サザビーリーグの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全122件） 2ページ目

【良い点】
年功序列なので頑張らなくてもある程度はもらえる。売上が悪くてもそこまで咎められることはないので伸び伸びと自分のペースで働くことができる。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
若手でも、仕事を任せてもらえるので、モチベーションにはつながります。1年に一回一人一人、評価の基準や評価内容についてマネージャーから話をもらえ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
評価に関しては、店舗、上長によりますが項目毎に細かく評価されるので自身の強み、弱みはわかりやすいです。
給与は休みが多く、休憩時間もしっかりと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
家賃補助や奨学金手当などの手当はとても充実しています。また新卒入社で引っ越しを伴う転勤だと支度金としていただけます。だいぶ大きい金額なので家具...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年俸制で、新年度になると上司と給与の面談がある。コロナ禍においても給与・賞与共に減額なく支給された点はとても有難かった。
【気になること・改善...続きを読む(全211文字)

【良い点】
正社員になるとボーナスも夏冬しっかり貰えたので満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は売上半分とコンピテンシー、ミッショ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
キャリア採用のため基本的に前職の給与ベースで決まります。残業代は別途支給なので見込み残業代で支給されていた方はガクッと下がる可能性がありますの...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社内のカンパニーや事業部にもよるが、同業より仕事の難易度、責任の割には年収が高い人が多い印象。
評価制度は、ある程度大企業的な大枠の評価制度や...続きを読む(全233文字)

【良い点】
評価の話し合いがありそこで店長評価や店への貢献度をすり合わせて次年度の年収に繋がる。コロナがなければ評価に合わせてある程度給料には反映される。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スタッフが多い為、様々な人と関われるので成長になる。先輩スタッフの話を聞くだけでもいろいろ学べるところもあるし、積極的にコミュニケーション取っ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年に一度昇給とは言い難い制度はあるものの本当に微増。気持ち程度と言った感じです。頑張っても報われている気がしない。将来のためにも若い社員の評価...続きを読む(全189文字)

【良い点】
毎年必ず昇給のチャンスがあります。評価基準はやや曖昧で、直属の上司や店長の裁量によるところが大きいと感じます。会社全体的には昇給させることに前...続きを読む(全216文字)

【良い点】
このご時世大手のアパレルがかなり苦戦している中で、しっかりと満額で給料を頂けるのはとてもありがたいと感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職の待遇は良いと感じる。
店舗によっては開店、閉店作業で時間外出勤の差が大きいため、拘束時間は長め。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

【良い点】
サービス業としては普通。残業代もちゃんと支払われボーナスも夏と、冬両方出るところは良いところです。昇給は年に1回あるので他とかわりなし。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
・この業界の中ではもらえていた方だと思う。ブランド自体の売上が厳しくても、年に2回の賞与がきちんと貰えたのは有り難かった
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

【良い点】
少しづつではあるが、確実に昇給はしていく。評価は直属の上司に任されている為、上司との関係性に大きく反映されると思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)

【良い点】
毎年1回評価シートを書いて、評価面接を行い昇給制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長やマネージャークラスにならないと、...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年収はどこのサービス業とかわらない。しかし、昇給は微々たる額。
残業代も出るところは安心。
賞与は年2回しかし、業績が厳しく冬は減額された。
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年間の目標を掲げるミッションシートがあり、それに対してまるかバツかで評価していく。
簡単な目標かはあまり上司のチェックはないですが、そこでクリ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
３ヶ月に一回程度の店長との自己評価ミーティングが執り行われ、形式上の形で済ませるところも多い中、親身になって深いところまで掘り下げてミーティン...続きを読む(全193文字)

【良い点】
給与はアパレル業種の中では平均的で、高くも低くもないが、ボーナスはしっかりと出るため非常ありがたいと感じる。部署によっては年に3回ボーナスが出...続きを読む(全188文字)

【良い点】
本社勤務と店舗勤務で異なるかと思うが、本社はwebシステムで1分単位で勤怠管理されており、残業代は全て支給される(管理職を除く)。
【気になる...続きを読む(全211文字)

【良い点】
半年に一度、評価シートに振返りを記入しそれをもとに店長と面談。私の在籍していた店舗に関しては、個人の取組みを真剣に受け止めて評価してくれようと...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒で手取りが15万円で、残業代はめったにつけられませんでした。都心での独り暮らしは厳しいと思います。
評価は細か...続きを読む(全175文字)