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株式会社リクルートテクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リクルートテクノロジーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートテクノロジーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートテクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リクルートテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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リクルートテクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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リクルートテクノロジーズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属している部署やプロジェクトによると思いますが、自分が在籍していたころは有給も取りやすくバランスが取りやすかったです。不在の際も他のメンバ...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ前は出勤での業務がメインとなっておりましたが、コロナ以降は早期より在宅勤務を取り入れていました。ITメインの業務でもあり、今後もその流...続きを読む(全199文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規定の時間を働けば、休みや時短が自由にできたので、プライベートと仕事のバランスは取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年10月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量労働だったので自分のやりやすいようにスケジュールを組むことが出来ていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労務管理はしっかり...続きを読む(全207文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全社的にリモートワークが推奨されている。実際、ここ1年で数えるほどしか出社していない。私の所属する部署では希望すれば上長承認のうえ出社するこ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、フレキシブルな働き方がでる。毎日11時~13時に出社する人もいる。業務調整できれば有給、半日出勤なども取りやすい。
    また、勤...続きを読む(全222文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期ごとに設定するミッションを達成するための業務をきちんとこなしていれば、家庭の用事などに時間をさくことができ、時間的な拘束なく自由に働くこ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総じてワークライフバランスには満足している。構築プロジェクトの過渡期は、終電や休日出勤も少なからず発生するが、どこの会社にいても同じだと思う...続きを読む(全202文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コアタイムなしフレックスのため、成果を出していれば、働く時間はあまり問われない(ただ職場の雰囲気、環境に合わせる必要がある)
    【気になること...続きを読む(全199文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コアタイムなしのフルフレックスなので、子どもの送迎や通院などには柔軟に対応が可能。
    周りのメンバも気を遣いあって調整できるので、勤務体系は柔...続きを読む(全228文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちゃんと仕事が終われば、お休みが取れるところがよかったです。
    ワークライフバランスが取れるかなぁと思います。また、部署やチームによりますが、...続きを読む(全192文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは比較的自由に取れる。当日に今日は休みますと連絡されても/しても驚かないレベル。特に小さなお子さんがいる社員は、お子さんの風邪などで頻繁...続きを読む(全260文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    11時までの出勤(遅刻)であれば連絡不要というルールは良かったと思います。但し、会議室の空きが常に少ないため、10時開始の会議や、9時開始の...続きを読む(全209文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、テレワークの導入や遅刻・早退が行いやすい環境でリモートアクセス環境にも力を入れていたので、全ての業務ではありませんが緊急...続きを読む(全210文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度も実態もフルフレックスで時間管理や監視の目もないため、自己管理しやすいです。子供を産んでからも復帰する文化です。
    【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本的に当日でも取得することができる。
    また、サブ六協定を順守する意識が強く、勤怠管理も厳しくしている。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)

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    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 秘書 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    仕事とプライベートをキッチリ分けている方が多かったように感じます。有給取得や家の用事、それぞれの家庭に合わせた配慮が暗黙の了解で自由でした。...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトによって繁忙期の有無や忙しさは異なるのが正直なところ。ただし全社的に労働時間制限の働きかけは強くなってきており、21時以降に残っ...続きを読む(全232文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 派遣社員

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    【良い点】
    有給が取得し易い環境。夏季休暇、正月休暇、ゴールデンウィークなどのまとまった休みを取りやすい環境。
    自主性を重んじ、やる気のある人には仕事を...続きを読む(全190文字)

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    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    【良い点】
    残業はぼぼなく、ワークライフバランスは取りやすい。
    フレックスでコアタイムがないので、自分で時間管理は可能。
    成果さえ出せれば、非常に働きや...続きを読む(全179文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    【良い点】
    システム開発の割には残業が少なく、残業代もそれなりに出ていたと記憶しております。
    優秀な人が多く、尊敬できる人も多かったです。
    仕事もルーチ...続きを読む(全195文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    非常に満足しています。全員がやる気に満ちて仕事をしていますし。バランスを取ろうと思えば結構自由に取れると思います。なかなかみんな仕事好きで有給を取らない...続きを読む(全165文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    もともと仕事が大好きな人が多く、働き過ぎる傾向が強いので、勤務時間の下限がありません。なので、1時間でも出社すればOKという感じになってます。(本当にそ...続きを読む(全199文字)

