ジーニアス・ブレインの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできる人はほぼいなく。社長の言いなりになれた人が役職者や役員担っているイメージ。

なにか優れたアイデ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
１部の部署は早く帰れと言われる。

しかし、ほとんどの部署は定時で帰っているところを見たことがない。

２２時まで...続きを読む(全109文字)

【良い点】
良い点として挙げるとすれば早帰り制度ですが、月２回と少なく、
他の企業では一般的なことが福利厚生になっている状態
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん業績が悪化しています。
心理学と歌っていますが、実際には心理学としては公式に認定されているものではないので...続きを読む(全158文字)

【良い点】
きっちり細かい指標があり、
毎月上司との面談と、半年に1度、社長面談がある。

そこでのアピールが必要。
ただ、小さい会社でもある為グレードを...続きを読む(全92文字)

【良い点】
いい人が多い。
とにかくみんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業カルチャーが独特。
環境整備という名の人材育成を行なってい...続きを読む(全389文字)

【良い点】
毎月2回、早帰りとして15時ぴったりに退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も出勤が必要続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休も取りやすく、育休から戻ってきている社員もいる為、その辺りの心配はなさそう。続きを読む(全46文字)

【良い点】
入社まではすごく丁寧に接してくれたが入社後は社員のことをソルジャーと呼び兵隊の使い捨てにしていた。業務内容としては、アポが取れなければひたすら...続きを読む(全165文字)

【良い点】
入社前は積算の知識がなく不安でしたがしっかり教えてくれるので安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤が多いところ続きを読む(全77文字)

【良い点】
元々大学の先輩がWizで働いており、紹介をしてもらって選考を受ける事になりました。
決め手としては、先輩がいる安心感はもちろんですが、
その先...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし特段良い点は思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
活気があって自分自身がもっと成長できる環境の会社であると思い入社...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に、転職サイトやハローワークの掲載内容、面接時の内容と違う業務内容をさせるのは良くないと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社前はとてもいい印象で初日を楽しみにしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約する際の内容と違う業務を与えない方がいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員の人柄がいい。理不尽な怒り方をする人は少なくワークライフバランスも理解されるような環境である。リモートワークなので無理のない働き方ができる...続きを読む(全291文字)

【良い点】
入社した理由は、自分自身が飲食店などのバイトが苦手で1人で黙々と作業できるようなバイト先を探していたため。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員とキャスト含め、全員の中がとても良い。若い人が多いため、ワイワイしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度をきちんとし...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
BPとしての意見になります。
参画してるエンジニアのレベルを考慮せず開発スケジュールが組まれているため、開発の遅延...続きを読む(全255文字)