この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の案件がなければ休みが取りやすいという点です。繁忙期でなければ5連休なども取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全327文字)
株式会社ヒト・コミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ヒト・コミュニケーションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒト・コミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の案件がなければ休みが取りやすいという点です。繁忙期でなければ5連休なども取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全327文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はよかったが将来性が無い働き方のため、正社員採用してもらえる仕事に転職したく退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと2~3...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確に無い事がはっきりした為退職を考え始めた
支社長と面談までなんとか行ったが何の為にこの会社で働き続け...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
退職時に勤務内容についての再評価してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤がある。人材会社で人の動きにより、勤務時...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
コンプライアンスはしっかりしているため、退職の手続きはスムーズだった。
有給消化なども最後にまとめてさせてもらえた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
契約社員で案件が本当に良かった
いまだに離れるのに悩むくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用の機会が全く無い
案件先次第かと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
辞めると申し出た際とても引き留めてくれやはり人には恵まれているなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職になればなるほ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
場所によるけど、周りの環境次第ではかなり成長できる。
バスレの場所だと、なにかしようとすると怪訝な対応される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣先に直接雇用を持ちかけてあげるから退職は考え直してほしい、給料もあげるように言ってあげると言われました。良い点なのかはよくわかりません。
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
マネジメント業務で経験を積めたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のキャリアアップやキャリアパスができないため、長く就...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターネット回線の営業を行っていたが、土日関係なく働くことになる。管理側では派遣スタッ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
辞めることは簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で現場が疲弊している。正社員の回転が早いと思う。ベテラン社員がな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
案件が終了する為、退職を選びました。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件終了後も違う案件を紹介するかしないか上司が聞いてくれるが、違...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣業務の契約更新の有無を事前にいつも規定の日に教えてくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最後の契約更新の最後、連絡が遅れ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
活気があり仲が良いため凄く働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に不安。ずっと販売の仕事をするか、成績をだして、管理職ま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会社自体がハラスメントがないので、人さえ良ければ、居心地はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収のアッパーがすぐ来るの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
契約書もなかなか送られてこないし、契約更新するかどうかもギリギリになって聞いてくる感じでとに...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
続けていってもやりがい搾取でしかない点。
年収アップが見込めない。
福利厚生がほぼないため可処分所得で考えると尚厳しい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
期間が定められているたので決まった期間で働きたい人にはおすすめできる。あらかじめ期間を確認したほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
家庭事情で退職する事になったが簡単に受け入れて頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
SVが足りない続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めてから部長に話しても一向に話しが進まなかった。半年ほどその状態が続いた。引き継ぎもぎりぎりまでできず最後...続きを読む(全97文字)
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契約社員として勤務していましたが、どうしても非正規雇用という雇用形態が自身にとって不安なことも有り、退職致しました。
しかしながら、研修制度や、実店舗での...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
性別を問わずに働ける環境などは良いと思います。女性でもキャリアアップを含め出来ると思います。男性でも女性でも結果を出せれば全くと言っていいほど...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署はインターネット回線の営業の業務委託でした。数字至上主義で、当時は上司からパワハラじみた言動を受けるこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分が所属していた支店では女性社員が事務や経理、男性社員が外回り営業という業務を行っていました。派遣スタッフは男女の別なく、良くも悪くも数字重...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
業界未経験でも実力次第でキャリアアップがかのうなこと
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層から現場改善に向けた適切なアドバイ...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や手当などはほとんどありません。残業代くらい。大して給料も高くないんだから福利厚生をもう少し頑張ったほうがいい。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。ほとんどの事業が赤字ばっかなのではないだろうか。行っている事業もしょぼい。この会社に未来はない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が全くできていない。新卒も放置されて勝手に頑張ってくださいという感じになっている。上を直さないと変わらな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上が腐っているためどんどん会社がだめになっていっている。まず有能な人を育てる、連れてくるところから始めるべきだと思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる。ボーナスや昇給も上司に気に入られているかどうか。頑張っていても評価されない。ずっといるだけ無駄である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
SV業務を任せられれば年収は上がります。現場のスタッフのままであれば、給料は上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のスタ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
事前に引き継ぎ等、準備していたのですんなりと退職手続きが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり慢性的な人手不足、また客先...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
誰でも雇うのは雇ってくれる、その意味では門戸が開かれている。普通の大企業ではまず入社が出来ないが、入社すると言う点では可能性がある会社
【気に...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化、会社における自分の必要生に疑問を感じた点。
この会社ではお金を払ってでもエンジニアをSESで雇えるため...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
出向期間満了で本社に帰任を申し出たが、業績不振で、帰任先が用意できなかったため、退職勧奨を出された。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
強引な引き留めはないこと(人の出入りが多いため慣れているのかもしれない)
【気になること・改善したほうがいい点】
現代にあまり見合わない精神論...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社という体質があるので、常に高稼働を求められます。
また2-3年ほどで辞めていく社員が多いため、なかなか社内...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大手企業で幅広い経験を積んだが、自分の専門スキルをさらに磨くために、より小規模で裁量の大きい環境へ挑戦したあと思った。
また、成果を出している...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
研修がマニュアル化していて、後から見直すことが出来る。パソコンなどが最先端の機器。システムのバージョンアップもこまめにしている。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人事担当役員の鶴の一声で、現在テレワーク制度の見直しを検討中。全く現場の声を聞いていない。現場では会議室やワークスペースの不足、通勤時間が昔の...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
同期、先輩とは人間関係は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
SESビジネスが主体な点
成果より過程を重視する傾向があるため、いか...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ |
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フリガナ | ヒトコミュニケーションズ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
売上高 | 322億7100万円 |
代表者 | 安井豊明 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目9番6号 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 397万円 |
電話番号 | 03-5952-1111 |
URL | https://www.hitocom.co.jp/ |
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