東宝ハウスホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性の方も何人か活躍している人はいるが、男性が多い世界ではあるので活躍するにはそれなりの忍耐力は必要となると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成長はすることはとてもできる環境になる。周りもすごい売れている敏腕営業マンが多いので吸収することはとても多くある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
生活の中で絶対に無くならないものではあるので家というのはこれからも成長をしていくのではないかと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
稼げる店においてはとてもいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間がとても長いというところが気になる。休日に出勤したとこ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ワークライフバランスは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みなどは取りずらいので家族など持っている人には家庭環境を壊してしま...続きを読む(全83文字)

【良い点】
周りには多くのできる営業の人がいますので、多くのことを学ぶことはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入るような会社では...続きを読む(全138文字)

【良い点】
各支店により異なる。
火曜水曜は休みとなっているが当番体制で出勤する場合もある。支店にもよるが代休を取れる。
成績の良い営業は休みがとりやすい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
勉強会やアメリカ視察研修等充実した研修内容がグループを横断してありました。グループ会社が大きくなる実感があり、現実、当時よりも営業マンの人数が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ほとんどが男性営業マンだが少数ではあるが女性営業マンもいる。性別に関係なく仕事ができるので女性でも安心して働くことができる環境
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
不動産仲介業者の中でもトップクラスのインセンティブだと思う。
常に稼げる環境ではあるので「誰よりも稼ぎたい」と高い目標を持っている人には最高の...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)