この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは一部会社負担で行える制度があり、自分の頑張り次第ではスキルをつけることは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全189文字)
株式会社近畿日本ツーリスト中国四国 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近畿日本ツーリスト中国四国のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近畿日本ツーリスト中国四国で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは一部会社負担で行える制度があり、自分の頑張り次第ではスキルをつけることは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店によってかなり変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で盗んで、学ぶと言う感じ。
OJTなどは、一支店では確立していませ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支店によって千差万別。わたしが在籍していた部署は、1〜2年ほど教育体制は全く確立されていなかった。にも関...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年10月2日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年7月28日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年8月17日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年11月13日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年10月19日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高くなく、残業代や添乗日当で稼いでいく人が多い。賞与は個人成績ではなくチーム成績の達成率で決定されてあた。...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応と膨大な事務作業に追われるため、残業が多い。終電で帰ることもしばしば。ワークライフバランスは取りにくい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
旅行が好き、旅行を通じて地域の活性化に貢献したいという気持ちから。面接選考時の際に感じた人柄の良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新型コロナウイルスの蔓延に伴い、旅行の中止が相次ぎ給与カット等業界自体の先行きが不安になったため退職。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若手も多く、風通しはとても良い。わからないことがあっても気軽に聞ける環境は整っている。旅行業界ということで明るい人が多い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
営業においても女性の比率が半分程で成績優秀者の中にも女性がいる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の多さから慢性的に人手不足の...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも自分の裁量で仕事ができます。自分が生きたいと思った旅行先の提案をして、契約が取れたら添乗業務で行くことができます。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。上司に気を使わなくても良い。いろんなお客さんと接することができる。車内の雰囲気は良い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生はひととおりあります。有給休暇は比較的取得しやすかったです。毎月取得することもできたし、年末年始等に絡めて長期休む方もいました。女性の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店頭販売に関しては店舗により異なりますが、シフト希望が事前に提出できるので(急用を除く)休み希望の融通は通りやすかったです。
ノルマはありませ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
技術、接客、言葉遣い全てにおいて一からしっかり教えてくれるのでその面では安心して対応出来る。
入客前のテストでもお客様来店から退店までをみて判...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがなく、一度しか教えてもらえない、最悪の場合は一度も教えてもらっていないことを実践でやることがあった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
研修内容、回数も素晴らしい
新卒でJTBの研修をさせてもらえたのは大変ありがたかった。
添乗員資格をとるために海外研修もしっかりやらせてもらえた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
総体的には、スキルアップ、キャリア開発、教育体制の満足度はよいです。しかし、正社員から課長まで、部門によって経験時間が異なります。数年かかる場...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
業績を上げるメソッドが具体的、かつ詳細に及んでおり、しっかりしているため、教育体制は全く問題ないと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップ、キャリア開発などはない
会社全体で社員数が多いからなのかもしれないが歳を...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署・営業所にもよるが、基本的にはマニュアル無しのため、教えてもらう人によって知識もスキルも教え方もバラ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新人教育ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めないので、そのままの環境や給与でも問題ない長く働きたい人には合...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は「見て覚えろ」スタイルなので、入社時の研修以外にも覚えていく事が多々必要。
自ら他の社員とコミュニケーション...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
実務の中で得られる経験は大きいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務過多、また新人育成のツール不足のため始めは苦...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社近畿日本ツーリスト中国四国 |
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フリガナ | キンキニッポンツーリストチュウゴクシコク |
設立日 | 2011年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 249人 |
代表者 | 船場誠吾 |
本社所在地 | 〒730-0032 広島県広島市中区立町1番24号 |
電話番号 | 082-221-6112 |
URL | https://www.kntcs.co.jp/ |
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