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カヤバ株式会社(旧:KYB株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カヤバのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カヤバ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にカヤバ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カヤバの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.7年収・評価3.2社員・管理職3.5やりがい3.4福利厚生3.5スキルアップ3.66
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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退職理由
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カヤバの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.0社風・文化3.3やりがい3.2福利厚生3.4スキルアップ3.56
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カヤバの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
36件中1〜25件表示

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育はいろいろな科目があり、受講を制限されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーマが変わるたびに分野も変わることが...続きを読む(全90文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させて...続きを読む(全134文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自由度が高いため,個人のスキルレベルの向上を図れる環境であると聞いた.続きを読む(全35文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新入社員研修をはじめ、OJT研修やeラーニングなど、体系的な研修制度が充実している。続きを読む(全42文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育は本当にしっかりしており、全員が高いスキルを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員が新人を教育するシステム...続きを読む(全107文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
E-learningや営業スタッフ向けに外部講師を招いた研修会などがあるが、積極的に教育プログラムがある社風ではない。続きを読む(全65文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育は実践的でとても身になるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にスキルがない
※職場によります。続きを読む(全70文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年恒例安定した昇給制度、等級制度のため、定期的に給料が上がっていくチャンスは平等に与えられる。
定期面談などでこちらの希望等も通しやすい環...続きを読む(全82文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育が充実しており、本人のやる気次第でスキルアップが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに優秀でも昇格には最低3年の実...続きを読む(全192文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格制度があり、一回で受かれば全額会社が負担してくれるが、2回目、半額、3回目から全額自己負担となる。
資格の実務経験年数は、どの部署にいて...続きを読む(全201文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な講習などは多くあります。
技術者講習というなまえで、自分の業務に応じて、必要だと思う講義を受けることができます。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外での語学研修制度や社内教育についても一通りそろっており、希望すれば教育が受けられるようになっている。キャリアの進め方についても上司と相談...続きを読む(全178文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育にはとても力を入れていると思う。
派遣社員も含め社内教育を受けられる環境にあり、その幅も広い。
また部署によると思うがスキルアップのため...続きを読む(全186文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内講習は充実しており部署によって差があるが基本的には自分の受けたい講習が受けることができる。
また、通信教育の案内も年2回ありそれによる資...続きを読む(全190文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年09月05日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員の立場だと特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の立場で仕事をしていましたが、マンツーマンで仕事を教えてい...続きを読む(全177文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Eラーニング制度や通信教育制度が設けられていたり、TOEIC受験料補助があり、スキルアップに力を入れている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた当時は、中途は1週間の集合教育後、職場でOJT。新卒は集合教育後、現場研修を数か月程行い、職場配属という流れでした。いい職場...続きを読む(全325文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育が充実しており、資格の取得に関しては十分なバックアップ体制が整っています。資格を取得した分だけ査定に反映されますので、スキルアップを...続きを読む(全165文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に専門分野外の講習を受けれる環境があり、知識が広がると同時に、昇給に必要なポイントに加点されるため、受講のモチベーションが維持しやすい...続きを読む(全161文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社教育を推進しており英語を始め、様々な分野の教育を受けることができる。また、業務上必要な資格に関しても会社が何割か負担もしくは全額負担してく...続きを読む(全158文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度が充実しています。
必須で受ける項目は少なく、自分が聞きたい講座があれば、関係のない分野でも聞ける環境です。
特に英語に力を入れています。ビ...続きを読む(全152文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英語を話すスキルがとても上達して、英語がぺらぺらに話せて、海外に仕事に行ったり、海外に友達を作ったり、仕事で成功したりしました。これは社員教育がすばらし...続きを読む(全159文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
20年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全体的にのんびりとしたイメージがあるものの、堅実な社風ではある。給与は部品メーカゆえに全体的に安め。
福利厚生や社内研修制度等はしっかりしている。した...続きを読む(全160文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
生産管理・品質管理(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修制度は充実している方だと思います。単位制となっており昇進には一定以上の単位が必要です。
・社内研修は基本的にまる一日以上かかるので、入社直後の比...続きを読む(全164文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カヤバの 他のカテゴリの口コミ

カヤバ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業ということもあって、福利厚生がしっかりしている。残業時間は場所によって異なるが、比較的少ない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための資格取得補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先による。コアな設計を任せてくれる現場もあれば、いわゆ...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カヤバの 会社情報

基本データ
会社名 カヤバ株式会社
フリガナ カヤバ
設立日 1959年10月
資本金 276億4760万円
従業員数 13,505人
売上高 4427億8100万円
決算月 3月
代表者 川瀬 正裕
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号
平均年齢 41.3歳
平均給与 697万円
電話番号 03-3435-3511
URL http://www.kyb.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137764

カヤバの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。