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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。働き方改革なのか、お客さんを案内する営業店でも毎週水曜日のほかに、第二、第四火曜日が定休になった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アシストの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アシストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし。働き方改革なのか、お客さんを案内する営業店でも毎週水曜日のほかに、第二、第四火曜日が定休になった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康診断やインフル注射などの対応はある。総合的には期待しない方が良いかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言ってあまり無い...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費は出ます。また、営業としてかなり上位層に居られれば家族手当も少しではありますが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員間での仲が良く、上司とのコミュニケーションも取りやすく風通しが良いと言える。人を大切にしようとしているので激怒されたり詰められたりするこ...続きを読む(全180文字)
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特に充実しておらず、福利厚生のメリットとしては皆無。
仕事をしていても何も成長出来ず、やりがいすら感じられない。
わからないことはわからないまま、
お客...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
売上を上げればあげるほど収入が増えるので、それをモチベに頑張っている人は多い。自分が勤務していた店舗のトップの営業マンは結構贅沢な暮らしを送...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性は基本優しくされる
注意点としては、営業の方は車の運転が必須である事
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務の方がほとんど
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
みんなフレンドリーな感じです。あまり畏まらなくても大丈夫な雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系すぎて引いてしまう時...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業をやりたくはなかったが宅建の資格に興味があり、ノルマがあまりないということで入った
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは普通...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社用携帯などが無いため、休みの日は仕事のことを考えなくて良い。熱心な人はわざわざ休みの日に来て反響を呼ぼうとしている。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
老若男女、お金持ち、貧乏、国籍も含めて全てがお客になりえる。
あまりそういう仕事は無いと思う。
たった一日で、たった一つの契約で、一発逆転...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員はとても親切で良い人も、自分のことしか考えていない人もいる。
学歴も職歴も多種多様で、良い意味でも悪い意味でも自分の常識に無い考え方の人...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
OJTながら、だいたいどの店舗にも1人か2人面倒見の良い方がいる。新人の成長には協力的な方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男性が圧倒的に多いので、紅一点の立場は武器になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって客層が荒めのエリアだと、女性営...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の休みの日しか動けないお客を同僚に譲るか、自分で休日返上して対応するか、など歩合ゆえに悩ましい事が多々ある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生が一通り整っており、ベネフィットステーション加入で日常的に使える特典が豊富。系列ホテル割引利用も学びとリフレッシュに役立つ。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社保、保養所完備です。
自分は休日まで会社の人に会いたいと思うタイプなので、保養所の活用はしていませんが…続きを読む(全59文字)
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【良い点】
美容手当が月に2万円いただける。
また、港区に5万円〜7万円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止です。
...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があるけど基本給が低いのであまり意味がない。あとは一般的な最低限の福利厚生はあるので普通かと。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
施設で開催される公演や映画、美術展を無料で鑑賞できる機会が時折ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度や住宅補助制度...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
不動産の会社というのもあり、家賃補助が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先まで1時間20分以内だと家賃補助が出ないので注...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ディズニーランドが安くなる
宅建手当は月3万円と他社より貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。
交通費の上限が月2...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当など一切無い。気持ちばかりの固定残業代があるせいで定時ぴったりには帰れない。また、昼休みも電話を取らされるの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社管理の物件なら安くなります。ただ物件数はそんなに多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に一番面倒です。退職届だし...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
エイブルの年収評価制度は、一般的な営業会社に多い「歩合・インセンティブ型」ではなく、固定給をベースにした評価制度が特徴的だ。個人ごとの契約件...続きを読む(全626文字)
| 会社名 | 株式会社アシスト |
|---|---|
| フリガナ | アシスト |
| 設立日 | 1993年2月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 代表者 | 野本政次郎 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野2丁目18番5号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。