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長崎市

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長崎市のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長崎市のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に長崎市で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長崎市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
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社員・管理職
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

長崎市の 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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長崎市の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

長崎市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
異動=転職ぐらいの業務内容の変化ですので、異動ごとに1から担当事業を覚え直す必要があります。しかし、異動ごとに研...続きを読む(全430文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    長崎市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員の特性上、ある程度は勝手に昇任していくこと。仕事を頑張らなくてもいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職以上はいかにYe...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    長崎市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2022年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公務員という性質上、スキルアップや成長に繋がる仕組みや制度はほとんどない印象です。
    一応業務上必要な知識を得るた...続きを読む(全206文字)

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    長崎市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他職種 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や上司からの指導などがその都度あるので、上手く活用すれば、スキルアップ可能。また、配属される課によってざまざまな仕事をするので幅広いジャ...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    長崎市の 他のカテゴリの口コミ

    長崎市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市民にありがとうと言われた時くらいしかやりがいが感じられなかった。上司からホントに感謝されることは一度もなかった。
    【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)

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    長崎市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収だけ見るといいと思う。生活していくには困らないし、手当てもしっかりしているので長崎市ではいいほうかも。続きを読む(全59文字)

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    長崎市の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    こちらも部署次第にはなってしまうが、有休取りやすいところでは80%近く取れるところもある。特別休暇制度もしっかりしているので、子育て中の方に...続きを読む(全89文字)

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    長崎市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がなく定時で帰れるというのは部署次第であるが、夢のまた夢の部署が多い。定時帰りどころか日付が変わるまで帰れな...続きを読む(全107文字)

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    長崎市の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人間関係に差が激しい。部署次第では最悪な経験をします。管理職が管理できていない職員がいると大変です。続きを読む(全74文字)

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    長崎市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員なので、貢献意識が強い人が多く、もちろん一部にそうでない人もいるが、ほとんどの職員が接しやすい印象。部署単位だと様々な軋轢がありスムー...続きを読む(全322文字)

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    長崎市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも公務員。よほどのことがない限りは民間企業よりも安定していることは間違いないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    長崎市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元に貢献したいと思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属によって、業務内容や残業時間が大きく異なります。業務内容が異動に...続きを読む(全207文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    長崎市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列のため、大きな実績がなくても給与は毎年上がります。
    近年、人事評価制度が始まりました。自分で目標を立てて、絶対評価で上司から評価を受...続きを読む(全102文字)

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    長崎市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    こちらも配属先によって大きく異なります。攻めの事業をしているところでは、そこそこやりがいもあるかと思いますが、そ...続きを読む(全132文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    防衛省の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事に沿った資格取得支援はしてもらえる。実務経験は養えるが、自衛隊独自が多い為民間では生かせない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全99文字)

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    埼玉県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務についてはOJTが基本だが、入庁後の全体研修や分野ごとの研修などは定期的にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    民間への転用が...続きを読む(全95文字)

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    国税庁の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用されてから、普通科は1年間、専門科は約3ヶ月の集合研修があるため、そこで税についての基本的なことを勉強します。またその後も定期的に研修が...続きを読む(全214文字)

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    広陵町の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 保健師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修に参加させてもらえるので勉強になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    行った研修が課長級の方々が参加するものだったことが...続きを読む(全98文字)

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    東京地方検察庁の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修やテストが充実している
    何年に一回か同期のひとたちと集合研修にいくことになる
    泊まりで1ヶ月くらい行くためとてもながい続きを読む(全67文字)

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    埼玉県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも2~4年ごとに異動があるので、スキルアップにつながらない点もある。幅広い経験ができるという点ではいいと捉えることもできる。
    また...続きを読む(全421文字)

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    東京都の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コミュニケーション力や営業力は身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育に関しては、部署によって違うと思うがもう少ししっ...続きを読む(全87文字)

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    山梨県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについては色々な座学講座を受けられるサービスあるが、なんのためのスキルアップなのか不明。続きを読む(全56文字)

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    札幌市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかり真面目に仕事に取組み、係長試験の勉強を地道にすれば、着実に役職につける。もちろん人事評定も無関係ではないが、努力次第で早期に昇進する...続きを読む(全483文字)

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    岡山市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は多いと思われる。いや、多すぎのような気もする。基本的なワード、エクセルの研修などもあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研...続きを読む(全124文字)

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    長崎市の 会社情報

    基本データ
    会社名 長崎市
    フリガナ ナガサキシ
    本社所在地 〒850-0874 長崎県長崎市魚の町4-1
    URL https://www1.city.nagasaki.nagasaki.jp/
    NOKIZAL ID: 1558534

    長崎市の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。