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株式会社大進

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大進の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大進の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大進で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大進の 社員・元社員による会社の評価

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大進の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社大進の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在よりも広域な他分野への展開は必要ではあるが、市場規模が縮小する中で生き残る戦術も必要と思います。既存の技術力は強みとして更に躍進させるためにも社員育...続きを読む(全205文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大進の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大進の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書類や写真などの整理や簡単な書類作成などの事務的な補助業務が多かった。また設計図面などを見る機会も多く、簡単なCAD操作などを教え貰い手伝う...続きを読む(全188文字)

株式会社大進の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年7月2日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろなことに取り組め、資格取得の会社サポートが手厚い
自分のやりたいようにある程度しごとを進められるため、ひとつの業むが終わったときの達...続きを読む(全186文字)

株式会社大進の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年4月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職は優秀な方々が揃っており、また、人間性もよい管理職が多いと思うが、トップダウンの傾向は強い会社と感じます。技術力も県内のトップクラスであると感じま...続きを読む(全151文字)

株式会社大進の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鹿児島県内で規模は大きい→受注額は社員数に対して低い.
魅力は,個人のやる気次第で仕事ができること→評価体制が不透明
大学卒業後,地元へUターンを考...続きを読む(全196文字)

株式会社大進の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は比較的取りやすい.すべて使い切る人もいる.
住宅補助等もあり,福利厚生は一般的.
資格手当も技術士,RCCM,一級土木施工管理技士,測量士...続きを読む(全157文字)

株式会社大進の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量が減ってきているため,自分の時間は取りやすい→そのかわり,給料もここ数年現状維持が続いている.
仕事は建設コンサルタントにしては,少ないほうで,...続きを読む(全182文字)

株式会社大進の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トップダウンが強いが世代交代の時期でもある。管理職には優秀で実力のある社員が多く次世代も育ってきていると思います。堅実な社風ではありますが、ある面では固...続きを読む(全163文字)

株式会社大進の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年功序列的であり社員の評価に対し明確な定量化されたシステムはないが、社員の意見を取り入れる風潮もある。基本はトップダウンであるが今後の優秀な管理職をどこ...続きを読む(全154文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社産業編集センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京の大企業がクライアントであることが多いので、大きな案件に関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足ゆえに遅延...続きを読む(全89文字)

株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい取り組みをしている会社。色んなコラボをしたり女優さんやアイドルを起用したりしていて自分もワクワクした。続きを読む(全62文字)

株式会社リクルートキャリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中のニーズに合ったものをサービス、プロダクトとして常に作っているので提案する側も自信が持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)

株式会社湘美会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ナンバーワンなので、その点は安心かと思います。色んな施術を取り扱っているので、依存していない分リスクも分散できています。倒産のリスクは少...続きを読む(全294文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社テクノプロ・テクノプロエンジニアリング社は、国内最大級の技術系エンジニアリング企業として、IT、機械、電...続きを読む(全405文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
LNG事業は、現実的な脱炭素移行とエネルギー安全保障の観点から中長期で需要が見込まれ、案件も豊富と考えられます。顧客は電動化を含む環境対策を...続きを読む(全507文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい企業なので将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッテリアを全店ゼッテリアにしようとしていますが、メニューの...続きを読む(全92文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変わらないし、今後も変わっていかないだろうというのが、当時感じたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体、あまり変化する...続きを読む(全94文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はAI集中で、当然のことだと思います。全事業会社がどうかはわかりませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープンAIへの投資...続きを読む(全104文字)

株式会社アルフアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣、アウトソーシング事業なので
業績自体は悪くなかったです。
これからも安定的に続いていく仕事だなとは思います。続きを読む(全65文字)

大進の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大進
フリガナ ダイシン
設立日 1978年2月
資本金 5000万円
従業員数 96人
売上高 7億9390万円
決算月 10月
代表者 山内康功
本社所在地 〒890-0016 鹿児島県鹿児島市新照院町21番7号
電話番号 099-239-2800
URL https://www.net-daishin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1437696

大進の 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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