PwCアウトソーシングサービス合同会社
- Q. あなたが仕事を通して叶えたい夢を教えてください
-
A.
私の夢は日本の産業の IT化を進め、少子高齢化した状態でも、再びジャパン・アズ・ナンバーワンの時代を作ることです。
現状、日本の産業構造は第三次産業に変化していますが、未だに第二次産業、第一次産業は存在しています。また、どの産業でも未だアナログで属人的な部分が多...続きを読む(全302文字)\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
PwCアウトソーシングサービス合同会社 報酬UP
PwCアウトソーシングサービス合同会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数7件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、PwCアウトソーシングサービス合同会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したPwCアウトソーシングサービス合同会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したPwCアウトソーシングサービス合同会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
私の夢は日本の産業の IT化を進め、少子高齢化した状態でも、再びジャパン・アズ・ナンバーワンの時代を作ることです。
現状、日本の産業構造は第三次産業に変化していますが、未だに第二次産業、第一次産業は存在しています。また、どの産業でも未だアナログで属人的な部分が多...続きを読む(全302文字)
社員の方たちはみんないい方で珍しい質問もなかった
話しやすい雰囲気。会話ベースでお話が出来た。
面接ではよく聞かれるようなことを聞かれた。 終始和やかでとても雰囲気が良かった。 big4の他の企業と比較してなぜPwCなのかを言えるように対策した。
笑顔で質問に対応することを意識しました。 質問されたことに対して明確に答える、また志望度を意識して解答しました。 他社の選考状況を答えるときに、1番力を入れました。解答など
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年7月5日【良い点】
PwC税理士法人のグループ会社であることから、月7000円の昼食補助がある。
また、受けたい外部研修の法人割引など、pwc税理士法人の人事部の...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年7月5日【良い点】
在宅は申請しやすく、インチャージであると自分のペースで仕事を進められるので、フレキシブルに働ける環境であった。
クライアント内で作業するチーム...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年7月5日【良い点】
手をあげれば挑戦できる環境ではあるため成長したいと思う人にはチャンスのある環境だと思う。研修などは基本的にはあまりないため、経験者からのスター...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年5月2日【良い点】
新卒が会計や給与計算を勉強し次のステップにつなげるにはよい会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
私は中途入社で、この会社でキャリア...続きを読む(全315文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年5月2日【良い点】
基本給は大変低いですが、残業は基本的に申告通りにつきます。残業をしてやっとぎりぎり生活できる水準の賃金になります。評価制度はグローバルで採用し...続きを読む(全291文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年7月5日【良い点】
管理職になれば自分の裁量で、残業等はセーブできる。休みはとりやすく、有給休暇の消化率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年10月3日【良い点】
評価については客観的で、業務を積極的にこなしていけば、比較的早く昇格できる。
【気になること・改善した方がいい点】
基本的に毎年のベース...続きを読む(全156文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年08月05日
【イベントや選考を通して感じた】繁忙期はかなり忙しいと聞いたので成長できると思う。また、payroll、bookkeeingなど多様な部門があるため、自分...続きを読む(全103文字)
投稿日: 2023年08月05日
【本・サイトで調べた】閑散期はかなり厳しいと読んだが、繁忙期は普段の2倍ほどもらえるとも聞いた。また、ボーナス制度やパフォーマンスで給料が上がる制度もある...続きを読む(全103文字)
投稿日: 2023年08月05日
【社員から聞いた】PwCグループ内で異動ができるためキャリアアップやキャリアチェンジが可能だと聞いた。詳しくは入社した人にしかわからないが、入社した人向け...続きを読む(全130文字)
投稿日: 2023年08月05日
【社員から聞いた】年次有給などが多く、有効期限もあるため有給取得を促される。また、1日に業務に従事する時間は自分で決められ、1ヶ月で平均して毎日7時間業務...続きを読む(全86文字)
投稿日: 2023年08月05日
【社員から聞いた】年次有給やリフレッシュ休暇などがあり、プライベートも大切にできる印象がある。また、ほとんどリモートワークであり、プロジェクトや時期にもよ...続きを読む(全104文字)
投稿日: 2023年08月05日
【社員から聞いた】フラットな社風で、チームワークを大切にするカルチャーがあり、人当たりが良く、温厚な性格の方がが多い印象があった。PwCが押し出している行...続きを読む(全104文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | PwCアウトソーシングサービス合同会社 |
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フリガナ | ピーダブリューシーアウトソーシングサービス |
従業員数 | 74人 |
代表者 | 加藤雅規 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
URL | https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/member/tax/outsourcing.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。