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仕事第一優先という人が多くいるため、やる気のある人は向いていると思う。続きを読む(全35文字)
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株式会社シンプレックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シンプレックスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シンプレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
仕事第一優先という人が多くいるため、やる気のある人は向いていると思う。続きを読む(全35文字)
企業を理解している人より活躍できる人を採用しており、優秀な人が多い。続きを読む(全34文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月10日【良い点】
最近はコンプライアンス等、全社的に重要な研修に多少取り組み始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTであり、整った教...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年9月9日【良い点】
年に1回の面談で給与交渉が可能です。所属する部署の部長と課長クラスとの面談、希望すれば役員クラスとも面談ができるため、非常に風通しの良い環境だ...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月23日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月14日【良い点】
女性社員は半数をしめており、管理職にも女性がいるため、キャリアは男女関係なく評価してもらえるし働きやすいと感じます。
役員陣との定例会にも女性...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年8月31日一気通貫をうたいコンサルからシステム開発まで携わる子ができる点は魅力である。続きを読む(全38文字)
金融領域のニッチトップのような立場であったが非金融へも拡大しており、現時点で利益率も最高水準であるため将来性は悪くはない。続きを読む(全61文字)
直属のマネージャーが社員一人一人を評価し、会議にて最終的な評価を決定しているらしい。ただし社員数増加に伴い維持できるかは怪しいらしい。年収水準はSIerの...続きを読む(全91文字)
夕食が社内で出るというものがあるが、長時間の勤務が必要となるということでもある。年収が高いが住宅補助などの福利厚生は続きを読む(全58文字)
ワークイズライフである。仕事は生活の一部というニュアンスで、働く時間も個人の裁量といってはいたが残業ありきではあるとかんじた。続きを読む(全63文字)
頭がいい人が多い(頭がいいとは抽象的なテーマに対して具体的な意見を持って取り組めるということ)中で働ける点が魅力的続きを読む(全57文字)
完全実力主義であり、上司の甘い・辛いに影響を受けない評価軸だそう。続きを読む(全33文字)
説明会でも残業が多いと言っていたので、その通りなのだろう。続きを読む(全29文字)
資格取得応援制度がかなり充実しており、年間40万円ほどまでは会社が負担してくれる。続きを読む(全41文字)
最先端のテクノロジーに関わりながら顧客課題を解決するため。続きを読む(全29文字)
企業規模が大きくなり,ベンチャーらしさは薄れてきているが,挑戦を促進する文化は健在.続きを読む(全42文字)
穏やかで誠実。技術者を尊重し、公共性を重んじる文化。続きを読む(全26文字)
少数精鋭でスピード感がある。意思決定が早く、裁量も大きい。
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仕事を楽しみながらも結果にこだわることを重要視している社風であり、仕事を楽しみながらしている人が多いと聞いた。続きを読む(全55文字)
多様な経験スキルが活かせる事業であるので様々な背景を持っている人がいると聞いた。続きを読む(全40文字)
商社の側面も強く、ブランドを直接動かしているわけではないため、他の外食業界に比べると体育会系や個性が強い人も多いのではないかと感じた。食品メーカーのような...続きを読む(全116文字)
風通しの良さはあまり感じられなかった。管理職も年配の方が多い。続きを読む(全31文字)
他社よりも徹底してレビューを行う体制を持ち、品質に妥協をしない文化がある。続きを読む(全37文字)
知的でストイック、他社と比べて、向上心の高い人が多そうだと思った。
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人を大切にしている会社に感じた。「アデコに入社してよかった」と思ってもらえるような取り組みを行っていると言っていた。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社シンプレックス |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目10番2号 |
| 電話番号 | 03-3409-0236 |
| URL | http://www.simplex.co.jp |
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