東京電工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務的にも男性中心の会社で従業員の大半は男性で女性はほぼパートだが、女性のハラスメント相談にはすぐ対応している。相談する相手は選ぶ。またバック...続きを読む(全224文字)

【良い点】
研修は座学OJT共にしっかり行われるし、外部の講習にも全額出して通わせてくれる。手厚い。続きを読む(全50文字)

【良い点】
本社にはオフィスグリコがある。続きを読む(全21文字)

【良い点】
完全週休２日制、祝日は休みで夏季休暇もある。休日出勤した場合は振替休日になる(代休ではない)。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時帰...続きを読む(全149文字)

【良い点】
MBO評価シートを利用し上長と細かく面談をする。個人の目標設定とその達成度が評価基準。
旅費交通費はきちんと申請すれば出してくれる。
【気にな...続きを読む(全151文字)

【良い点】
やりがいも達成感もとにかくある。それしかない。続きを読む(全29文字)

【良い点】
定期的な会議により制度が改善されている。
事務員さんが積極的に提案してくれている。
時間はかかるが少しずつ改善傾向にはある。
【気になること・...続きを読む(全216文字)

【良い点】
30以下の若い社員が多い。
社長が若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年での定着率は3割以下と見られる。
中堅以上の職人は管理職...続きを読む(全185文字)

【良い点】
制度化された教育体制が出来ており、各分野における自信の成長が明確にわかり成長が感じられる。定期的な面談もあり公平な評価もしてもらえる。
また、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
電気の知識を存分に生かせるので、仕事にやりがいを感じることができます。また、ON、OFFの切り替えがはっきりしていて、やるときはやる、休むとき...続きを読む(全188文字)

【良い点】
建築系の学部出身なので自分の知識やスキルを活かし、伸ばしていけると思ったため入社した。
入社してみて、スキルを活かすことはできたが、それ以上に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生の手厚さには驚きました。借り上げ社宅制度や語学プログラムなどスーパーゼネコンの経済的恩恵は想像以上でした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大阪、東京勤務の人は、あまりギャップを感じないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署と全く異なる部署に配属される可能性が高い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前はインセンティブに期待してお客様と一緒に家を建てる計画を行うことができると考えていたが、最初のころは上司のサポートがなければ難しいと感じ...続きを読む(全343文字)

【良い点】
商品やブランドについては、顧客視点でものすごく考えられていて、プロダクトアウトならではのブランドを確立している。そのため、商品が好きで入社する...続きを読む(全313文字)

【良い点】
現場の人の足りなさによりますが、業界未経験でも正社員で採用してもらえること。これは運次第。同じ現場でも、経験者のみ採用で求人が出ることもあるし...続きを読む(全358文字)

【良い点】
LED看板やデジタルサイネージ、eスポーツ、NFT事業など、多くの事業や幅広い業務に携わることでスキルの向上やキャリアの幅を広げると思い入社し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
体育会系のノリがあったので、そういう意味では働きやすい雰囲気だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
分煙などが未だされてい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
会社規模的に全社の状況を見ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署は忙しい。人員の配置をもう少し考えたほうがいい。...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社後いいと思えたことは何もありません。
役員は男性には恫喝、女性は雑用でいまだにお茶汲み。
聞き流せる人と、仕事出来なくて、人に押し付ける人...続きを読む(全189文字)