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    23件中23件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    その時々で必要となるケイパビリティを身につけるための予算、機会が豊富で、受けたい研修やセミナー、教育講座などは手を上げれば受けることができた印象続きを読む(全78文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自らの意志を持ってやりたいことを発信していれば、それが叶う環境ではあったかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍当時は機能会...続きを読む(全168文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 正社員

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    【良い点】
    リーダーシップ研修、ロジカルシンキングなど仕事において基礎的な考え方に関する研修など豊富にありました。他にも専門職に関する研修メニューが定期...続きを読む(全102文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先進的なことを行っていることも多く、プロセス・スキル共に学びに繋がることが多い。
    そのため、基礎を身に付けたい・今後のスキルアップ、キャリア...続きを読む(全287文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自身のスキル以上を期待されるが、やり遂げた後に成長を感じられる。
    また、プロセス・技術ともに先進的であるとともに過去の経験と照らし合わせてい...続きを読む(全247文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が十分に満足できる水準にあり、評価制度も納得感があります。特に、成果に対する公平な評価がモチベーションを高め、働きやすい環境を提供してい...続きを読む(全262文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ロジカルな考え方がとても身につきました。何をするにも根拠を求められなぜそう思ったのか?、その他になにかないか?を問いかけられ何事にも理由を考...続きを読む(全199文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出した人に対しては高い評価と昇進がされるといった印象を持っている。ただ、組織で成果を出すケースも多いため、個人の成果をどこまでGMが見...続きを読む(全178文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    こちらの状況ややりたいことのヒアリング、交渉については誠意を持って対応してくれていたとは思う。一方で組織の壁などのどうしようもない面はやはり...続きを読む(全183文字)

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    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    有名なサービスが多いので、世の中に影響のある仕事をしていると思うことができ、充実感はありました。また、テスト体制がしっかりしているので、自分...続きを読む(全199文字)

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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社電通マクロミルインサイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼリモートでコアタイムも無いので、仕事が出来る方は上手く調整出来ると思います。ただ、仕事量が多いので、マルチタスクが出来ないと業務量に押し...続きを読む(全174文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社数年後に裁量労働制になった場合、働く時間を自由に設定できる。そのため、家事育児などと両立して働くことができる。
    小さい子供がいる社員は、...続きを読む(全516文字)

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    株式会社クロス・マーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスはないといってもいい。
    役職もちは特に大変。
    職種柄、金曜日に調査配信が多いため、金曜日に残...続きを読む(全171文字)

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    株式会社テレマーケテイングジヤパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 23年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はあっても多くなかった。また土曜日が基本的に出社なので平日に休みが取れ、時間も朝出社と昼出社のシフト制だったのでプライベートもある意味調...続きを読む(全194文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業に厳しい部課係長以下は定時に帰りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありき、働けば働いただけ頑張っているね、といった見...続きを読む(全85文字)

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    トレンダーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度など柔軟な働き方ができ、予定に合わせて働きやすい環境だと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件や時期によって...続きを読む(全148文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 グラフィックデザイナー その他 正社員

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    【良い点】
    自身の裁量でバランスは取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    反面、暇な社員が残業代目当てで意味もなく残業しているが、多忙な社員を手...続きを読む(全86文字)

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    株式会社マクロミルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    表向きは36協定を遵守しているように見せていますが、実際には自宅にパソコンを持ち帰って作業をしなければ仕事が終わ...続きを読む(全81文字)

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    ディー・キュービック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期以外はお休み等が取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は残業時間が爆増し、毎日遅くまで帰れない日が続く。
    リモート...続きを読む(全101文字)

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    IMCDジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークやフレックスタイム制度が整っており、自分の裁量で働き方を調整できるため、家庭や自己研鑽の時間も確保しやすい環境です。成果にフォ...続きを読む(全114文字)

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    リクルートテクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リクルートテクノロジーズ
    フリガナ リクルートテクノロジーズ
    設立日 2012年10月
    資本金 1億円
    従業員数 612人
    決算月 3月
    代表者 清水淳
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号
    URL https://recruit-tech.co.jp

    リクルートテクノロジーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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