この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当たり外れが大きい。運次第。
上司は職場が変わらない限り、上司もずっとかわらない。
表面上は柔軟だけど、何度も同じやり取りをしたりと結局頑固。
30代...続きを読む(全157文字)
株式会社テクシード 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクシードの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクシードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当たり外れが大きい。運次第。
上司は職場が変わらない限り、上司もずっとかわらない。
表面上は柔軟だけど、何度も同じやり取りをしたりと結局頑固。
30代...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特化した分野で業務を進めていくため、建築の管理知識がある方は、難なく仕事ができると思う。それに、1〜3年目で現場を任せられ、着工準備、予算組み...続きを読む(全240文字)
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いろいろな研修プランを有しており、多種多様に研修が行われいるように見えるが、その実態は9割がたが、内部講師による研修である。
正直なところ、”中身がない...続きを読む(全154文字)
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社会は上流工程を担える人材を求めているのに対して派遣会社という業種では
上流工程に携わろうと思うと中々難しいところがあり転職することにしました。
若い...続きを読む(全169文字)
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派遣ということで過酷な労働環境課と思われたが、そのようなことはなかった。
仕事をしていく中でもちろん残業など心身ともに疲弊することはあるが、やりがいのあ...続きを読む(全166文字)
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基本的に自分のほぼ同年代の人間がチームリーダであり、複数名のメンバーを管理しており、
親しみやすいが、年が近い分、問題解決能力が自分とさほど変わらなく、...続きを読む(全156文字)
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年齢の割にはしっかりと給与は貰っていたと感じました。
ただし、残業代が大きなウェイトを占めており、配属先によっては
残業が少なく、結果として年収が少な...続きを読む(全171文字)
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業務体制の関係より、相手先企業の業績によることが多い。
相手先の業績不安により、直接勤務時間等に響くことが多い。
また、同じような業種も沢山有り、大手...続きを読む(全152文字)
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研修について充実していた。
社内研修や、社外研修など。
特に外部からの先生(講師)を予備、平日の時間を利用しての研修は大変有意義だった。数年後の自分た...続きを読む(全154文字)
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社風や仕事内容については、問題が無かったが、
給与面や業務請負の関係で不満を持ち、退職する理由になった。
仕事面は非常に自分の力となり、今の自分自身の...続きを読む(全150文字)
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特定派遣の為、結局はどこに配属されるか次第。
エンジン周りはスキルアップが望めるが、ナビ関連は主に評価の為難しい。
どの部署でも、設計開発従事者<評価...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員はみんなフランクな方が多いです。堅苦しい雰囲気はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし若干昔ながらな職場の雰囲気もあ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多い印象。
相談しやすく協力的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
切磋琢磨したり、スキルアップを積極的に高...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多かった印象です。
現場や支店はわからないですが、本社内の人は、優しさ・丁寧さがあったと思います。
質問にも、嫌な顔せず真摯に向...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
現場レベルでのチームワークがしっかりと取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が絶対であり、評価は管理職との関係性に大き...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同世代や若い世代も多くアフターでも遊びに行ったり飲みに行ったりすることも多い。
50代は厳しい人も多い。
仕事をこなしていれば問題ない。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
物件の規模が大きいので、若手のうちは
課長等の上席がサポートについて、一緒に案件を進めてくれるのはとても良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社長をはじめ、幹部陣にはいいものを取り入れようとする意識が異様なほど高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部になると社長のほうしん...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職に魅力はありません。
年功序列にかまけて、自分で手を動かさない管理職も多いです。
それでも給与は上がる上、降格がないのでそこはどうにかし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
実現するかは別問題ですが、現状の課題を社員から募る姿勢は見られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業を統括する方々のスピード感がか...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大東建託は大きい会社なので社員が社長に会う機会はほとんどありませんが、まとまりのある会社で企業理念も社員に浸透していると思います。1年に1度、...続きを読む(全131文字)
会社名 | 株式会社テクシード |
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フリガナ | テクシード |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 29人 |
売上高 | 14億9635万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 奥河内貴明 |
本社所在地 | 〒732-0012 広島県広島市東区戸坂新町2丁目43番1号 |
電話番号 | 082-516-1070 |
URL | https://www.tech-seed.co.jp/ |
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