公益財団法人鉄道総合技術研究所の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 鉄道総研が、人々の暮らしを豊かにする根幹的な役割を担っているからである。私には、人々の暮らしを豊かにしたいという想いがある。わが国は鉄道技術の進化により、生活がより安全に、快適になっていった。生活に欠かせない移動面での技術革新が、国民の暮らし、ひいては国の発展や社会課題解決に繋がる。そしてその技術革新のルーツが貴研究所であるため、貴研究所を支え、鉄道技術の最前線を体感し、この国が前に進んでいく実感を肌で感じたい。 また、私はこれまでの経験から、チームにおいて、仲間が最大限の能力を発揮できるよう、サポートを行う際にやりがいを見出す人間だと考えている。私には、鉄道技術に関する研究経験は無い。だからこそ、人事や制度の面において自身の経験を活かし、貴研究所のビジョンである”RISING”実現に向けた運営基盤の強化を行い、間接的に鉄道技術の発展を後押ししたい。具体的には、研究員の方々が納得して研究を行えるバランス感覚を養い、それに基づいた良質な制度や環境作り、また職員一人一人が働き甲斐を感じる雰囲気づくりを推し進めていきたい。

A. 貴研究所が、人々の暮らしを豊かにする根幹的な役割を担っているからである。私には、人々の暮らしを豊かにしたいという想いがある。わが国は鉄道技術の進化により、生活がより安全に、快適になっていった。生活に欠かせない移動面での技術革新が、国民の暮らし、ひいては国の発展や社会課題解決に繋がる。そしてその技術革新のルーツが貴研究所であるため、貴研究所を支え、鉄道技術の最前線を体感し、この国が前に進んでいく実感を肌で感じたい。 また、私はこれまでの経験から、チームにおいて、仲間が最大限の能力を発揮できるよう、サポートを行う際にやりがいを見出す人間だと考えている。私には、鉄道技術に関する研究経験は無い。だからこそ、人事や制度の面において自身の経験を活かし、貴研究所のビジョンである”RISING”実現に向けた運営基盤の強化を行い、間接的に鉄道技術の発展を後押ししたい。具体的には、研究員の方々が納得して研究を行えるバランス感覚を養い、それに基づいた良質な制度や環境作り、また職員一人一人が働き甲斐を感じる雰囲気づくりを推し進めていきたい。

A. 私の強みは、バーにて培われた「対話」を相手と行う能力です。この対話には自分なりの大義があります。それは、相手と信頼関係を築くコミュニケーションのことを指します。バーにおいて、相手つまりお客様とコミュニケーションを築くには、バーテンダーとしてお客様の要求や思いに最適解を差し出し、最大限応えるバーテンダーでなければなりません。また、私にはお酒の知識や技術が、マスターほどにはないため、接客であったり、水の補充やお荷物の管理など、細かな部分での気遣いで貢献していく必要があると考えました。以上の要素を踏まえ、お客様の細かな様子を観察し、ニーズを察して動けるバーテンダーを心掛けました。 このスキルは、御研究所内で総務部社員として、職員一人一人の声を聞き入れる職員になるために必要なスキルであると考えております。

A. 私は事務系総合職、その中でも総務部の職員として、研究所の組織運営基盤の強靭化に取り組みたいです。主となるのはやはり研究開発部の研究になります。総務部の職員としてはその研究を支えるために、制度や枠組み等を考え抜いて、最善の意思決定をする必要があります。しかし取り巻く環境は、容易には変えられず、また古いしきたりや独自性のある文化等が課題となる場面があります。そういった状況を放置することで、今後長い目で見たときに、どこかで運営に致命的なダメージがもたらされる可能性があります。そのため、目に見えるところから、効率化や職員の方々の意見を反映させていきたいと考えております。世の潮流であるＤＸや、ペーパーレスへの移行はもとより、研究所の環境整備についても、職員一人一人の意見を取り入れながら、柔軟に改善していく所存です。