青木あすなろ建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界にしてはかなり少ない。
特に賞与が全く違う。
業績的にも今の金額で精一杯なのだろうが、モチベーションには一...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収はかなり良い。技術職という事もあり、他業種と比較しても、1年目からかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパーゼネコン...続きを読む(全122文字)

【良い点】
大卒の新卒入社で基本給25万、施工管理職の場合は現場手当として+2万され、給料は良いと感じる。業界全体で給料が上がってきているようだ。
【気に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新卒10年以内であれば仕事で求められる内容が高度では無いので、社会人として当然のことをしていれば上司からの評価は上がります。賞与は年間で4.5...続きを読む(全176文字)

【良い点】
工事現場勤務では残業時間が多いため、同年代と比べると年収は高い。
評価制度は、基本的には標準の評価になるように決まっているため、悪い評価を受け...続きを読む(全222文字)

【良い点】
30代前半まではかなり給料が高いと思います。
頑張ればそれなりに評価して頂けるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)

【良い点】
最初の人事評価のレベルを低めに設定してくれるため、ボーナスが減ることはない。たぶん、上の人も見るのがめんどくさいんだと思う。
【気になること・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
無借金経営で安定していた。リーマンショックの影響でかなり厳しくリストラもあった。親会社がデベロッパー的な会社で有ることから土木の技術者確保には...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代を含めた給与は同年代よりやや上といった所。かつ独身者は社宅に入れるので、(勤務地などの諸条件によりますが)金銭面で負担になる部分はありま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
１部上場企業
土日の手当が1500円割に合わなかった。
やりがいのみて頑張っていました。
今ではその頃の安月給のおかげで今があります。
若い頃...続きを読む(全168文字)

親会社の高松コンストラクショングループに利益を吸い上げられて行く会社。ジョイント・コーポレーション倒産時には、社員の残業を20時間でカット、管理職も4%の...続きを読む(全250文字)

同業他社と比較すると、給与や賞与に差はないかもしれません。残業は現場によりですが、月に70時間程度でしょうか。昇進は年功序列で、後は特定の上司に気に入られ...続きを読む(全165文字)

賞与は年間3か月支給されたことはない。社員や役員ががんばっても、親会社の存在は大きいので、自分たちだけではどうにもならないようだ。給与は一応成果主義を謳っ...続きを読む(全153文字)

給料は安い、仕事も現場なので、残業は必ずあり大変です。
職人が帰って戸締り、書類整理をしないともちろん帰れない、日中は現場管理、夜は書類作成、写真整理、...続きを読む(全157文字)

青木建設時代は、残業は青天井でしたが、青木あすなろ建設になってからは、残業はほとんどもらえないし、支店長決済も50万円までと、かなり細かくなったようである...続きを読む(全164文字)

建設業の中では平均以下だと思います。
最近は、景気が悪いせいか、残業時間の上限があり、特に悪くなったような気がします。
評価制度は、基本的に目標を立て...続きを読む(全160文字)

基本給、賞与などは高いか低いかでいけば低い部類に入るかと思います。
一般職においては残業代がないと暮らしていくに非常に厳しい感じです。
昇進、昇給など...続きを読む(全175文字)