コニカミノルタソフトウェア研究所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現在は、親会社の制度に準拠しています。
いわゆる大企業の福利厚生制度はほぼそろっています。
ただし、利用できる制度の範囲がかなり違っている様子...続きを読む(全225文字)

【良い点】
事業体解体解体でグループ会社への派遣、出向としてしか知らされていないためよい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後開発...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事業体解体が決まっているのでありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての事業体の解体が決まっています。
開発人員、評価人...続きを読む(全221文字)

【良い点】
穏やかで優しい方が多い。
無理なく働けるように配慮してくれたりと、かなり助かりました。
業務に対する改善案などの意見を積極的に聞いてくれたり、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業が少ないので無理なく働く事が出来る。
有給休暇もある程度気楽に取得出来る。
自分自身には出来ないであろう無理な仕事を任せられる事がない。
...続きを読む(全185文字)

非正規であってもリーダー等を任せてもらえる事がありました。
ただし、現在は体制変更等も進めているかと思うので、このような事は今後ないのかもしれません。給...続きを読む(全172文字)

人によってはやりがいや面白みを感じられるかと思います。
部署によっては従業員の意図を組んで業務を実施させてくれますので、研究したいテーマ等があれいばコス...続きを読む(全157文字)

会社として、目標成果評価制度を規定している。賞与は、半期毎の目標成果評価によって決定される。一般勤務(残業手当てあり)と裁量勤務(残業手当なし、定額の裁量...続きを読む(全150文字)

労働時間はコアタイム有りの裁量労働制であり、コアタイム以外は自由です。
残業時間は裁量労働時間8時間を越える場合は残業扱いになる。
給与は業務の成果に...続きを読む(全171文字)

他社で役に立つスキルはリーダー職だと思います。
これは望めば入社1ヶ月後にでもすぐになれます。(なり手が少ないため)
他の業務はPCのExcelやWo...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性の産休育休取得率は100％、復帰も確実にできます。さすがはNTTグループです。その点の心配は無用です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務をしている女性が複数人同じ部署にいたため、自分の時でも取りやすいのではと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社長に気に入れられれば問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しい雰囲気はない。黙々と自分の世界に浸れる人はやっていけるかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
配属によるが、営業職でやっていくには女性は厳しいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が家族がいることなどを想定してデザイン...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ワーキングマザーが働きやすい会社だと思います。
産休や育休取得をしても退社される方は少なく、仕事を続けやすい環境なのだと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
給与面は基本的に優劣はない。
女性でも昇進は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のセクハラがひどい。飲み会の時など、だいたいの...続きを読む(全223文字)

【良い点】
育休とかは取りやすいと思う。男女ともに撮ってる人が多い。近年女性の採用を増やしているので若い層は女の人が多い。
女性だからといって不利益を受け...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性の管理職も多く在籍している。性別に関係なく成果に応じて評価される制度が整っていると感じる。子育てにも協力的。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性従業員はデザイナーとバックオフィスが多め。
どちらも和気あいあいとしている雰囲気で、子供の送り迎えや休みも取りやすいため働きづらいというこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
・産休育休があること
・女性でも役職者になり、キャリアアップしている
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に使用している人は少ない印象がある続きを読む(全80文字)