回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がとにかく良い。借り上げ寮があり、都内の好きなマンションに住める。時差出勤があり、早く出勤したり、遅く出勤したり自由にできる。続きを読む(全73文字)
片倉工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、片倉工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に片倉工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生がとにかく良い。借り上げ寮があり、都内の好きなマンションに住める。時差出勤があり、早く出勤したり、遅く出勤したり自由にできる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みや残業など含めて総合的に考えると、ワークライフバランスはかなり良好だったと思います。週休2日、土日週+夏季休暇、年末年始休暇+年次有給休...続きを読む(全303文字)
BtoBの仕事だが店舗勤務だとお客様と関わることもあるため、残業も多いと聞いた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
休みなどは非常にとりやすいし、残業も個人の裁量。比較的ホワイトだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと基本給は心許ない。続きを読む(全79文字)
【社員から聞いた】事業拠点が1つであるため、転居を伴う異動が発生せず、ライフプランを立てやすいです。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
残業が必要以上に無いことが良い。有給休暇もきちんと消化ができるのも良い。また、休暇を取ることで部署内で咎められることも全くないので、ワークラ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社規定のとおりの休日日数は取得できる。また記念日休暇等の有給取得奨励文化もあるので休みは全く取れないということはない。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ノー残業デーの案内があることぐらい。
あっても帰れないので、改善のみです。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランス以前に業務量が膨...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事の調整が付いていれば有給が好きな時にとれること。
夏休みも自由な時期にとることが出来、お盆時期などの繁忙期でなく、安い料金時期を狙って旅...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ホワイトな社風。
残業せずにそのまま帰宅することは全然大丈夫。
むしろ最近では残業に厳しく、遅くとも21時にはほぼ全員帰宅している。
1分単...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
不動産事業に振り切ったので、不動産業をやりたい人、テナントリーシングやショッピングセンターの企画とか。学生人気は高いと思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
住宅補助が1番良いのでは?というくらい良いです!!借り上げ社宅で、6万8千円まで補助してもらえます!!すごいと思います。資格試験も合格すれば...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定している会社だと、自分も周囲も考えていたが、衣料品部隊中心に一気に業績悪化、人員削減に繋がっていった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
穏やかな気質の人が大多数だったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部仕事が出来過ぎる上司などはどうしても、周囲がぬる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
給料は世間的に見ると平均的であるが、当時は繊維業の中では良い方であった。
入社5年目380万、10年目で450万程
【気になること・改善した...続きを読む(全233文字)
商業施設は立地の良い場所に所有しており、事業内容が多角化しているため安定している続きを読む(全40文字)
配属が決定するのは入社前ではなく入社後であるが、勤務地が埼玉と東京しかないため大幅な転勤はない。続きを読む(全48文字)
休日出勤はまず基本なく、有給も上司から取るように言われるなど休みが足りやすい環境が整っている。続きを読む(全47文字)
ショッピングセンター業界では珍しく、テレワーク勤務が可能であるためお子さんがいる女性社員の多くが活用していると聞いた。また、近年若い女性に重要な仕事を任せ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
使い道のない社員をまとめて新規事業部に入れておいて、他の仕事の邪魔にならにようにしておいてくれる所。
常備薬のようなものを定期的に(個人の欲...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
最大の魅力は、時間外労働が極めて少ない点でしょう。
月あたりの超過勤務は数時間程度で済むことが多く、大抵は定時で店舗を後にできます。
出勤時...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休日出勤などはほとんどなく、あったとしても手当が出る。残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇は取りにくい環境...続きを読む(全115文字)
製造部門はシフトや納期に左右される面もあるが、本社部門では全社的な労働時間管理によりバランスの改善に努めている。続きを読む(全56文字)
研究開発職では比較的自分のペースで業務を進められる裁量があり、有給休暇の取得奨励や、育児・介護との両立支援制度が充実している。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
週3回まで在宅勤務ができる。部署によってはコアタイムなし(スーパーフレックス)制度があり、有給休暇を使用せず残業時間で丸一日休暇を取れる。休...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常にとりやすいとおもう。
残業はまったく強要されないので、
年関係なく、自分の仕事が終わったら帰れるところ
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人によると思いますが、やはり接客でノルマがあるため、そのノルマに向かって頑張りすぎると、休みの日は抜け殻になります。
数字を追っかける事も大...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
年間休日は多くはないですが残業が少なく、プライベートはしっかり楽しめると思います。また、店舗によりますが飲み会などもそう多くはないため、プラ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
かなら良い方だと思うし基本的には裁量がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間にもメールがあったりするがきほんてきには無視している続きを読む(全77文字)
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【良い点】
シフト制だが週休2日が保たれており、接客後の片付けまで含めても遅くまで引っ張られにくい。来店が重なった時は集中力が求められるが、平均残業は短...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 片倉工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カタクラコウギョウ |
| 設立日 | 1920年3月 |
| 資本金 | 18億1730万円 |
| 従業員数 | 941人 |
| 売上高 | 394億2400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 上甲 亮祐 |
| 本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町6番4号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 672万円 |
| 電話番号 | 03-6832-1873 |
| URL | https://www.katakura.co.jp/ |
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