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古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全33件)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 全ての評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次世代通信装置を開発製造しており時代の先を行く技術に関われるので社会貢献は大きく自分の生活に密接に関係しているので仕事の重要性を生活の中で実...続きを読む(全207文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIの台頭、通信容量の増加により市場自体は今後の伸び代が期待される。
【気になること・改善したほうがいい点】
その市場の広がりやスピードにつ...続きを読む(全86文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通本体に準じており、子会社の規模としては給与は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社の業績に準ずるため、自分の業...続きを読む(全91文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次休暇は、必要な時にはしっかり取得できる。ただし、事前に業務の調整は必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅の人も多く、オンオ...続きを読む(全87文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通全社の取り組みとして、女性の働きやすい制度は導入されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種的なところはあるが女性の社員...続きを読む(全91文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外顧客も多いため、ワールドワイドに仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことを突き詰めるのは難しく、会社の...続きを読む(全93文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の制度に準ずるため、保養所や福利厚生などは充実している。
自己研鑽や健康管理などにも使える費用のサポートなど厚い。続きを読む(全66文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通全社の取り組みで、自己研鑽につながるe-learningは充実しており、やる気があれば色々な教育を受けることができる。続きを読む(全68文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力ともの作りの清濁あわせのむ強さを感じた。インフラにかかわるモチベーションの高いメンバーが多くいる。続きを読む(全58文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は富士通株式会社から出向されるため、給与形態は親会社と同じであり、他社と比較してそこそこ良い給与だと思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社経営ができていないこと。リストラするほど酷い経営能力だが、経営層の改善はみら...続きを読む(全80文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の体制に従っており、希望すればある程度希望する教育が受けられる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
不祥事があると、全体を巻き...続きを読む(全132文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界の業界全体は好調である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の業界が停滞気味である。主要技術が世界に追い付いていないと感じる...続きを読む(全105文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通株式会社に従っており、それなりの制度が整っている。他社と比較しても悪くないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろい...続きを読む(全93文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい時期はあるが、開発スケジュールによるものなので、予定はたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績による残業規制があり、...続きを読む(全112文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っている為、過不足なく充実した福利厚生になっている。続きを読む(全40文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品競争力が落ちており、新機種を競合他社より先んじて市場に投入できていない状況が続いている。続きを読む(全66文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っている為、充実したeラーニングを無料で受け放題である。続きを読む(全42文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通からの出向の為、給与は富士通と同等で高水準。
自社の業績に関係なく富士通全社の基準で賞与が支給される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品競争力が落ちており、新機種を競合他社より先んじて市場に投入できておらず、業績回復の見込みが非常に低いと感じた...続きを読む(全134文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも古き良き日本企業の体質を維持している。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も自部門で責任を取りたがらず、何事も合議で決め...続きを読む(全126文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っており、テレワークを可能な限り推奨している。続きを読む(全37文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠、育児に関する支援は富士通の規定に沿っている為、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の幹部社員、リーダーの比率が...続きを読む(全103文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にまともな人が多く、人間関係に困ることは少ないと思います。飲み会なども多いですが、現在はコロナのためありません。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次休暇は問題なく取得できます。周りを見ると平均して60%程度の取得率に見えます。ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始は10日前後の休みが取...続きを読む(全220文字)

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 会社情報

基本データ
会社名 古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社
フリガナ フルカワファイテルオプティカルコンポーネンツ
設立日 2007年9月
資本金 1億円
従業員数 282人
決算月 3月
代表者 山根隆志
本社所在地 〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目16番8号
URL https://www.ff-opticalcomponents.com/
NOKIZAL ID: 1608212

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