宮本技研工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員の入れ替わりがあるため、空いたポジションの仕事を埋める必要があり、さまざまな業務を担当しなければなりません。良い面としては、いろいろな業務...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取得するには特定の人から許可を得る必要があります。また、取得の際には1か月前に通知しなければならず、その...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しい会社です。長く勤めている社員が存在し、特定の相手をターゲットにして...続きを読む(全177文字)

【良い点】
未経験で入ってもイチから親切丁寧に教えてくれます。厳しい意見もありましたが、とても勉強になりました。 やる気さえあれば出来なくてもとことん付き...続きを読む(全259文字)

【良い点】
赤字で潰れていく同業他社も多い中、海外に大きな工場を建て利益もしっかり出しており、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
出来ない人間にもとことん付き合ってくれる社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事の出来ない人間をそのまま使うので、普通に仕...続きを読む(全250文字)

【良い点】
配偶者手当てが月１万、子供も第三子までは、大学生ぐらになるまで出ます。具体的な金額は忘れてしまいましたが、手当ては充実してました。 また毎月い...続きを読む(全249文字)

【良い点】
同業他社よりは少し良いと思います。基本の年二回のボーナスに加えて、業績によってさらにもう一回ボーナスがあります。 また食事代も全額会社負担で...続きを読む(全232文字)

【良い点】
自分が作った物が形になるとやはり嬉しいです。
【気になること・改善した方がいい点】
問題をその場しのぎで乗り切ることが多く根本的な解決は...続きを読む(全160文字)

【良い点】
資格取得の推奨や補助をしてくれます。
また、業務とは別で研修などもあり、いろいろ学ぶ機会は多いと思いますり続きを読む(全59文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)