回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に数回本社での研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、所長の考え方によってマッチングの仕方が変わります。
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- この投稿でわかること
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株式会社リクルートR&Dスタッフィング
株式会社リクルートR&Dスタッフィングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜1239万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートR&Dスタッフィングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートR&Dスタッフィングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
年に数回本社での研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、所長の考え方によってマッチングの仕方が変わります。
私がい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事中に資格取ったら、ボーナスが出る。いい刺激と思ってます。大企業だから制度などが充実しています。ほかには。残業時間は1分単位なので、いいと...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
派遣先が人手不足で忙しく派遣社員も必要により残業OKしてくれるところであったため、毎月60~80時間の残業がある環境であったが、ちゃんと残業...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談も定期的に設けて頂き、その際には派遣先まで来社して下さいました。トラブル等が発生しても、真摯にかつ迅速に対応して頂きました。
【気になる...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
正社員ではないのでボーナスなし、月次は年収の1/12が貰うことでは借金返済してもある程度支配できる金が残せる。
また完備な手当もあり、残業代...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最初の交渉次第で本人の能力によりますが、高い人はかなりの高い給与を貰うことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与基準テー...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は決まった昇給がありません。できる人は随時上がるらしいですが、私は年ごとに月3000円or4000円昇給...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
派遣先によっては定時で上がれる。
特定派遣の為、待機中でも基本給は100%支払われる。
残業手当ては100%保証されてる。
派遣先の評価がよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日本全国に派遣先があるため、地域限定で仕事を探している人にとってはいいと思う。また営業担当の方とは密に連絡を取り合えるため、働く上で生じた疑...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大きい会社です。手当があるし人もやさしいです。オフィスはきれいです。残業があったら残業日もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に派遣先のカレンダーに従う感じなので、いい場所に派遣されればそれなりにいい待遇だと思います。
色々と金銭面は支援してくれるので相談すれ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年収は基本的に技術職の経験者は業界平均が見込めます。採用は基本契約社員で、ボーナスがないが、家賃の半分は会社で払います。入社3年で年2万ほど...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
就職活動が楽。営業が希望していない職をスキルアップだと紹介し、未経験でも仕事を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣...続きを読む(全245文字)
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経験のない職種については、やはり評価は最低基準のところから始まる。
毎年基本給は上がっていくが、ごく小額なので期待はしないほうが良い。
メーカーに気に入...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、残業はそれなりにあった(月平均40hくらい)ので、ある程度の給料は貰える。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全198文字)
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人事評価はアウトソーシングの企業のなのであいまいです。
正社員の応募をしたのに気づけば契約社員、募集要項を守りません。
契約社員扱いだったので、月収...続きを読む(全168文字)
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【良い点】希望の勤務地は考慮してくれる。
スキルが上がると、希望の勤務地で仕事が決まる可能性は高いかもです。
就業先の雰囲気ひとつで長く働けるか否か...続きを読む(全165文字)
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評価については目標設定や派遣元とのすり合わせの場は無く評価方法が不透明。おそらく派遣先が決める金額により決められているため、昇給は何年たとうとも微増しか...続きを読む(全155文字)
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給与、賞与は普通です。但し、年齢と経験を考慮して提示される入社当初の給与は最低ラインから開始となります。技術職の正社員ですが評価制度がグレーで残業時間で...続きを読む(全153文字)
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リクナビ上では正社員の給与が表示されていますが、実態としては約半分が6か月契約の契約社員です。正社員との差はボーナスの有無になりますが、契約社員から正社...続きを読む(全172文字)
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『頑張れば半年で正社員』なんて調子のいいことを言われますが、本当に半年で正社員になった人を見たことがありません。新卒採用されたという後輩が契約社員スター...続きを読む(全195文字)
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契約社員だった為、あまり給与は多くなかったです。当時はリーマンショック後の不況もあり、昇給もして頂けませんでした。現在はおそらく昇給は再開されていると思...続きを読む(全152文字)
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給与は全く満足していない。
前職からかなり下がった。
前職でも安いと思っていたのが、更に下がって不満である。
正社員だと更に給与が下がると面接時に...続きを読む(全240文字)
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私は第二新卒として入ったので1年間は賞与なしでしたが、残業込みで年収約330万くらいでした。私は一年ちょっとで辞めてしまったのですが、1年後に年間昇給が...続きを読む(全159文字)
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・満足していること→大卒で基本給19万円もらえたこと・・・
・昇給→¥3000/年 昇給だった。低い。他社の友人は¥5000とかだったし(同じく賞与な...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
同業種より給料が高い点で同業種との差別化がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから発展していくかは同業種の給料面が同水準に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良くも悪くも常駐派遣先に左右される。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が10日付与だが、5日は会社指定日に消化されるため、実質5...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あまり男女差は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属時引越し以外の引越しに関しては補助がなくなる為、結婚や出産などライフス...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先に依存する為、業種研究などをちゃんとして割り切っていれば悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な目標な...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
配属次に引越しが必要な場合は引越し代が会社持ち、家賃補助も半額ほどでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージの変更等で引...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的にオフィスが管理せずに担当営業が管理をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回か技術面の電話アドバイスがあるが、2年い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
配属先に左右されるが、未経験や文系からでも理系職の道に進めるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア的に常駐派遣先に中...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面の研修などはなく常駐派遣先に丸投げです。
配属後研修などもリクルートR &Dがする...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
メーカーの開発研究部署への出向先が多数あるため、継続的に仕事はあると思う。自分にあわない業務内容だとしても違う出向先を選び続ければ職には困ら...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
退職する旨を担当営業に伝えた際、自分が望む条件をヒアリングし上長に伝えるから継続的に働いてくれないかと提案された
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は殆どなく、賞与も微々たるものでした。残業代で稼ぐ同僚もちらほらいた印象。
日頃から...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若手社員として見ると、年収水準自体は極端に低いわけではなく、安定して支給されている点は評価できると感じました。毎月の給与が大きく変動すること...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
残業代がしっかり支給される。
夏の繁忙期は働いた分の還元があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、手当やインセンティブ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
1年目で340万、2年目で400万、そこからは緩く伸びて5,6年目でまた+60万くらい?の伸びしろ。業界ではトップで良い待遇という認識。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
頑張りはアピールすれば評価される。ただ自分でちゃんとアピールしないとダメなのでそこは頑張りが必要です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にはオーディションを受けて入るのですが、案件に入れないとビックリするくらい給与は安いです。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
適切な評価制度を持っていると感じた。評価に関しても基準など明確にしていて透明だったので、モチベーションにも繋がったと思う。2
在籍している間...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーなどに昇進した方々は業務量の負担があまりにも大きく、ある日突然飛んだマネージャーや、どんどん追い詰め...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みが整っていません。賞与はでるでる、と言われて出たことは一度もありませんでした...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が安かった。勤続年数が増え、仕事内容の幅が広がっても、時給が数十円あがるのみなので、モチベーションを...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートR&Dスタッフィング |
|---|---|
| フリガナ | リクルートアールアンドディースタッフィング |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 2億2500万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福知郁夫 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目3番3号内幸町ダイビル2階 |
| 電話番号 | 03-6253-7061 |
| URL | https://www.recruit-rds.co.jp/ |
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