東京ガスファシリティサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
業績連動賞与という名の一時金が基本4月頃毎年支給される
親会社からの一時金がある時もある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
親会社が親会社なので基本的なものは全て有ると思う
色々充実しているし問題を感じたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
当日の朝体調不良と言えば休める
定時に帰りたければすぐ帰れる
当日午後休むと言っても休める
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本いつでも退職可能
引き留めといった事も有るには有るが断る事も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
転職理由、転職検討理由の満足度の...続きを読む(全107文字)

【良い点】
基本的には上長が近いのでなんでも話しやすくやってみたい仕事があれば言えばやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
結構頑張っても...続きを読む(全115文字)

【良い点】
比較的働きやすいと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にあまり女性が居ないのが現実だが最近は積極的に採用している様なのでこ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
月末締の請求書処理はそこまで数が多くないため、締切に追われることなく業務を進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に残業がないため、定時で帰ることができる。在職中に有給休暇を時間単位で取得できるようになったのはありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容を把握していない人が採用活動を行っているため、現場にはびっくりする人が送り込まれてくるのが日常である。続きを読む(全75文字)

【良い点】
業績が良い場合、期末手当が支給されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は評価の対象ではないので、昇給はほぼ期待できない。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店長やマネージャーには手を挙げればすぐなれます。おかげで学もなければ教養もない上司が多く苦戦する部下が多くいまし...続きを読む(全122文字)

【良い点】
一応、報奨金などはあるがかなり安い

ビル管レベルの資格になるとそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと取った方が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特にないが長く続いてる人は
それなりにスキルや資格などが身に付いてるので その道に関してはプロフェッショナルだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社会人一年目などであればエクセルや各種業務システムの使い方をマニュアルに沿って学べるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

【良い点】
研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様には年間200時間研修をしていると嘘を平気についてます。また新規プロジェクト...続きを読む(全102文字)

【良い点】
やりたいと思ったことは手をあげ通りやすい社風と応援する社風。
教育制度も比較的しっかりしている為個人のスキルやスピードに応じて成長が見込める。続きを読む(全77文字)

【良い点】
優しい人が多いため、相談すれば助けてくれることがおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務はやりながら覚えるスタイルのため、研修やマ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やる気のある人間はトップ営業マンにすぐなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職になっても、仕事の内容は今までとそこまで変わるこ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格に対しては報酬金が出たり訓練校などがあって良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ってもそれを活かす職場に付けるかど...続きを読む(全98文字)

【良い点】
通信教育、e-ラーニング、専門書籍購入補助と、
これからエンジニアになろうという人にとっては充実した教育制度。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全154文字)