大明の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりやりがいを感じることができなかった。現場も事務も毎日同じことの繰り返しだから仕事に飽きが出てくる。暇な時間...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期に土曜日休ませて、繁忙期になると先に休みを取ってるからと土曜日休みなしで働かせる。そんな会社都合の働き方は...続きを読む(全148文字)

【良い点】
現場も事務も残業はほとんどなしで定時に帰れたが、繁忙期は残業あり。残業があっても遅くまで残ることはほとんどない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性が多く産休・育休も取得しやすく女性にとっては働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休からの復職後は、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
賞与などでるしブラック企業ではないので、
安心して良いところだとおもいます。
残業などちゃんとあるのでいいです。

【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業績次第ではあるが平社員でも、年で5ヶ月分以上は一時金が出るので安定している。
昇給も時代背景に合わせてしっかりされる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
地方では給与が良い方だと思う。工場は24時間稼働のため問題があった時は帰宅時間が深夜となることも覚悟が必要。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
給料は割に合わないと感じる人が多く、給料に満足いかない人が離職する傾向がある。評価制度はあるが、評価基準は、直属の上司によってバラバラなので...続きを読む(全152文字)

【良い点】
基本給は普通でした。しかしながら、手当がかなり厚く、扶養家族がいたばあい、数万円を毎月出してもらっておりました。
また、残業代も基本的には全...続きを読む(全90文字)

【良い点】
大手企業グループということもあり、基本給や賞与のベースは比較的安定しています。将来を見据えて堅実に資産形成などの計画を立てていきたい人にとっ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年収は良い方だと思う。企画職は級が上がるたびに100万円くらい年収が上がる。残業代も含めると、一般社員でも1000万円は超える。続きを読む(全70文字)

【良い点】
給料が良い。やりがいがある。評価制度はなぜその評価になったのか、面談できちんと説明を受けられる。ただし、上司の裁量で昇格が決められているイメ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
30代前半で900万くらいまではいけるので、年収は十分すぎるくらいと思う。評価は絶対評価であるが、部門によって厳しさに濃淡はある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
中小企業にしては年収は良い方だと思われる。
交代勤務の場合、交代手当、深夜手当、夜勤手当と基本給に加算があるので
月収は高くなる。
賞与に関...続きを読む(全222文字)

【良い点】
管理職までの昇進モデルが有り、30代で昇進することが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍推進から、女性登用の早期化から能...続きを読む(全94文字)