この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いちおう時短制度とかウェルカムバック制度とかあるが、
使える部署と使えない部署がある。
特に動きが激しい部署は、
離職後2年たって同じ部署に同じ役職...続きを読む(全155文字)
高見株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いちおう時短制度とかウェルカムバック制度とかあるが、
使える部署と使えない部署がある。
特に動きが激しい部署は、
離職後2年たって同じ部署に同じ役職...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の平均年齢が低すぎる。
入社当初は同世代ばかりでやりやすかったが、年次を経ると、
上司も30代など自分とたいして年齢が変わらない状況のなか仕事を
...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の意見を取り入れるために、年に1度意向調査を行っている。直属の上司を通さずに人事部長に意見を伝えられるため、異動希望や現部署の不満を伝える手段として活...続きを読む(全170文字)
【良い点】
女性社会ではありますが他人の気持ちを考えれないとうはないので、退職時もじっさいの気持ちをリアルに理解しようとしてくださろうとするのでとてもあり...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月4日【良い点】
会社の理念とも通ずる、お客様の幸せを追求し続けることを現場でも体現してると感じました。チームみんながコトに向かっているので、ぶつかることはあっ...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2012年7月7日給与はまぁまぁかと思います。
普通の事務員よりは良いのではないかと思います。
社内資格を取ると給与が上がります。
また、毎年数千円でしたがきちんと昇給...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月12日【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多く、ロープレも多いです。それができる人なら大事だと思います。それがしんどいと思う人は続かないと思います。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月3日【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なし 評価に関してはSABCDとなりその中でもS+等細かく評価される。ただ何を基準にその評価が付けられているの...続きを読む(全91文字)
会社名 | 高見株式会社 |
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フリガナ | タカミ |
設立日 | 2017年5月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 1,316人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高見重行 |
本社所在地 | 〒600-8119 京都府京都市下京区富小路通五条下る本塩竈町557番地の2 |
電話番号 | 075-352-1777 |
URL | https://www.takami-bridal.com/ |
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