この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼないに等しい。ほとんどの人間が中途入社で、新卒に対する教育システムも形骸化している。前提や背景の説明...続きを読む(全146文字)
株式会社アイフリークモバイル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイフリークモバイルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイフリークモバイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼないに等しい。ほとんどの人間が中途入社で、新卒に対する教育システムも形骸化している。前提や背景の説明...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
向上心があれば仕事をどんどん任される。部署にもよると思うが、私が所属していた部署では誰が休んでも大丈夫なように各人業務交換をやって回していた。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
開発スキルや経験さえあれば社内開発や常駐先の大きなプロジェクトへの参画は可能。
後者で中核になる部分を任せてもらえると給与も安定する。
ただし...続きを読む(全447文字)
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【良い点】
未経験者でも案件によってはスキルアップなど目指せる。教育体制については、講師がいて分からないところは教えてくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分が入社した時には講師もいないため完全に放置されていた。
しかし2019年の6月現在は、講師の方がいて、課題もあり質問もしやすい。
営業の方...続きを読む(全211文字)
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社内に明確な社内教育体制はございません。ただ、一定の職種以上に対してはリーダー育成のセミナーが外部から人を呼んで行なっており、そちらに参加させて頂いた事は...続きを読む(全209文字)
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教育体制は整っておらず、中途の教育はほぼゼロ。担当になった業務をやりながら仕事を覚えていくため、本人のやる気と努力次第でスキルが上がっていくという感じ。
...続きを読む(全181文字)
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入社当初は人数が多かったというのもあり、入社してすぐの人への指導は徹底されていたが人数が少なくなるとマニュアルだけを渡され「呼んで分からなかったら聞いて」...続きを読む(全213文字)
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OJTなので自分で慣れていくしかないと思う。また、指導する側もマニュアルなどは一切ない・指導に割く時間が中々ない等々、研修環境も整っていない。
身につく...続きを読む(全190文字)
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・教育体制について
教育制度が存在しないため全て独学するしかありません。技術や知識などノウハウもドキュメント化する文化が無いためできる人や知っている人だ...続きを読む(全154文字)
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基本OJTのみだった為、スキルは全て自分で身につけました。
今はどうかわからないのですが、当時は研修等は何もありませんでした。
同業への転職には確実に...続きを読む(全173文字)
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ベンチャーの為か、教育体制というは整っておらず、入社後OJTという形で進められます。
スキルアップについてはどちらかというと自分で情報収集や技術習得をや...続きを読む(全159文字)
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経験者が新しいスキルを身につけるのは難しい。
特徴的な技術がないので、新しい事をやる場合にはすべて自分たちで調査して行う必要がある。
独学で知識は増え...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は書類上はあると書かれているが、使うことはできない。やばい企業です。上役の人は有給使っているのではないだろうか...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
そこまで給料は安くないので独身男性なら全然生活できると思う。年々給料は上がっていく印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先に出向くのに面接がいるが、面接練習の社員が態度が悪いので気をつけた方がいい。面接練習でなぜか圧迫面接してくる...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業に連絡らないといけない事態の時があるが、連絡すらつかない。そっちで勝手にやってくれの精神だと思う。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所謂ITドカタと呼ばれるもので出向先から引き抜かれればその企業で働くことができるが、それは運なのであまり期待しない...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に自分がやりたい仕事を選べると面接官は仰っていたが、それは嘘で、選ぼうとしたら選ぶ権利はないと跳ね返されてし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
理由を聞かれずにあっさりと退職できるのでそこは良い点かもしれません。退職時に欲しい書類があるときはきちんと言いましょう。適度に早く送ってくださ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
パートでも時間外勤務もしっかりカウントされて、給与に反映されていた点は良かったと思います。福岡に本社があった頃の話だが、オフィスが綺麗で過ごし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金で賞与、住宅手当、退職金ないです。
ほとんどはオペレーター、運用、テスターしかや...続きを読む(全289文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
想定以上に給料が低かった。
希望していない案件ばかりくる。
webデザイナーの求人として応...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
外部のセミナーを受けられた
【気になること・改善したほうがいい点】
外部のセミナーは半ば強制的に受けなければならず、且つ営業時間を削って行わな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
技術職だっと教育制度があります。支援がある程度ある感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有を改善した方が良いです。他のは特...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修は自主選択できますのでご自身でやる気があればたくさん受けれると思います。教育もしっかりとしてます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
電話対応の研修がありました。実際の電話対応を録音し外部の専門家にフィードバックをもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修期間1ヶ月あるのはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は1ヶ月間あるが研修で習うことなんてほぼ独り立ちすると意味がないし関係...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
チームワークを重視する文化があり、新しいアイデアや意見が尊重されます。また若手社員の育成にも力を入れており、20代でのキャリアアップを目指すに...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内の研修は頻繁に行われている.エンジニア組織にはUdemyのアカウントが配布される.
【気になること・改善したほうがいい点】
市場価値の高い...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社内教育はしっかりしている。業務に必要な資格取得する為の受験料が会社が負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働くまで、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
先輩社員の営業に同行する機会などはいただけると思う。そこから営業スキルを身につけることもできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社アイフリークモバイル |
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フリガナ | アイフリークモバイル |
設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 562人 |
売上高 | 26億500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田邦臣 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目1番11号 |
平均年齢 | 30.4歳 |
平均給与 | 310万円 |
電話番号 | 03-6274-8901 |
URL | https://www.i-freek.co.jp/ |
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