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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社の研修期間は2週間でしたが、その後3ヶ月のOJTがあり、安心して業務を覚えられました。新卒はなんと半年もの研修期間があるようで、非常...続きを読む(全234文字)
東京ガスファシリティサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ガスファシリティサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ガスファシリティサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
中途入社の研修期間は2週間でしたが、その後3ヶ月のOJTがあり、安心して業務を覚えられました。新卒はなんと半年もの研修期間があるようで、非常...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
資格取得の為の費用・申請代等は全て会社支給だった。またその時の交通費や残業代も出ていた。
資格取得一時金の一覧があり、その一覧の資格を取得す...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
教育体制に関しては、外部機関に頼っていた思いがあります。
これと言った社内での社員が教育をやる物では無かったと思います。
社内教育と言ったら...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
資格は必要になるので、むしろヤル気のある人はどんどん取得しています。
また、先に立て替えは必要ですが、基本的に、資格にかかる費用は会社が負担...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単には首を切られないと思います。面接の際も『定年まで安心して働ける会社です』と謳ってました…専門職で就職する際...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
資格の講習などは会社で管理してくれていて、講習受講時期になると受講するよう指示がある。出勤扱いなるので、交通費も支給される。外部の講習会も希...続きを読む(全198文字)
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警備関係の資格は会社が金銭面でバックアップしてくれる事もあり取り易い。
ただし、社内での人間関係の方が重要な職場という事もあり、必要なのは警備のスキル...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
育児フレックス、在宅勤務も週2回使え、有給も1時間単位で取得出来るなど、働きやすい環境は整っているかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
eラーニングやベネフィットステーションなどが使用できます。制度については、かなり整っているかと思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の設備員が少ないと感じました。話を聞いたところ、新卒女性は設備職で入社しても、現場に配属されないことが多いよ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
職場には優しい人が多く、安心して働ける環境だと思います。パワハラの話も特に聞いたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
トラブルを解決できたときの達成感は大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務が多いため、飽きてしまうこともあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みを取りやすい環境が整っていて、プライベートとの両立もしやすいです。とても働きやすい職場だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休みの融通がききやすく、希望通りに休めることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は概ね整っていますが、家賃補助がな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
外部物件(東京ガス以外)を積極的に取りに行っているため、今後売上は上がると予想しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部物件...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
真面目に業務に取り組み、資格を取得することで昇給のチャンスが得られるようです。努力がきちんと評価される制度が整っているので、モチベーションを...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業は少なく有給もしっかり取れました。良い企業だと思います。人間関係もとても良かったです。良い企業です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
定期的に研修があったので、学べる場は多いと感じました。トレーナーチームの方も質の良い教育を熱心に考えているようでした。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
団地、ニュータウンなど今まで関わった仕事について知れる。実際に業務に関わった人の話を聞けるため興味深い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につくか身につかないの問題ではなく、仕事がない時が多い。スキルが身につくような仕事は来た試しがない。ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
体制がしっかりとしてる園であればキャリアアップを受けさせてもらえる。しかし、人員不足だと5年たってもキャリアアップができず給料もほぼ上がらな...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社側が研修や教育制度を用意しているものの、実際の現場では体系的なスキルアップ支援や明確なキャリアパス提示が不足...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自己啓発(日経新聞、flier等)の社員割引や充実したe-learningなどの制度が利用できた点。
また、その周知方法が社内ポータル上のわ...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週朝早くから任意参加の勉強会がある、任意となっているが参加しないと評価に影響するので強制と思った方がいい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
オンラインでの教育システムがあり、無料でさまざまな教育を受けることができます。
接客のポイントや英語のポイントレッスンなど役にたつ教育プログ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
決済業界の知識には長けるが汎用的な営業スキルアップを求めるならここではないほうがよいと感じる。また業界知識が元々無いとついていけない。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 東京ガスファシリティサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウガスファシリティサービス |
| 設立日 | 1980年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 568人 |
| 売上高 | 87億4287万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西村優 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号 |
| 電話番号 | 03-6451-4020 |
| URL | https://tgfs.co.jp/ |
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