この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がらない限り、かなり低い給与のままである。評価の基準は曖昧であり、もやもやな気持ちを抱いたまま働くことになる。続きを読む(全80文字)
ニデックマシンツール株式会社(旧:日本電産マシンツール株式会社) 報酬UP
ニデックマシンツール株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックマシンツール株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にニデックマシンツール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がらない限り、かなり低い給与のままである。評価の基準は曖昧であり、もやもやな気持ちを抱いたまま働くことになる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
グループ共通の人事評価制度が導入され、基本給に関してはグループ統一である。
いわゆる親会社と子会社で給与水準、人事制度が統一されていることは、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
同じグレードの中での相対評価により給与が決まるメリハリの効いた給与システムが導入された。やる気がある、結果が出せる人にとっては良いシステムであ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
昇給が年功序列から評価制に変わったので毎年頑張れば頑張るほど成績が良くなり給料にも反映され、年収も上がります。
頑張らなければ給料も年収も下が...続きを読む(全258文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月30日【良い点】
人は基本悪い人は少なく、仕事はしやすいと感じた。また、全体的にまじめな人が多く、規律もしっかり守られていたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月3日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
新卒のみだが、社会人としてのマナー
工場での危険源(安全道場)は最低限教育される。
本当に最低限なので何とも言えないが
教育に関してはやってい...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育のテキスト代は、給料から天引きされる。代表の書籍も購入するよう連絡がくる。ただ、購入するかしないかは自由だ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定費削減のもと、どんどん福利厚生がなくなっていく。独身寮はずっと残すと言っていたが、やはり売れるものは売って利益...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ニデックマシンツールに入社したのではない。そして、三菱重工からニデックグループ入りした際に約束が守られたことはなく...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
三菱重工からニデックグループになり、毎月のようにベテラン層が退職しており、いまだに退職の連鎖が止まらない。そのため...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
歯車機械はニッチトップである。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は下がったが、今までと同じ仕事をしなければならないこと。次々と若い...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
現時点では三菱重工の人間が多く、有給は好きな時に問題なく取れる。ただし、管理職は土日はないと思った方がよい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
バックオフィスの仕事は残業も少なく、在宅勤務も可能なので負荷は小さいと思う。
有給もしっかり取ることが出来る続きを読む(全60文字)
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【良い点】
歯車事業は国内トップシェアであり、国内自動車メーカーや産業用ロボットメーカーの競争力が高い限りは安泰であると思う。
また安定的に稼ぐ工具事業や...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生制度は整っている。家賃補助、通勤補助など。
また親会社で導入している企業型DCも近い内に導入するようである続きを読む(全67文字)
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【良い点】
事業買収により製品ラインアップはどんどん拡充されており、ダイナミックな体験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
すごく安定してる、毎年ちゃんとちょっと昇給できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ベース年収がかなり低い、評価の制度が曖昧で、成果を出...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一応、建前上の評価制度はあったように記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務仕事の場合、顔ぶれが同じだと年々書くことが無...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
評価されればすぐに上に行く。5年の間に係長から部長、役員になった人もいる。しかし、直属の上司が上げてくれる人かそうでないかで、大きく変わる。
...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
残業代がしっかりつく所はさすが大手グループ企業だけあって問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。残業代とボーナス前提...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
頑張ったぶんだけ賞与が支給される会社です 営業マンとしては理想的な職場と言えます チャレンジャーが向いている会社です
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発関連の部署は地位が高く、待遇面もよいが、それに比べて
製造部門は待遇が悪い傾向。
完全に年収制で、残業代はつか...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
賞与がしっかりもらえる。
以前は決算ボーナス的な物も寸志だがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級による評価制度があり、4等級...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
当時の大卒新人だったので15万くらいだったと思います。
ごく普通のお給料でした。
有難うございました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員同士が仲がいいこと。
給料や休みが比較的たくさん取れて、融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールを守らない社員を上司に注...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ボーナスの最低基準が設けられていて年間4か月ぶんは保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い
評価制度はあるが良くも...続きを読む(全104文字)
会社名 | ニデックマシンツール株式会社 |
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フリガナ | ニデックマシンツール |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 1,000人 |
売上高 | 395億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 二井谷春彦 |
本社所在地 | 〒520-3017 滋賀県栗東市六地蔵130番地 |
電話番号 | 077-553-3300 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-machinetool/ |
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