有限会社オリエンタルランドの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の良し悪しによって続くかどうかが決まります。僕がいた部署は厳しいと評判高いところだったので、僕がいた半年だ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多忙のわりに、時給が1000円なのはわりに合ってない印象でした。牛業員のほとんどが給与面で不満を持って...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とてもいいです。きちんと話を聞いてくれます。ライフスタイルに合わせて働け時間の調節などをしてくれます。上司も話をきいてくれる人が多かったので...続きを読む(全181文字)

【良い点】
非正規でしたので、年収や休学は正社員ほど求めてはいませんでした。スキルアップできたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
やりがいはあります。ゲストに喜んでもらう、笑顔になってもらう、そういうのが最高に楽しいです！そういうことにやりがいを持てるなら楽しいです。あ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
とにかく、ディズニー好きの人が多いのでそこが楽しい。キャストみんなでインパしたり、イベントもカヌーとかあって最高に楽しかった。ゲストとの会話...続きを読む(全177文字)

【良い点】
やりがいをもってやれる職場でした
シフトも変更しやすい、良い環境でした

あんまりイヤな人もいなかったです

和気あいあいとした、よい職場で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
個人の裁量に任されている部分が多く、伸び伸びとした環境の中で、色々と吸収しながら働くことができる点は面白みがある。また、アイデアなども積極的...続きを読む(全200文字)

【良い点】
色々な人と接することができ、人生観が広がる。また視野も広がり色々なことに寛容になれるような気がする。やりがいは、やはりいろいろな人からありが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ディズニーランチケットの社員割引もあるので、休みの日に、家族や友達と一緒に出掛けたり、プレゼントに使用できました。福利厚生もしっかりしている...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「急成長中のITベンチャー」というキラキラした印象だったが、実態はIT企業というより「ゴリゴリの営業代行...続きを読む(全405文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業主導の「焼き畑」モデル。2年で約7割という極めて高い離脱率
入社前は「急成長中のITベンチャー」という印象で...続きを読む(全292文字)

【良い点】
元々アルバイトからの入社でしたが、そこまでギャップは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
即戦力となった結果良いように使われて...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「駐車場シェア」という社会貢献性や、外部向けの「ホスピタリティ」という言葉に惹かれて入社しましたが、内部は全くの...続きを読む(全251文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「フラットで挑戦を歓迎する」という採用時の説明と、実際の閉鎖的な組織運営との間に深刻なギャップがありました。実態...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用資料の「ホスピタリティ」文化は魅力的に見えましたが、入社後はそれが評価の文脈で使われ、基準が曖昧なまま“都合...続きを読む(全246文字)

【良い点】
日本郵政グループという圧倒的な経営基盤に魅力を感じた。不動産業界は激務なイメージが強いが、ここは残業管理が徹底されており、福利厚生も充実して...続きを読む(全170文字)

【良い点】
家賃補助制度がちゃんと整っている。特に若いうちは給料から家賃を引かれるとあまり自分の趣味や好きなことに使えるお金がたまらないが、家賃補助制度...続きを読む(全259文字)

【良い点】
家から近かった、安定大手だから決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がりは良くないです。
頑張ってもさほど昇給するわ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ライオンズマンションのブランド力が魅力だと思い、入社を決めた。入社後は特にギャップに感じることはなかった。続きを読む(全59文字)