シーマコンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

ブラック・管理職・将来性の無さ・給与の低水準、昇給の無さ…。おおよそ一般の人が考える転職の全ての理由が凝縮している。入社3日目くらいから辞めることと今後ど...続きを読む(全182文字)

面接が即決、入社はいつから?なんて聞いてくる段階からもしかして、ブラックかもと思っていたが案の定そうであった。営業での募集だったが、気が付いたら初日スーツ...続きを読む(全155文字)

私は男性だが、女性は正社員で3人、パートで4名程在籍していた。パートさんはパソコンがそこそこ使えて旦那さんがそれなりに安定した企業に勤めておられる方だった...続きを読む(全206文字)

特にない。残業代も支払われない。支給に含まれていると言っているが、いくら含まれているかが明示されていない上、仮に含まれているにしても最低賃金で計算すると金...続きを読む(全217文字)

管理職は人柄がいいのが一名、残りは人柄能力共にどうかと思うばかりであった。特に直属の上司はいつも社外に行ってくれないだろうかと願うばかりだった。満足してい...続きを読む(全152文字)

泥船。これ以外いう事がない。独自の技術を売りにしているがそれも大したモノではなくもっと安価で効果的で施工が楽な方法はいくらでもある。それを全面的に売り出し...続きを読む(全287文字)

社内制度や福利厚生はない。最低限のものしかない。労働時間も定時を過ぎると出先にいた上司が帰って来て、サービス残業を頼まれる。支給額15万に残業代が入ってい...続きを読む(全189文字)

研修、指導は一切ない。あるのは上司の説教と社長の罵倒のみ。世の中はこんな低年収で暮らしていける人(正社員の身分で)もいるんだと思えることと理不尽な田舎のお...続きを読む(全296文字)

はっきり言ってない。入社しては3ヶ月程度で辞めていくを繰り返していた企業。就職してからの指導はOJTを含め全くなし。精々、パソコンでこれを作っといてと言わ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
目標の数字に対しての達成率はもちろん、所属オフィスにいる社員からも多面評価という形で評価されてボーナスが決まる。ちゃんと目標達成してオフィスの...続きを読む(全127文字)

【良い点】
みなし残業代はなく、残業の実働時間で計算。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの事務の契約社員だったので300万ほど、残業な...続きを読む(全163文字)

【良い点】
定量・定性の両面からしっかり評価を行おうとしている姿勢は見受けられ、若手でも普段の業務における積極性やクライアントからの評価などから今後の期待...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。1年に1度か2度評価面談がある。昇給はほぼ見込めない。3年目になると総支給が25万になるとは聞...続きを読む(全138文字)

【良い点】
成績が全てなので、評価は完全実力主義。
そこは平等なので安心ですが、ノルマが契約単位によって評価があります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも縦割りの会社なので、部署によって待遇に違いがありすぎるため、一概には言えません。上司による。
年収はこの業界ではかなり...続きを読む(全160文字)

【良い点】
時給は他に比べてとても良い方だと思います。そのせいでアルバイトがとても増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点はあり...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なので業績は芳しくない。会議では「来年食べていけるかどうか」という議題で進む。評価制度も特に定められておら...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新卒からだとなかなか昇格するまでに根気がいるが、中途だとある程度役職が与えられたり頑張り方や経験なども考慮されてマネージャーなどまで役職を与え...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は変わっているかもしれないですが、私が在籍していた頃はまだ年功序列が強く残っていました。毎年の昇給も月何千円レ...続きを読む(全105文字)