ミサワホーム中国の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
安定しており、社員も人当たりのよさそうな方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、契約社員から正社員登用は実際にはかな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
無難にこなしていれば安定です。ネームバリューもあるので世間的な信用度は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は出世第一の昔な...続きを読む(全155文字)

【良い点】
正社員は給料は安定しているそうです。人数も多く、長く勤められてる方も多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で男性...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休日は求人票どうりでした。部署と時期によって残業がかさなるところもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとシステム導入も遅かっ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすい。振替休日も取りやすい。連休もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はお客様から休みでも...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中国地方の戸建、リフォームがメインのため、着工戸数が減っている&リフォーム会社が多数ある現状では将来性は厳しい。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休みがほぼないので、子どもがいると行事の日や学童がない日の調整が難しい。家族がばらばらになってしまう。続きを読む(全76文字)

【良い点】
中小企業なりに昇給をがんばっている。岡山では平均的な年収ではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりにくい。
上司に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
お客様と接する社員は直に喜ばれる姿が見れるのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては深夜まで残業をする部署もある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
様々な資格取得手当、合格祝い金などがある。親会社であるミサワホーム株式会社の福利厚生制度も使えるので充実している。続きを読む(全63文字)

【良い点】
設備施工業務に必要な知識を新入社員と中途社員も分け隔てなく研修の場できちんと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に飛び込み営業はしないと言われていましたが、はじめは飛び込み営業以外でお客様をもらうことはできません。
また...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ギャップは特にありません。聞いていた通り大変な現場もあればそうじゃないところもある。感じ方は人それぞれですが。続きを読む(全61文字)

【良い点】
海外旅行に行くのを目標にしていたが、行くことは無かった。国内旅行が出来たので、自分次第で目標を達成出来るか、未達なのか、本当に自分次第。続きを読む(全74文字)

【良い点】
賞与は業績連動ですのでやったらやった分給料に反映されるにはやりがいがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いとがく...続きを読む(全98文字)

【良い点】
入社前は、歩合制という点に惹かれた。実際に数字を取っている人は給与も高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝誰か1人が前に出て...続きを読む(全133文字)

【良い点】
職人さんは怖い人かと思っていたが、案外気さくな人が多く、向こうからも積極的にコミュニケーションを取ってくれる。
怒ると恐い続きを読む(全67文字)

【良い点】
休みなんかほぼないし、詰められる日々。
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日まで仕事をやれを共有するのはやめ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
1年間、同期と寮に入って研修する制度があり研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
某ウイルスの影響があり寮から通える現場...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社時に感じていた通りのアットホーム感。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に人も会社の体制も幼く感じ、時にお客様にその幼さが伝わ...続きを読む(全91文字)