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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きい企業なので将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッテリアを全店ゼッテリアにしようとしていますが、メニューの...続きを読む(全92文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ゼンショーホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼンショーホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼンショーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きい企業なので将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッテリアを全店ゼッテリアにしようとしていますが、メニューの...続きを読む(全92文字)
ココスやはま寿司など外食チェーン店は海外展開も行っており、ゼンショーグループ自体かなり儲かっているので潰れることはないと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
HPなどにもありますが、30倍成長をかかげています。会社の規模に関してはまだまだ拡大していく可能性が高いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)
食という常に需要のある業界なので、将来性はかなりあると思う。また、外食業界の中で圧倒的首位というのはかなりの強み。続きを読む(全57文字)
国内外で事業展開している点から、将来性と安定性の両方を兼ね備えた企業だと感じた。
一方で、規模が大きい分、現場と本社の距離感やキャリアが見えにくい部分も...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
積極的にM&Aを行っていることから、年商は右肩上がりである。
今後も事業拡大し、グローバル展開していこうとしている意志が伝わります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
この先、どんなにAIが発達しても飲食業界なので仕事がなくなることはないが、原材料価格の高騰や燃料費高騰などの懸念が常にある。価格転換を進めつ...続きを読む(全178文字)
生産から流通、商品まで一貫して行っていること、企業の規模の大きさを活かした大量生産によりコストを抑えられている。もちろんサービスも安く提供できるため、それ...続きを読む(全94文字)
世界的な展開を進めており将来性は大きい。ただし国内市場縮小と人材定着が課題。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
会社の規模は大きい上に、MAによりどんどん拡大していっている為、安定していると思う。
今後は海外進出を視野に入れて積極的に規模を拡大していく...続きを読む(全84文字)
今外食産業の中でトップレベルで伸びている。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
この会社はすたらないと思う
売上はどんどん良くなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない事 ボーナスが寸志程度なのでや...続きを読む(全81文字)
研究職について、選考ステップを4つ以上進めないと何を研究しているのか、どんな目標に向かっているのか、何が課題なのかが全くわかりません。採用HPにも情報がな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社として、グローバルに目を向けていることは良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
異物混入で話題になった牛丼チェーン店...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
色々な飲食店(はま寿司さんや、なか卯さんなど)展開している大手の会社なのでとても将来性があると思います。続きを読む(全58文字)
無くなることはないだろうがコロナのような疫病の影響によるダメージをもろに受ける業種である続きを読む(全44文字)
企業理念達成のためには拡大が必須であるため世界的に挑戦できる環境がさらに整えられそう。続きを読む(全43文字)
業界トップの企業で、売上高が赤字になったことがなく、成長し続けている続きを読む(全34文字)
飲食業界ではかなり大きなシェアを誇る。また、はま寿司・ココスなど誰もが知っている飲食店を運営しており、全国に店舗があるため、今後も成長していくと思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なくならない業界だと思うので安定性はありますが、もう少し衛生面を強化したほうがいいと思えました。話題になった事件...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
大手で誰もが知っているので、今後もさらに需要があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
衛生環境や新メニューは常に十分気をつかわ...続きを読む(全98文字)
悪くはないと思う。圧倒的に業界一位なので。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
大手なので、事業の成長性や将来性はあるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト勤務なので、この点に関してはよ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
成長性は抜群にあると思います。世界規模において食料問題に取り組んでいるため、社会的、国際的評価が高くなり、売り上げにつながるのでないかと思います。続きを読む(全79文字)
国内の外食売り上げの成長率一位であり、今後も伸びる。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
現職(ゼンショー)では、世界最大級の外食インフラとして「食の安定供給」というミッションに邁進してきました。最大の成果は、社員体制が半減する逆...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
接客が好きな人には楽しい時代でした
ただし、現在のほぼ接客なしのホールスタッフ業務も良いと思います
変な病気をうつされる事もない。クレームも...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社食の利用
【気になること・改善したほうがいい点】
今は雇用保険に加入しているのだろか
社会保険も有給もあるのだろうか
店長の贔屓次第で交通...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
扶養の範囲内で働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない時は出勤して欲しいと電話がかかって来る
入社間もなく義両親の葬儀...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
扶養の範囲内で働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休めば当然、誰かが出勤する
パート・バイトも責任感を持つ事
店長がいない...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
退職届けなど出さずに辞められた
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長の贔屓次第
体調が悪いなら休んだほうがいいよ。ただし、戻っ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お客様との会話は楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム・警察沙汰になるような事案でも店長は呼んでも来てくれない。と思っ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどんどんどん経費削減でワンオペ状態になった事
新卒社員であろう社員がどんどん壊れて行くさま
学生アルバイトの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やりがいは、タイムを短くできること。
バッシングタイム、提供タイムがそれぞれでてくるので、それを意識ながら働いていた。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
給料はよかった
残業代もきちんと1ぷんたんいででた
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうきゅう、賞与はまったくなかった。
ぜんぶの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なくなることはないと思うがこれ以上上に行けはしないとおもう。
上の警備会社が強すぎるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基盤が安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向はなく、展望もない
安定しているため危機感に乏しい
雇用のためだけに人間...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
オフィスだけではなく、多方面に挑戦している雰囲気は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員がいないため知識の浅い人が多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ブルーオーシャンであるため会社は成長すると思う。スタートアップのM&Aは特に伸び代がある
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
FIDIA SOLUTIONS研修をしてほしいです。
理由としては、FIDIA SOLUTIONSの社員さんや風土に惹かれて私含め多くの人た...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
人的資本やパーパスブランディングという言葉がわりと当たり前になり、中小まで及んでいない点はありつつ大企業であればインナーブランディングの需要...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
1現場竣工するまでは職を失うというという不安がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
次の現場が決まるまでの待機期間の定めがない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
以前まではコロナの気運も手伝い、業績を伸ばしやすい環境がありましたが、今現在はその気運もほとんど失われ、世間では派遣会社の倒産が相次いでおり...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
今はどこも人手不足なので派遣社員の需要はどんどん高くなっているし、単価もそれに合わせてどんどん高くなっている。
技術員の人数さえ揃える事が出...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
正社員になれる派遣先も多いようです。また、契約後も仕事の紹介をしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業全体の将来性など...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社ゼンショーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ゼンショーホールディングス |
| 設立日 | 1982年6月 |
| 資本金 | 474億9700万円 |
| 従業員数 | 18,742人 |
| 売上高 | 1兆1366億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 洋平 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-6833-1600 |
| URL | https://www.zensho.co.jp/jp/ |
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