この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きっちり細かい指標があり、
毎月上司との面談と、半年に1度、社長面談がある。
そこでのアピールが必要。
ただ、小さい会社でもある為グレードを...続きを読む(全92文字)
株式会社ジーニアス・ブレイン 報酬UP
株式会社ジーニアス・ブレインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーニアス・ブレインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーニアス・ブレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きっちり細かい指標があり、
毎月上司との面談と、半年に1度、社長面談がある。
そこでのアピールが必要。
ただ、小さい会社でもある為グレードを...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年5月10日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月8日在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年9月3日在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月10日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできる人はほぼいなく。社長の言いなりになれた人が役職者や役員担っているイメージ。
なにか優れたアイデ...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1部の部署は早く帰れと言われる。
しかし、ほとんどの部署は定時で帰っているところを見たことがない。
22時まで...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量を持って働ける環境かと思ったらそうでもなく、人件費削減で仕事量が増えて圧迫されているだけ。
福利厚生も入社前...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良い点として挙げるとすれば早帰り制度ですが、月2回と少なく、
他の企業では一般的なことが福利厚生になっている状態
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん業績が悪化しています。
心理学と歌っていますが、実際には心理学としては公式に認定されているものではないので...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
いい人が多い。
とにかくみんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業カルチャーが独特。
環境整備という名の人材育成を行なってい...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
毎月2回、早帰りとして15時ぴったりに退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も出勤が必要続きを読む(全60文字)
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【良い点】
全社共通の評価制度があり、基準が明確であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・しっかりとした評価制度がありながらも、少なからず上...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
高くはないが平均的な給与であるように感じる。まわりには高学歴な人も多かったが民間の大企業に比べると水準は低いので、そのギャップをやりがいでどこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アルバイトの方には誕生記念品が毎年もらえるところ(ただし、正社員や派遣には無し)
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトがどれだけ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年収は分相応だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職された方の、年収の設定の基準が曖昧でした。
適正な、評価を、給料にも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価が明確で一年の上り幅がとても大きく長くいれば長くいるほどたくさんお金はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって賞与...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収はまあまあ良い。事業所次第だが、残業がいくらでもつけれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しないと年収は増えない。...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
目標達成した際のインセンティブで年収を上げやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人材紹介事業の部署はインセンティブの金額が高いが、求...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価精度側わかりやすく、面談を通して丁寧に評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の伝え方次第で評価がよくなってしまう...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代が全額支給されること。残業時間の監視が行われていること
【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準より給与が低い。
評価基準があいまい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社時の初任給からどんどん給料を上げていける制度などもあるため、モチベを保ちながら働く事は出来ていました。
特に営業部はインセンティブの制度も...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社ジーニアス・ブレイン |
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フリガナ | ジーニアスブレイン |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | 芝健太 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目18番3号 |
URL | https://www.nlpjapan.co.jp/ |
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