就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社マネジメントソリューションズのロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

株式会社マネジメントソリューションズ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネジメントソリューションズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マネジメントソリューションズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マネジメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マネジメントソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.1
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8

マネジメントソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

マネジメントソリューションズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社風はとてもよさそう。やる気がある人を求めていると感じた。しかし、コンサルトということもあり、ここも結構忙しいと言っていた。そのため、労働環境としては、先...続きを読む(全98文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

非常に風通しが良くフラットであり、助け合う文化があるとお聞きしております。実際にインターンシップで交流した社員の方々やOB訪問を通じてお話した社員の方から...続きを読む(全171文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

自律的なキャリア形成を掲げており、自分自身でキャリアを選択できるという企業文化がある。続きを読む(全43文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

挑戦を応援してくれ、積極的にサポートをしてくれる環境だと思う。関西オフィスが欲しいといった関西出身の社員の方の声から実際に関西オフィスができた話からも、社...続きを読む(全98文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

企業内で部活動があるなど、交流の機会が多い。続きを読む(全22文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

コアバリューを体現している人が多い。社員全員を大事にしている印象で、社員の健康に配慮した取り組み(部活など)もある。続きを読む(全58文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

主体性が尊重される社風だと感じた。退社される社員は主に起業する人で、起業スキルを身に着けるために入社した人も多いと面接で社員がおっしゃっていた。続きを読む(全72文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

残業0、喫煙0などの3ゼロ宣言みたいなものを掲げている。今の時代に合っている。続きを読む(全39文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問

チームでプロジェクトを担当するため、色々な世代の方と交流可能続きを読む(全30文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年10月24日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

穏やかで真面目な人が多そうな雰囲気だった続きを読む(全20文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

マネジメントソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

人の成長を支えることにやりがいを感じる人には魅力的な会社だと思う。続きを読む(全33文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

最終面接でIT(SIer)と迷っていると言うと、SIerは近いうちに無くなるが、PMOのような人と関わる仕事は無くならないと熱く話されていた。続きを読む(全71文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

年俸制でボーナスが無いらしいので、その点が気にならない人は良いと思う。続きを読む(全35文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

客先常駐のような仕事が多い。気にならない人は良いと思う。続きを読む(全28文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

コンサルティングの会社では珍しく残業ゼロを掲げて目指しているので、残業ありきの働き方ではないと思う。続きを読む(全50文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

専門マネジメントに特化し、様々な企業とのつながりがあると言っていた。
具体的な社名を出すと三菱重工業株式会社、伊藤忠、株式会社リクルート、東京ガス株式会...続きを読む(全115文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

他の大企業と取引があるため、将来性などはあると感じた。さまざまクライアントから仕事を請け負っているといっていた。続きを読む(全56文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ワークライフバランスにも結構重点を置いていると感じた。具体的には、健康マネジメント、残業0、有休消化なのである。これらを目指しているそうだ続きを読む(全69文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

英語を使い仕事を行うことがあるため、語学力の成長はできる。そのため、英語力がないと少し厳しいかも。その他では、次のような事を必須で学ぶと言っていた。プロジ...続きを読む(全140文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月27日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

コンサルタント1人ひとりの満足度が高そうだった。やりがいや誇りを感じていそうだった。続きを読む(全42文字)

サービス(専門サービス)の組織体制・企業文化の口コミ

スマートホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

部活などもあり、人事も外国人の方であったりと社風にプラスの印象的を受けた。続きを読む(全37文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生や給与が充実しているこから優秀且つ穏やかな社員が多く集まります。ハイレベルな方々に囲まれながら仕事をすることができるので成長の機会が多くあります。続きを読む(全77文字)

株式会社シャトレーゼホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

経営理念にあるように、壁にぶち当たっても挑戦し続けるという社風であると思う。続きを読む(全38文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

多角化系であることからもわかる通り、様々なことに挑戦し続ける社風であると感じました。続きを読む(全42文字)

株式会社LUXURYの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

1人の成功を全員で祝うという文化があり、企業もone for all,all for oneを掲げている。続きを読む(全53文字)

キリンホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
OB・OG訪問

人思いの方がたくさんいらっしゃる中で、ただ思いやりがあるだけでなく、しっかりと論理的にも考えられる人が多いイメージがあった続きを読む(全61文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

研究職の同期が2人しかいないため横だけでなく縦のつながりが重要になると思う。続きを読む(全38文字)

日本工営株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

文系職は基本的に募集しておらず、入社したければ管理職に知り合いがいることが条件となる。裏ルートでの入社が多い。続きを読む(全55文字)

株式会社ニトリホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

価値観次第なので良いか悪いかで判断はできないが、「現状を否定する」という反骨精神が求められる文化。続きを読む(全49文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ちゃんとした朝礼があるらしく、そういう環境が好きな人には向いてると思う続きを読む(全35文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

マネジメントソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マネジメントソリューションズ
フリガナ マネジメントソリューションズ
設立日 2005年7月
資本金 6億1185万5000円
従業員数 1,341人
売上高 169億3100万円
決算月 10月
代表者 金子啓
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号
平均年齢 38.5歳
平均給与 725万円
電話番号 03-5413-8808
URL https://www.msols.com/
NOKIZAL ID: 1395349

マネジメントソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。