ミサワホーム中国の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少に伴い若い人が家を建て将来リフォームする人は少ないと思う　ネット普及により安い所ばかりを探している
もっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お客様に喜んでもらえるのは良いことだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
エンドユーザー向けの仕事なのでクレームだったり嫌な事を言...続きを読む(全95文字)

【良い点】
時短勤務や育休など取れやすいので良いと思う　女性の方でも管理職がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはなれるが役員とかは男...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人間関係においては嫌な人は少ない為、その辺は安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
支店売上が、直結して賞与に左右される為頑張っ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
バランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも関わらず、携帯を所持している為お客さんから電話があったり、コールセンタ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
全国の知らない社員と話をする機会があり情報交換などをして仲良くなる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が他県であった...続きを読む(全150文字)

【良い点】
退職手続きなどしっかりフォローして頂き問題なく退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くいつも終電近くまで仕...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自社や仲介で家・土地を買う場合の社員割引の他、リフォームをする場合も社員割引が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署や職種によりけりです。事務職の方は時短勤務の方も居ますが、比較的定時に近い時間で退勤している姿を見ました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

【良い点】
産休・育休はしっかり取れる。時短勤務も可能なので、家庭を大事にしたいと考えている方には良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全120文字)

【良い点】
営業職の場合、コンスタントに契約を獲得できていれば、業界平均より高い給与を得ることができます。成果が報酬に反映されやすい点は、大きな魅力だと...続きを読む(全346文字)

【良い点】
完全にインセンティブ制。売らなかったら賞与はなしのため営業力が必要になってくる。営業設計職ではあるが売らないと設計もできない続きを読む(全68文字)

【良い点】
ボーナスは2,5ヶ月分貰えます。
ボーナス査定の説明の際に個人面談があり、詳しく解説してくださるのでとても
良いかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
評価基準が一新され、わかりやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価がどのようであったか全く知らされないため、賞与に納...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ないです。
営業職はインセンティブもありますが、売ってない人は厳しいと思います。
営業職以外の人はボ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年収だったりに不満は全くない。
昇給もしっかりと学んでスキルアップをしていけば2年目でも狙える環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
数字や数のプレッシャーがあるが、それなりにやれば上がる。ただ言うほど多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ができなくても、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社10年目になるかどうかくらいで係員から主任になる人が多い。主任になると基本給が38万くらい。そこにプラスして現場手当が５万出るので、施工...続きを読む(全138文字)

【良い点】
給与水準は他社と比べても高く、安定性は感じられました。ここ数年で給与ベースのアップが社員一律であり、平均給与は上がっている傾向にあります。評...続きを読む(全208文字)

【良い点】
中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)