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三菱UFJ代行ビジネス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJ代行ビジネスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全12件)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJ代行ビジネス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJ代行ビジネス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱UFJ代行ビジネスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱UFJ代行ビジネスの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

三菱UFJ代行ビジネスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱UFJ代行ビジネスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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三菱UFJ代行ビジネスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当て等はそこそこ厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は高くないしボーナスも高くない。事務をしている以上仕方ないが忙しい部署に...続きを読む(全81文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与があらゆる時期で2回必ず支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いのに上がり幅が少なすぎる。昇給する機会がない...続きを読む(全92文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実働7時間20分のため年収は他社より低く思うかもしれないが、みなし残業代も含まれていないので良い方だと思う。続きを読む(全60文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職なら普通の年収だと思う。
通常は数千円程度毎年昇給していく。
賞与は基本給の4ヶ月分くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に1回課長との面談があり、年間の課題設定等を行う。課題設定の課題の達成度により来期の賞与額等が決まる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収は低いが、ボーナスは相応で、住宅補助や福利厚生がしっかりしていたので、特に不満は感じなかった。続きを読む(全55文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は、毎回貰えていた。所属部署が事務表彰されたりすると、少し手当てが付いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、年次ごとに数...続きを読む(全320文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので残業しなかったら給料は低いと思う。続きを読む(全64文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全年功序列なので、安定を求める人には最適な会社である。
特段問題なく与えられた仕事に向き合っていれば、微々たる金額だが基本給が上がる。賞与...続きを読む(全200文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度、上司と面談しながら目標設定・フィードバックを行ないます。それを元に上司が評定会議に臨み、そこで評価が決まります。
事務職なので、...続きを読む(全243文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い会社ですので、産休・育休の取得率は高いと思います。
残業はさほど多くなく、ワークライフバランスはとりやすい会社だと思います。
残業代も10...続きを読む(全165文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は半年に1回、目標管理シートが配布され記入します。
目標は個々で自由に立てるため、昇進昇給に繋がっていくことはないと思います。
賞与は2.5ヵ月...続きを読む(全174文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱UFJ代行ビジネスの 他のカテゴリの口コミ

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きいだけあって、福利厚生はしっかりしている。
10年ほど前は休みを取るにも嫌な顔をされたが、世間の働き方改革もあり、有休はしっかり...続きを読む(全85文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよるが、人員不足で社員ひとりひとりの負担がとても大きくなっている。
またそんな中意味があるのか...続きを読む(全102文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルやキャリアアップにはつながらない環境のため、そういった目的での入社はやめた方が良いと思います。続きを読む(全70文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体がなくなることはないため将来性はないが、長く働き続ける環境が保障されているという点では未来がある会社だと思う続きを読む(全64文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人のやる気を削ぐような評価制度となっており仕事をやる人やらない人問わず一律に評価されるため頑張って働く意味がない続きを読む(全76文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子持ちや女性でも働きやすい環境。男性もしっかり育児休暇を取得でき、有給も取りやすく充実しているためとても良い続きを読む(全60文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いため女性の方は働きやすい環境。またセクハラ等はあまりない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりクセの強い社員がおり...続きを読む(全180文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のグループだけあって福利厚生等はしっかりしている。それが目当ての入社が多い印象。有給も多めで取りやすくはある。続きを読む(全63文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定・転勤なし・事務を条件に探していたのでギャップはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などで休職してる人が多く人手不足だった続きを読む(全78文字)

三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動は盛んだが金融ゆえに1つの部署にあまり長居させられないだけかと思われる(長い人もいる)
イレギュラーは多少あるもののやることは毎日ほぼ同...続きを読む(全121文字)

サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

ディップ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定残業代により月給が高い。
インセンティブはそこまで期待できない額。
昇給率に関してはまだ分からない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全171文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得していれば、手当もでてしっかり評価される。資格取得を促すための講習や支給などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全107文字)

株式会社マグネットスタジオの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年で5000円ほどしかあがらないイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は全くあがらない。2年目と5年目の賞与が同じなどがざ...続きを読む(全134文字)

株式会社ティーアイアールの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣常駐型のスタッフのため、派遣元での評価はほとんどない。自分は店舗の営業担当の顔を一度も見たことがないし、電話...続きを読む(全87文字)

株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市の最低時給や地域の最低賃金が上がれば即座に見直しが入り、時給が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
何年働いでもそう簡単には給与...続きを読む(全100文字)

株式会社Wizの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給機会が年に4回あり、他と比べてとても多いと思います。成績がよければ、スピード良く昇給できとても良いと思います。ただ、成績が普通/良くない...続きを読む(全178文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりスキルアップで時給アップはあるが勤怠やインセンティブ評価はない。残業代は1分単位でつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

株式会社朝日ビルメンテナンスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
強いて言えばそこそこの仕事量で給料を稼ぐことができること。基本的に下請け現場が多いため責任も多くはありませんので、そこが良いところ...続きを読む(全244文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「給与は基本給+賞与の構成で、グレード制に基づいています。評価のポイントは、客先での時間単価と社内研修の受講状況です。2年に一度、これらを基...続きを読む(全309文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義のため契約件数によって給料も変わる。
業界知識があり営業力があれば契約できるし評価される続きを読む(全56文字)

三菱UFJ代行ビジネスの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJ代行ビジネス株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイダイコウビジネス
設立日 1976年1月
資本金 1億円
従業員数 579人
決算月 3月
代表者 山代雄一郎
本社所在地 〒183-0044 東京都府中市日鋼町1番地1
電話番号 042-303-9800
URL https://www.mudb.jp/
三菱UFJ代行ビジネスは1976年1月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は579人です。
NOKIZAL ID: 1675352

三菱UFJ代行ビジネスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。