ジョイント・システムズ・サービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
産休が取れる。女性に優しい制度設計づくりに励んでいる。上長含めいい人が多いイメージ。最近若手の方も増えて活気が溢れていると情報ありました。
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修をたくさん受けることが可能。なんの研修を受けているかわからないほど研修がありますので同じ研修を受けないように注意してください
【気になる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
想像以上に、女性に優しい制度設計づくりに励んでいる。上長含めいい人が多いイメージ。最近若手の方も増えて活気が溢れていると情報ありました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
事業の成長性は、参画するプロジェクトによる。ほとんど利益の出ないプロジェクトもあるが、顧客との関係上、請け負っているプロジェクトが多い。
安...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同規模の会社と比べて遜色はないように感じます。
残業代については、働いた分だけ支給されます。また、支給単位は、1分単位となります。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
入社5年目までは社宅扱いで住めます。
おおよそ1万円程度の負担です。
また、5年以降は30歳まで家賃補助が支給されます。
資格取得時には、補...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事のコントロールは自身に任されている部分が大きいので仕事量のコントロールはしやすい。
繁忙期については、業務量が多くなるためコントロールが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
派遣だったので現場の上司に直接言わなくて済んだのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されても、コールセンター業務...続きを読む(全144文字)

【良い点】
退職後の対応のフローはすごく丁寧でマニュアル化されており、分かりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
根拠の無い理由で引き止め...続きを読む(全100文字)

【良い点】
① 事業環境の変化による将来不安

飲食業界は景気や外部要因の影響を受けやすく、
事業モデルの転換や業績変動を経験する中で、
「将来の安定性...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営判断により組織体制変更があったため、退職させて頂きました。業界トレンド的に当時は仕方ない流れであったかと思う...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
5年間昇給無しにつきる
外部に派遣されている人間は派遣先での単価が上がらなければ昇給は無い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社以来、幅広い業務に携わり、エンジニアとしての基礎から応用までを叩き上げることができました。しかし、キャリアを重ねる中で、より特定領域の専...続きを読む(全130文字)

【良い点】
他のことをしたくなったため退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は当月働いた分は当月に支払われる仕組みなので、退...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくまで給料が本当にあがらなすぎる。毎年１０月にみんな昇給があるのですが、みんな１０００円でした。やる気が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
昇給は毎年必ずするという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が出ないという点。またポイント制であるので、当たり前に仕事をこなす...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決意した最大の理由は、会社の経営不振に伴う将来への不安と、コンプライアンス意識の欠如による職場環境の悪化で...続きを読む(全492文字)