この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいる方は時短勤務が比較的に守られており良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の方のしわ寄せが通常勤務...続きを読む(全248文字)
株式会社JR東日本マネジメントサービス 報酬UP
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【良い点】
お子さんがいる方は時短勤務が比較的に守られており良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の方のしわ寄せが通常勤務...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
本体に比べると何もないといっていいほどないです。
本体の方は、鉄道利用のメリットがありますが、私たちにはそのような特別な福利厚生は無くまた給与...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
現在は若手に注力しているため、経験がなくても若くてやる気があれば総合職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に注力するあまり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
親会社の名前は出せばみんなが知っているし、次に転職する可能性がでても有利に動くと思ったから。また、福利厚生などもきちんとしていると思ったから。...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
社歴が浅い試用期間の社員だとしても総合職試験を受けることができる且つ合格する人もいる。女性が多い会社なので女性が管理職になることを諦める必要は...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
小さな事務所から転職して、大手企業グループの経理を経験することができた。経理として働いていく自信がついた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
経理としてのキャリアを積みたくて入社した。
入社してみて月次の伝票入力だけでなく、法人税計算、リース資産、固定資産など幅広く経理業務に携わるこ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
表立ってハラスメントをする人はいない。毎年定期的にJR東日本グループ会社で統一してコンプライアンス研修が行われている。人間関係で困ったことがあ...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
女性は多く育休産休取得者も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休取得者が今後増えた際のフォロー体制ができていない。
ま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
フレックスや休みもとりやすく勤怠の環境は良くなっており、子供をもつ方は働きやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司は親会社からの出向者の為、3年位で変わることが多く、人事制度も毎年のように変わるが、悪くはならず、良い方向に変わっていっている。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
管理職は親会社からの出向者が大半を占める為、3年〜5年位のスパンで変わる。その為、人事制度や給与形態も変わり、年々、整備はされていっている。
...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
住宅手当が高いのと、交通費支給が全額なのが良かったです。ただ、基本給が安いので住宅手当がないと生活はギリギリでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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中途採用で入社しました。JRのグループ会社ということ、財務関係の仕事をしている企業ということでしたので、経理経験者としては楽しみにしていました。同期入社は...続きを読む(全187文字)
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仕事は経理経験者では物足りない作業。伝票入力が主な業務。経理の経験の無い方であれば、まだ物足りなさは感じないのかも知れない。無駄にプライドの高い社員が多く...続きを読む(全198文字)
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入社時は契約社員になるので、賞与という名目ではなく契約終了時に年12万円くらい貰える程度。
給与も試用期間終了後には月給になるが、試用期間中は時給です。...続きを読む(全217文字)
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私が退職することになった理由は、人間関係による体調不良です。その常駐先の環境によると思いますが、聞くところによるとどこもだいたい大差ないようです。とにかく...続きを読む(全291文字)
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決算時は多忙ですが、その他はフレックスも使用できるので働きやすい環境だと思う。
年休も会社側がとりなさいという環境なので、とてもよいと思います。
しか...続きを読む(全185文字)
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残業した時間をフレックスを利用することができるので、平日に用事を済ませやすい。月内で業務量に偏りがあるので、会社にいてもやることがなく耐えられずフレックス...続きを読む(全183文字)
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単調で何も考えなくてもこなせるレベルの業務しかない。基本的に個人に担当が割り当てられるが、自分が頑張って早く完了させても他の人の手伝い等で休日出勤や残業が...続きを読む(全291文字)
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新たに経理業務を覚えるレベルの人なら学ぶことも多々あると思うが、はっきり言って経理経験のある人にとっては日々単調な伝票入力をするだけでスキルは身につかない...続きを読む(全293文字)
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担当会社にもよるが、JRの子会社を担当するので、いつも利用する駅ナカの店舗やコンビニ等身近な案件を処理することが多く、内部事情が垣間見えて面白い。研修はた...続きを読む(全165文字)
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産休、育休など、福利厚生はしっかり確立されているので、その点では女性は働きやすい環境だと思います。月初の繁忙期は残業続きですが、それ以外は時間に余裕もあり...続きを読む(全150文字)
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入社後の常駐先により多少条件は異なるりますが、残業した分フレックスで消化する事が出来るので、平日に用事を済ませたい時などは、プライベートの計画が立てやすい...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社JR東日本マネジメントサービス |
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フリガナ | ジェイアールヒガシニホンマネジメントサービス |
設立日 | 1998年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 300人 |
売上高 | 48億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 周藤晴子 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
URL | https://www.jre-jems.co.jp/ |
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