この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績が好調なため基本月給は非常に高い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がっていくとみなし労働となり固定の残業代が支給される、し...続きを読む(全118文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ソニーグループの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全860件）
ソニーグループ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は10〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソニーグループの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ソニーグループの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.7
- やりがい
-
4.9
- 年収・評価
-
4.8
- スキルアップ
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4.6
- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
-
4.6
- 社員・管理職
-
4.8
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
4.3
- 退職理由
-
4.1
ソニーグループの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
4.3
- おすすめ度
-
4.1
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ソニーグループの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
860
件
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【良い点】
メーカーでは非常に高い給与形態となっているとおもいます。
5年目以降は750万以上は確実で、8年目では900万以上が概ねの基準として挙げられま...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
商品が面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時はまだ大企業になっていないため、中小企業からの転職が多かった。転職も稀な時代で変...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ソニーグループの年収は、特に技術職やエンジニア職で高い水準にあります。新卒の場合、初任給は約25万～30万円程度が一般的で、経験を積むごとに年...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ボーナスは業績給の割合が多くなったが、製造業の中では高い部類をキープできていた。なので、どんなに成績が良くても部門の業績が悪いとボーナスは上が...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり、ブランディングでいうと在籍することで箔がつく。求人の給与・待遇も手厚くいい。人間関係もいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても年収、業績給が高い点は良い部分だと思う。ただ業績給の評価基準に関しては不明瞭な点も多いので、納得のいかない評価を受けること...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても年収、業績給が高い点は良い部分だと思う。ただ業績給の評価基準に関しては不明瞭な点も多いので、納得のいかない評価を受けること...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アパレルをありがとうございます。というかとも素敵な内祝いに帰ります、サラリーマンスカウトの代休をありがとうm(_ _)m
【気になること・改善...続きを読む(全118文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニーグループの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良い面でも悪い面でも世間の注目をあつめるので、やりがいのある大きな仕事がおおい。
またある程度自由に仕事ができる環境なので、試行錯誤しやす...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの推進が重視されており、育児・介護支援制度が充実しています。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も整備され、柔軟な働き方が可...続きを読む(全626文字)
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【良い点】
・ハード/ソフト問わず非常に幅広い製品ポートフォリオを有しているだけでなく、全社として、現状に甘んじずに新しい製品/事業を生み出していこうとい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
所属部署には優秀な方が多く在籍されており、コミュニケーションも含めてストレスなく働くことができました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスをとることはなかなか難しい、独り身であればよいが家族がいる場合にはバランスをとるのが難しいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
イメージセンサではトップシェアを誇っているためやりがいはあると思う。とにかくやる文化、技術を極めたい人にはとても良いと思う。ただ、分業制の部署...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いころから、責任ある仕事を任されるというかしなくてはいけないくらいリソースが足りていない状況。教育は充実している...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、残業が多くワークライフバランスが維持できない。また残業をしないという意識が会社全体として低い続きを読む(全70文字)
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【良い点】
優秀な人は総じて自発的な仕事のスタイルが身についているし、社内の評判などつまらないことに興味を示すことがない。こういう人はどこでも通用するため...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事業ポートフォリオ管理が日本メーカーの中でも屈指である点は競争優位の源泉となっているのではないか。
特にエンタメ領域のビジネスは拡張を続けてお...続きを読む(全215文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
目に見えて給料が上がる。業績がいい年＝仕事が忙しい年だが、その年の賞与は驚きの金額で、大変だった甲斐があったと思えた。在籍してる間、毎年数万円...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
手当（家族、食事、通勤、出向など）が多いこともあり、平均よりもらえていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の働きぶりや...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
以前よりもベース額が高くなり、Big4など競合他社と比べてもそこまで劣らなくなったことはポジティブです。
評価制度もかなり綿密に作りこまれてい...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
上司やチーム全体で評価をされるため、チーム内での貢献度が高ければ適切に評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属プロジェ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
近年評価基準が少しずつ明確になり、以前と比較して改善している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がりづらく、若手中堅社員が経験...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
休みが多く、希望休も割と取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍スタッフが院によって少ないので、他店舗からヘルプが貰えなかっ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頑張っても頑張らなくても評価に影響がほとんどない。評価を上げるためには何か新しいことを成し遂げ、それを上長に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
・時給は最低価格なのでかなり安いです。ずっと時給3桁でした。退職する2ヶ月前くらいに1000円超えましたが、今更上がったところであまり変わらな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年俸制なので業績に左右されないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスだと昇給しにくいので給料が毎年一定しか上がらないし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度は自分たちで整え、改善要望は出すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と上司の評価、多面的に見てくれていると...続きを読む(全117文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ソニーグループの 会社情報
| 会社名 | ソニーグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーグループ |
| 設立日 | 1946年5月 |
| 資本金 | 8742億9100万円 |
| 従業員数 | 113,000人 |
| 売上高 | 13兆207億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田憲一郎 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 1113万円 |
| 電話番号 | 03-6748-2111 |
| URL | https://www.sony.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.sony.co.jp/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1130239
