいいです、福利厚生充実ですし、女性の育児休業などの制度が整っていて、二度以上の出産を経てもしっかり一線で活躍している女性社員が多いのはと...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
携帯電話が1人1台支給されるので、プライベートと仕事できちんと分けて管理ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に大変な業界...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
携帯電話が支給される。自分は電話をかける機会がとても多かったので、電話代が浮いたのはありがたかった。
また、自分は利用したことは無いが、給料の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は給与や保険面などは、基本的にしっかりと対応してくれる。
結婚をし、担当上司に給与面の相談を持ちかけると、上司から直接、社長に掛け合っ...続きを読む(全186文字)
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正社員という銘を打っているが結局は人材派遣業者のため、自分は派遣社員なのだと思った方が良い。
そのため、ほぼ派遣先の会社及び局によって業務内容から待遇まで...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないです。残業代も上限があるため、ほぼでないです。
働いた時間に対して給料が低いと感じます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
大手企業に対しても派遣業務を行っているため、選べる仕事の幅は広いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験を積むにはいい会社であ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分が関わった作品が放送されているのを見ると達成感は感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも自分がやりたいと思った番組には...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分に合わないと思ったら、違う会社に異動することができること。セカンドキャリアも用意されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
辞めていく人が多いので、辞めやすくはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、キャリアアップが見込めないと感じたため。...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修ほほぼなく、配属先で教えてもらうことが多い。
会社によってやり方が異なるので、そのような体制なのかと。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので基本的には派遣先での評価になる。会社とは年に2回ほど面談がある程度。ただ、派遣先で...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で映像に挑戦したくて入社した。
労働環境は派遣先によるので、派遣先がどのようなところかをよく調べた方が良い...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
テレビ業界に派遣で入るのはやめた方が良いと学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はほとんど会社が持っていき、自分には払われな...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、ワークライフバランスは皆無だった。
基本は仕事が最優先で予定があっても働くことになったら出勤し、休...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
子育てがしやすい環境
子の看護、サポート休暇が有給である
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては子どもの体調不良などによる突...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
なかなか高級なホテルでの沖縄社員旅行があったり、タブレットをもらえたり、様々な見返りがあるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
①比較的自由に有休を取得できるため、業務と調整しやすい。
②ヨロラン制度という、新入社員の方が様々な部署の人とランチに行き、早く会社に慣れてい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
住宅手当の基準が厳しく、
社内で不満が出ているところがある。
別部署にチャレンジできる制度があり、
とても良いと感じた。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生のみで、目立ったものは何もない。発言権がないため、上司に言ったところで何の期...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスが利用でき、1日1時間以上働けば出勤したとみなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は手厚くない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員のキャリア相談を専属で受けてくれるチームがあります。カウンセリングから細やかに話を聞いてくれ、話をすることで自分も気づけていなかった自分の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
場所によって住宅補助の値段が変わる
社内制度は特に問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るが、基本給に含まれているため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金や住宅補助など、そのほかの福利厚生があまり整えられていない。
長く働いてもらえる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
交通費は出るがその他の支給はなし。休憩室には安めの値段でお菓子が食べられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干休憩室が汚い。特に電...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社フォーミュレーションI.T.S. |
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従業員数 | 312人 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目26番20号 |
URL | https://www.f-its.co.jp/ |
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