この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は出ます。住宅手当以外特に手当はありません。有給は自分の仕事をしっかりしていれば、取りやすい環境であると思います。
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株式会社フジワラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジワラの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジワラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は出ます。住宅手当以外特に手当はありません。有給は自分の仕事をしっかりしていれば、取りやすい環境であると思います。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ジョブローテーションや異動については半年に1回アンケートを取っているので、こちらの意見も言いやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全369文字)
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職意思を伝えると上司の態度が変わる。
1対1になると強気に今までのことについて言い合いにな...続きを読む(全196文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
本社社員と店舗社員との壁があり、不満があるスタッフが多いと思う。
本音で関わる事はむずかしい。気を使う。続きを読む(全72文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年6月28日【良い点】
ある程度の給料はもらえるが、
一定の金額になるとそれ以上上がらなくなり、55歳になると給料が安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職とは名ばかりで、やっている事は施工管理業になる。納品だけとか、現場確認に大半の時間がとら...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は基本的にOJTのみ。それ以外は、特にない。
育てる人がいない。個人商店の集まりの組織の為、業務以外に時間...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。数字のみでしか判断しない。日々の取組や過程は無視。
賞与前の面談の場でしか上層部に意見、要望を伝...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無いと思う。
社員にアイデアを募り立ち上げた新規事業も1年程度で辞めてしまう。その間会社のバックアップも無ければ、...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員以外が全員同じ事をしている。部署とか課で分けている意味が感じられない。
何か新しい事を起案しても会社に潰される。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20代の新人から、課長、部長クラスまで同じ内容の仕事をしており、キャリアが見えない。
役員に気に入られないと昇進は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
打ち合わせ、商品選定、現場管理など多岐にわたる業務を通して、営業としてのスキル以外にも色々身につけられます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に残業時間が多く、平日は退勤後のプライベートな時間が持ちにくい。
土日に打ち合わせが入ることもしばしばだが、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
一人立ちが非常に早いため、個人で仕事を進めていきたい方には合っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の社員が少ない...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本給は低めですが、その分賞与に関しては他社より少し多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭である続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社当時は制服が支給されていた。私服でいいんじゃないかという案が出てきて、途中から私服になったと記憶している。
福利厚生施設などもあり、休日は...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してるとは言えないが、勤続年数で給料が上がるのはいいと思う。成果を上げなくてもいるだけで上がるから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
自宅から2時間以上であれば家賃補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出して欲しいと思います。後は基本給の伸び率が少...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
35歳までの若い人には家賃補助があります。副業は解禁されております。(しかし、申請をして副業をしている人はあまり聞きません。)
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
3年目まで、資格合格で受験料を負担してくれる学習支援あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は月1.3万円(3年目まではプラス...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅手当や、家族手当はある。上場企業としては極一般的なレベルかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家でも住宅手当があれば社員の定...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ベネフィットワンを使用することができます。
また毎年カフェテリアポイントが付与されますので、
そのポイントで旅行等に使えるのは大変いいところだ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通勤手当、地域手当がありました。
また、福利厚生というのかはわかりませんが、年に2回ほど得意先を招いてバーベキューなどを行いました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
親会社のIHI同等の福利厚生となる。
同業他社,コンクリート二次製品メーカーとしてはかなり良いと思う。
会社休日は充分にあり,年末年始・夏季休...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
年齢制限はあるが、30歳ぐらいまで賃貸を借り上げ社宅として、家賃の5割負担してくれます。地域によって負担額上限は変わります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社フジワラ |
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フリガナ | フジワラ |
設立日 | 1971年4月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 24億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原幹人 |
本社所在地 | 〒671-2214 兵庫県姫路市西夢前台1丁目56番地 |
電話番号 | 079-267-5555 |
URL | https://www.fujiwara-l.com/ |
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