パーソナルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
アルバイトのような雇用形態だったので、交通費全額支給以外の福利厚生はありませんでした。
勤務先に社食があるときは使うことができたので、昼食を...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売自体は好きだったのですが、それだけではなくもっと責任ある仕事をしたい、自分の意見を反映させることができる仕事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
販売の短期スタッフとして登録していたので、1.2週間で様々なメーカーで勤務していました。苦手な人がいても1.2週間で売り場が変わるので、その...続きを読む(全171文字)

【良い点】
それまで特についていなかったが、パーソルグループになってから住宅手当がついたことはよかった。グループ会社が大きいことのメリットだと感じた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒入社でもそこそこ貰えたので、その点は不満に思ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その支店の数字で報奨金に影響する。...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業はほぼなかった。派遣、人材紹介会社として個人情報の扱いもしっかりしており、社員に対しても残業には厳しかった。その分業務時間内はとても忙し...続きを読む(全295文字)

【良い点】
愛嬌のある人、人とのコミュニケーション得意な人は上司にもMGにもスタッフさんにも可愛がってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性、昔ながらの体制や社風
これから事業が成長するイメージが全く湧かない
あまりにも古風なた...続きを読む(全93文字)

【良い点】
アパレル販売と食品販売のため、業務イメージも湧きやすく説明もしやすい
求職者が希望している仕事に入社まで持っていけたときはやりがいになる
様...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
販売に特化した業界としては知名度もシェアも低いしどうにかしようという会社の動きはない
年々厳し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
土日休みなので、子供がいる方は時間が取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの時でも携帯は持てと伝えられる。
トラブルが起...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給は言えばもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の為だけ引継ぎはできず有給中でも客先よりガンガン電話、メールはくる。また、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
事務でしたのでしっかり土日祝休めました。長期休暇などは仕事の締日都合で出勤することも稀にありましたが、振替休日がしっかり取れます。残業もそこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有給休暇については非常に取得しやすい環境です。部署にもよりますが、前日や当日の申請であっても理由を深く問い詰められることはなく、スムーズに承...続きを読む(全446文字)

【良い点】
マネージャーに相談できる為、都合の良い現場に行ければワークライフバランスが整うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談がわ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
希望休(3日まで)と有給はほぼ通ります。繁忙期に関しては要相談です。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇や年末年始休暇休暇がな...続きを読む(全125文字)

【良い点】
人手不足で残業を頼まれることは度々あったが断りやすかった。予定がなくても嫌なら断れたし、OKしたらちゃんと感謝されてもちろん残業代も100%...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、場所によると思うが、勤務時間も長くないため仕事後にやりたいことなどに当てる時間は多い。ただ、残業時間も場所によりけり...続きを読む(全115文字)

【良い点】
頑張りが評価されるのはいい。昇給額の幅は狭いが、必ず評価される点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期の目標に資格取得を必ず...続きを読む(全177文字)

【良い点】
設備管理の現場だったが、月20勤務なので125日は確実に休みとなる。100％の有休消化が普通の現場であったため、休みに関しては文句なし。本業...続きを読む(全198文字)