バッチリ賃貸福岡の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
有休は取らせてくれますが土日休みは無理です。休みの日も電話かかってきます。社用携帯ないので逃げれません続きを読む(全57文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はないし、拘束時間もとても長いので働きにくいです。勤務時間が入社前に言っていたのと全く違う続きを読む(全78文字)

【良い点】
雰囲気だけはいい。すぐ機嫌が悪くなる店長がいれば最悪だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも受かるような会社だからか性格が疑わ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職する時に何度も引き止めてきた。時間を割いて話を聞いてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し残ってくれだの、ボーナスが...続きを読む(全259文字)

【良い点】
ない。営業は残って当たり前だと言ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話がかかってくる。店長によってはどうでもいい...続きを読む(全266文字)

【良い点】
入社前は、やっぱり不動産業界だから厳しい世界なのかと不安ではありましたがいざ、入社したら人にもよるとは思いますが、勤務していた営業所の所長は...続きを読む(全164文字)

【良い点】
未経験入社でしたが上司の方は優しくわからないこともすぐ教えてくれよかった。土日は、朝に物件の写真を取りに2人で行ったりするのですが社員同士も...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社からさまざまな研修があり、直接業務には関係のないこともあるが、考え方やものごとのすすめかたなど知識は積むことができる。役職登用には、じょ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひと月に6日しか休みを取れなかった。不動産業界では当たり前になっているかもしれないが繁忙期にはさらに休みが少なく...続きを読む(全181文字)

【良い点】
面接時に聞いていた待遇と実際の待遇がまったく違う。また、飲み会など会社の行事は昔ながらの感じ。これが嫌で辞める社員も多いいと聞いた。どの支店...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は、普通に仕事ができてれば良いのではなく、それ以上に何か特別な実績を上げない限り良い評価は付かない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。ボーナスの説明もない。
新卒社員の給料が低く退職者が増え続けている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
主任者が取れば月5万円貰え、年収ベースでも大きく上がる。難関資格だが取得のモチベーションになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の評価制度があるが、コロコロ変わるため誰も使いこなせていない。しかも制度に乗っ取らず、気に入られれば上の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
営業職は売れれば稼げます。基本給は最低で歩合が高いです。店長クラスで年収1000万円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ホテル業界の中では、給料水準は高い。達成度に応じて評価・昇給も機会があり、30代でも役割に見合う報酬を得られている印象。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)

【良い点】
評価項目がないに等しい為、頑張ればすぐに役職をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目がないに等しい為、当たり前に働いてい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業務量に対してかなりいただけていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は上司からの評価で多少変わってくるが、明確な評価基準...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ノルマがないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、マネージャーまでは一定の年数を積めば自動的に役職が上がっていく...続きを読む(全112文字)

【良い点】
他と比べて、年収は高くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしっかりしていないので、昇給することは難しいと思います。続きを読む(全77文字)